{"id":66240,"date":"2025-09-02T15:52:41","date_gmt":"2025-09-02T06:52:41","guid":{"rendered":"https:\/\/monolith.law\/hu\/?p=66240"},"modified":"2025-10-12T14:20:21","modified_gmt":"2025-10-12T05:20:21","slug":"company-split-procedure-japan","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan","title":{"rendered":"A jap\u00e1n t\u00e1rsas\u00e1gi jogban a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s: t\u00edpusok, elj\u00e1r\u00e1sok \u00e9s k\u00fcl\u00f6nleges szab\u00e1lyok r\u00e9szletes magyar\u00e1zata"},"content":{"rendered":"\n<p>A jap\u00e1n t\u00e1rsas\u00e1gi jogban a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s hat\u00e9kony eszk\u00f6z a v\u00e1llalati \u00e1tszervez\u00e9s \u00e9s a m\u0171k\u00f6d\u00e9si hat\u00e9konys\u00e1g megval\u00f3s\u00edt\u00e1s\u00e1ra. Ez a szervezeti \u00e1talak\u00edt\u00e1si tev\u00e9kenys\u00e9g mag\u00e1ban foglalja egy adott \u00fczlet\u00e1g lev\u00e1laszt\u00e1s\u00e1t \u00e9s \u00f6n\u00e1ll\u00f3s\u00edt\u00e1s\u00e1t, vagy m\u00e1s v\u00e1llalatnak t\u00f6rt\u00e9n\u0151 \u00e1tad\u00e1s\u00e1t. A v\u00e1llalatfeloszt\u00e1st sz\u00e1mos \u00fczleti strat\u00e9gia sor\u00e1n alkalmazz\u00e1k, mint p\u00e9ld\u00e1ul az \u00fczleti tev\u00e9kenys\u00e9gek kiv\u00e1laszt\u00e1sa \u00e9s \u00f6sszpontos\u00edt\u00e1sa, a csoporton bel\u00fcli \u00e1tszervez\u00e9s, \u00faj \u00fczlet\u00e1gak ind\u00edt\u00e1sa, vagy a vesztes\u00e9ges \u00fczlet\u00e1gak lev\u00e1laszt\u00e1sa. Ennek jogi alapj\u00e1t a jap\u00e1n t\u00e1rsas\u00e1gi jog egy\u00e9rtelm\u0171en meghat\u00e1rozza, \u00e9s szigor\u00fa elj\u00e1r\u00e1sokat k\u00f6vetel meg. Ebben a cikkben a jap\u00e1n t\u00e1rsas\u00e1gi jog alapj\u00e1n t\u00f6rt\u00e9n\u0151 v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s konkr\u00e9t t\u00edpusait, r\u00e9szletes elj\u00e1r\u00e1sait, a kapcsol\u00f3d\u00f3 r\u00e9szv\u00e9nyesek \u00e9s hitelez\u0151k jogainak v\u00e9delm\u00e9t, valamint a k\u00f6nny\u00edtett \u00e9s egyszer\u0171s\u00edtett feloszt\u00e1sra vonatkoz\u00f3 k\u00fcl\u00f6nleges szab\u00e1lyokat ismertetj\u00fck, figyelembe v\u00e9ve a gyakorlati szempontokat. A v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s nem csup\u00e1n az eszk\u00f6z\u00f6k \u00e9s k\u00f6telezetts\u00e9gek \u00e1truh\u00e1z\u00e1s\u00e1t jelenti, hanem mag\u00e1ban foglalja a munkaszerz\u0151d\u00e9sek, k\u00fcl\u00f6nf\u00e9le enged\u00e9lyek \u00e9s enged\u00e9lyez\u00e9sek, valamint az \u00fczleti kapcsolatok \u00e1tfog\u00f3 \u00e1truh\u00e1z\u00e1s\u00e1t is. Azonban az \u00e1tfog\u00f3 \u00e1truh\u00e1z\u00e1s elve al\u00f3l kiv\u00e9teles elj\u00e1r\u00e1sok vannak meghat\u00e1rozva a r\u00e9szv\u00e9nyesek, hitelez\u0151k \u00e9s munkav\u00e1llal\u00f3k v\u00e9delme \u00e9rdek\u00e9ben. Ezen elj\u00e1r\u00e1sok megfelel\u0151 v\u00e9grehajt\u00e1sa elengedhetetlen a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s jogi \u00e9rv\u00e9nyess\u00e9g\u00e9nek biztos\u00edt\u00e1s\u00e1hoz \u00e9s a j\u00f6v\u0151beli vit\u00e1k elker\u00fcl\u00e9s\u00e9hez. Ez a cikk c\u00e9lja, hogy gyakorlati meg\u00e9rt\u00e9st ny\u00fajtson a jap\u00e1n t\u00e1rsas\u00e1gi jog szerinti v\u00e1llalatfeloszt\u00e1st fontolgat\u00f3 v\u00e1llalatok r\u00e9szv\u00e9nyesei, vezet\u0151i vagy jogi oszt\u00e1ly\u00e1nak munkat\u00e1rsai sz\u00e1m\u00e1ra.