北欧の島国であるアイスランド共和国（以下、アイスランド）は、世界経済フォーラムが発表する「ジェンダー・ギャップ指数」において長年にわたり世界首位を独走し続けており、ジェンダー平等の分野における「生きた実験室」として世界中の注目を集めています。同国の労働法制において、日本を含む他国の法制度と最も決定的に異なる点は、企業に対し「男女間の賃金格差が生じない賃金決定を行っていること」の説明を求め、2018 … 続きを読む アイスランドの労働法を弁護士が解説