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法律記事MONOLITH LAW MAGAZINE

検索結果: 労働法

カザフスタンの労働法を弁護士が解説

カザフスタンの労働法を弁護士が解説

中央アジアの経済的中心地として急速な成長を遂げているカザフスタン共和国(以下、カザフスタン)は、豊富な天然資源と戦...

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2025年インド労働法典:苦情処理委員会(GRC)の設置と女性の安全対策

2025年インド労働法典:苦情処理委員会(GRC)の設置と女性の.

インドにおいて2025年11月21日に施行された新たな労働法典は、これまで29の法律に細分化されていた複雑な労働規...

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インド労働法典:レイオフ・事業閉鎖における政府許可要件の緩和と補償金

インド労働法典:レイオフ・事業閉鎖における政府許可要件の緩和と補.

インドにおけるビジネス環境は、2025年11月21日の新労働法典の施行開始により、歴史的な転換点を迎えました。長年...

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2025年労働法典:インドにおけるギグワーカー保護と社会保障法典

2025年労働法典:インドにおけるギグワーカー保護と社会保障法典

インドにおいてビジネスを展開し持続的な成長を実現するためには、現地の複雑かつダイナミックな労働環境と法規制の変遷を...

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インド労働法典統合と「賃金」の再定義:企業の社会保障コスト対策

インド労働法典統合と「賃金」の再定義:企業の社会保障コスト対策

2025年11月21日、インド政府は独立後最大規模となる歴史的な労働法改正を施行し、これまで複雑に絡み合っていた2...

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チュニジアの労働法を弁護士が解説

チュニジアの労働法を弁護士が解説

アフリカ大陸の北部に位置し地中海を挟んでヨーロッパに近接するチュニジア共和国(以下、チュニジア)は、その地理的優位...

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ブルネイにおける労働法制の実務対応と日本法との比較

ブルネイにおける労働法制の実務対応と日本法との比較

東南アジアのボルネオ島北部に位置するブルネイ・ダルサラーム国(以下、ブルネイ)は、豊富な石油および天然ガス資源を背...

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シンガポール労働法制の概要と日系企業が直面する法的環境

シンガポール労働法制の概要と日系企業が直面する法的環境

シンガポール共和国(以下、シンガポール)は東南アジアにおける経済とビジネスの中心的ハブとして機能しており、多くの日...

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フィリピンの労働法を弁護士が解説

フィリピンの労働法を弁護士が解説

フィリピン共和国(以下、フィリピン)においてビジネスの展開を検討、あるいはすでに現地法人を運営している日本企業の経...

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ベトナムの労働法を弁護士が解説

ベトナムの労働法を弁護士が解説

ベトナム社会主義共和国(以下、ベトナム)における労働環境は経済の急速な成長と国際市場への統合に伴いダイナミックな変...

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フィンランドの労働法を弁護士が解説

フィンランドの労働法を弁護士が解説

フィンランド共和国(以下、フィンランド)における労働法制は、伝統的に労働者の権利保護に極めて強い重点を置いており、...

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アイスランドの労働法を弁護士が解説

アイスランドの労働法を弁護士が解説

北欧の島国であるアイスランド共和国(以下、アイスランド)は、世界経済フォーラムが発表する「ジェンダー・ギャップ指数...

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ポーランドにおける労働法および雇用契約終了の実務

ポーランドにおける労働法および雇用契約終了の実務

ポーランドは欧州連合(EU)の加盟国として、西欧諸国と同様に手厚い労働者保護法制を有しています。日本企業が現地で直...

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ウズベキスタンの労働法を弁護士が解説

ウズベキスタンの労働法を弁護士が解説

中央アジアにおける経済改革の要衝として急速な発展を遂げるウズベキスタン共和国(以下、ウズベキスタン)は、日本企業の...

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トルコ労働法の実務的論点を弁護士が解説

トルコ労働法の実務的論点を弁護士が解説

トルコ共和国(以下、トルコ)は、欧州とアジアの結節点に位置する地理的優位性と、若く豊富な労働力を背景に、多くの日本...

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インド労働法の「4つの労働コード」を弁護士が解説

インド労働法の「4つの労働コード」を弁護士が解説

インド共和国(以下、インド)政府は、長年にわたり複雑怪奇と評されてきた労働法制の抜本的な改革を行い、2025年11...

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ジョージア労働法典の大改正と新たな労働移民法

ジョージア労働法典の大改正と新たな労働移民法

ジョージアにおいて労働関係を開始する際、最初に留意すべきは契約の形式です。ジョージア労働法典(Labor Code...

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アルメニア労働法と2026年末までの「雇用契約の完全デジタル化」

アルメニア労働法と2026年末までの「雇用契約の完全デジタル化」

アルメニア共和国(以下、アルメニア)への進出や事業展開を検討する日本企業にとって、現地の労働法制の理解は不可欠です...

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デンマーク労働法と「フレキシキュリティ」モデルの構造

デンマーク労働法と「フレキシキュリティ」モデルの構造

デンマークの労働市場モデル、通称「フレキシキュリティ」(Flexicurity)は、柔軟な雇用(Flexibili...

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スイスの労働法の解説:労働時間、解雇の自由、社会保障制度

スイスの労働法の解説:労働時間、解雇の自由、社会保障制度

スイス連邦(以下、スイス)は、連邦主義と自由経済の伝統に基づき、ヨーロッパの中でも際立って柔軟で自由度の高い労働法...

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