<\/p>\n\n\n\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_53 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#A_Japanban_Alkalmazott_Vallalati_Felosztas_Attekintese_es_Tipusai\" title=\"A Jap\u00e1nban Alkalmazott V\u00e1llalati Feloszt\u00e1s \u00c1ttekint\u00e9se \u00e9s T\u00edpusai\">A Jap\u00e1nban Alkalmazott V\u00e1llalati Feloszt\u00e1s \u00c1ttekint\u00e9se \u00e9s T\u00edpusai<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3'><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#Japanban_alkalmazott_eljaras_Absorpcios_felosztas\" title=\"Jap\u00e1nban alkalmazott elj\u00e1r\u00e1s: Absorpci\u00f3s feloszt\u00e1s\">Jap\u00e1nban alkalmazott elj\u00e1r\u00e1s: Absorpci\u00f3s feloszt\u00e1s<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#Ujonnan_Letrehozott_Vallalati_Felosztas_Japanban\" title=\"\u00dajonnan L\u00e9trehozott V\u00e1llalati Feloszt\u00e1s Jap\u00e1nban\">\u00dajonnan L\u00e9trehozott V\u00e1llalati Feloszt\u00e1s Jap\u00e1nban<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#A_Tarsasagi_Felosztas_Osztalyozasa_a_Japan_Jogi_Rendszer_Szerint\" title=\"A T\u00e1rsas\u00e1gi Feloszt\u00e1s Oszt\u00e1lyoz\u00e1sa a Jap\u00e1n Jogi Rendszer Szerint\">A T\u00e1rsas\u00e1gi Feloszt\u00e1s Oszt\u00e1lyoz\u00e1sa a Jap\u00e1n Jogi Rendszer Szerint<\/a><ul class='ez-toc-list-level-4'><li class='ez-toc-heading-level-4'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#Leanyvallalati_Felosztas_Targyi_Felosztas\" title=\"Le\u00e1nyv\u00e1llalati Feloszt\u00e1s (T\u00e1rgyi Feloszt\u00e1s)\">Le\u00e1nyv\u00e1llalati Feloszt\u00e1s (T\u00e1rgyi Feloszt\u00e1s)<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-4'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#Reszvenyesi_Felosztas_Szemelyi_Felosztas\" title=\"R\u00e9szv\u00e9nyesi Feloszt\u00e1s (Szem\u00e9lyi Feloszt\u00e1s)\">R\u00e9szv\u00e9nyesi Feloszt\u00e1s (Szem\u00e9lyi Feloszt\u00e1s)<\/a><\/li><\/ul><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#A_Japan_Vallalati_Felosztas_Eljarasa\" title=\"A Jap\u00e1n V\u00e1llalati Feloszt\u00e1s Elj\u00e1r\u00e1sa\">A Jap\u00e1n V\u00e1llalati Feloszt\u00e1s Elj\u00e1r\u00e1sa<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3'><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-8\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#Megosztasi_Szerzodes_es_Megosztasi_Terv_Keszitese_Japanban\" title=\"Megoszt\u00e1si Szerz\u0151d\u00e9s \u00e9s Megoszt\u00e1si Terv K\u00e9sz\u00edt\u00e9se Jap\u00e1nban\">Megoszt\u00e1si Szerz\u0151d\u00e9s \u00e9s Megoszt\u00e1si Terv K\u00e9sz\u00edt\u00e9se Jap\u00e1nban<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-9\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#Elozetes_kozzeteteli_eljaras_Japanban\" title=\"El\u0151zetes k\u00f6zz\u00e9t\u00e9teli elj\u00e1r\u00e1s Jap\u00e1nban\">El\u0151zetes k\u00f6zz\u00e9t\u00e9teli elj\u00e1r\u00e1s Jap\u00e1nban<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-10\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#Jovahagyo_hatarozat_a_reszvenyesek_kozgyulesen_Japanban\" title=\"J\u00f3v\u00e1hagy\u00f3 hat\u00e1rozat a r\u00e9szv\u00e9nyesek k\u00f6zgy\u0171l\u00e9s\u00e9n Jap\u00e1nban\">J\u00f3v\u00e1hagy\u00f3 hat\u00e1rozat a r\u00e9szv\u00e9nyesek k\u00f6zgy\u0171l\u00e9s\u00e9n Jap\u00e1nban<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-11\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#Japan_Reszvenyesi_Veteli_Jog_Ellenzo_Reszvenyesek_Szamara\" title=\"Jap\u00e1n R\u00e9szv\u00e9nyesi V\u00e9teli Jog Ellenz\u0151 R\u00e9szv\u00e9nyesek Sz\u00e1m\u00e1ra\">Jap\u00e1n R\u00e9szv\u00e9nyesi V\u00e9teli Jog Ellenz\u0151 R\u00e9szv\u00e9nyesek Sz\u00e1m\u00e1ra<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-12\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#Hitelezoi_Kifogas_Eljaras_Japanban\" title=\"Hitelez\u0151i Kifog\u00e1s Elj\u00e1r\u00e1s Jap\u00e1nban\">Hitelez\u0151i Kifog\u00e1s Elj\u00e1r\u00e1s Jap\u00e1nban<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-13\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#Cegbejegyzes_Japanban\" title=\"C\u00e9gbejegyz\u00e9s Jap\u00e1nban\">C\u00e9gbejegyz\u00e9s Jap\u00e1nban<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-14\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#Utolagos_kozzeteteli_eljaras_Japanban\" title=\"Ut\u00f3lagos k\u00f6zz\u00e9t\u00e9teli elj\u00e1r\u00e1s Jap\u00e1nban\">Ut\u00f3lagos k\u00f6zz\u00e9t\u00e9teli elj\u00e1r\u00e1s Jap\u00e1nban<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-15\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#Az_Erintett_Munkaszerzodesek_Atruhazasanak_Eljarasa_Japanban\" title=\"Az \u00c9rintett Munkaszerz\u0151d\u00e9sek \u00c1truh\u00e1z\u00e1s\u00e1nak Elj\u00e1r\u00e1sa Jap\u00e1nban\">Az \u00c9rintett Munkaszerz\u0151d\u00e9sek \u00c1truh\u00e1z\u00e1s\u00e1nak Elj\u00e1r\u00e1sa Jap\u00e1nban<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-16\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#Bejelentes_a_Japan_Versenyhivatalnak\" title=\"Bejelent\u00e9s a Jap\u00e1n Versenyhivatalnak\">Bejelent\u00e9s a Jap\u00e1n Versenyhivatalnak<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-17\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#A_Japanban_alkalmazott_Egyszerusitett_es_Roviditett_Felosztas_Attekintese\" title=\"A Jap\u00e1nban alkalmazott Egyszer\u0171s\u00edtett \u00e9s R\u00f6vid\u00edtett Feloszt\u00e1s \u00c1ttekint\u00e9se\">A Jap\u00e1nban alkalmazott Egyszer\u0171s\u00edtett \u00e9s R\u00f6vid\u00edtett Feloszt\u00e1s \u00c1ttekint\u00e9se<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3'><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-18\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#Egyszerusitett_Felosztas\" title=\"Egyszer\u0171s\u00edtett Feloszt\u00e1s\">Egyszer\u0171s\u00edtett Feloszt\u00e1s<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-19\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#Roviditett_Felosztas\" title=\"R\u00f6vid\u00edtett Feloszt\u00e1s\">R\u00f6vid\u00edtett Feloszt\u00e1s<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-20\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#Japan_Vallalati_Felosztasokkal_Kapcsolatos_Birosagi_Esetek\" title=\"Jap\u00e1n V\u00e1llalati Feloszt\u00e1sokkal Kapcsolatos B\u00edr\u00f3s\u00e1gi Esetek\">Jap\u00e1n V\u00e1llalati Feloszt\u00e1sokkal Kapcsolatos B\u00edr\u00f3s\u00e1gi Esetek<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3'><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-21\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#Adossagatruhazassal_Kapcsolatos_Birosagi_Esetek\" title=\"Ad\u00f3ss\u00e1g\u00e1truh\u00e1z\u00e1ssal Kapcsolatos B\u00edr\u00f3s\u00e1gi Esetek\">Ad\u00f3ss\u00e1g\u00e1truh\u00e1z\u00e1ssal Kapcsolatos B\u00edr\u00f3s\u00e1gi Esetek<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-22\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#Az_Ellenertek_Meltanyossagaval_Kapcsolatos_Vita\" title=\"Az Ellen\u00e9rt\u00e9k M\u00e9lt\u00e1nyoss\u00e1g\u00e1val Kapcsolatos Vita\">Az Ellen\u00e9rt\u00e9k M\u00e9lt\u00e1nyoss\u00e1g\u00e1val Kapcsolatos Vita<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-23\" href=\"https:\/\/monolith.law\/hu\/general-corporate\/company-split-procedure-japan\/#Osszefoglalas\" title=\"\u00d6sszefoglal\u00e1s\">\u00d6sszefoglal\u00e1s<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"A_Japanban_Alkalmazott_Vallalati_Felosztas_Attekintese_es_Tipusai\"><\/span>A Jap\u00e1nban Alkalmazott V\u00e1llalati Feloszt\u00e1s \u00c1ttekint\u00e9se \u00e9s T\u00edpusai<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>A v\u00e1llalati feloszt\u00e1s a jap\u00e1n t\u00e1rsas\u00e1gi t\u00f6rv\u00e9ny szerint olyan szervezeti \u00e1talak\u00edt\u00e1si tev\u00e9kenys\u00e9g, amely sor\u00e1n egy r\u00e9szv\u00e9nyt\u00e1rsas\u00e1g vagy korl\u00e1tolt felel\u0151ss\u00e9g\u0171 t\u00e1rsas\u00e1g (feloszt\u00f3 t\u00e1rsas\u00e1g) a jogait \u00e9s k\u00f6telezetts\u00e9geit, amelyek az \u00fczleti tev\u00e9kenys\u00e9g\u00e9hez kapcsol\u00f3dnak, r\u00e9szben vagy eg\u00e9szben \u00e1truh\u00e1zza egy m\u00e1sik t\u00e1rsas\u00e1gra (\u00e1tvev\u0151 t\u00e1rsas\u00e1g) vagy egy \u00fajonnan alap\u00edtott t\u00e1rsas\u00e1gra (alap\u00edt\u00f3 t\u00e1rsas\u00e1g) a feloszt\u00e1s ut\u00e1n (Jap\u00e1n T\u00e1rsas\u00e1gi T\u00f6rv\u00e9ny 2. cikk 29. \u00e9s 30. pont). Ennek f\u0151 c\u00e9lja a szervezeti \u00e1talak\u00edt\u00e1s, amely a gazdas\u00e1gi k\u00f6rnyezet folyamatos v\u00e1ltoz\u00e1saira reag\u00e1l, p\u00e9ld\u00e1ul a menedzsment hat\u00e9konys\u00e1g\u00e1nak n\u00f6vel\u00e9se, egyes \u00fczlet\u00e1gak specializ\u00e1l\u00e1sa \u00e9s koncentr\u00e1l\u00e1sa, vagy k\u00f6z\u00f6s v\u00e1llalkoz\u00e1sok l\u00e9trehoz\u00e1sa m\u00e1s c\u00e9gekkel.<\/p>\n\n\n\n<p>A v\u00e1llalati feloszt\u00e1snak Jap\u00e1nban f\u0151k\u00e9nt k\u00e9t t\u00edpusa van: az &#8220;elnyel\u0151 feloszt\u00e1s&#8221; \u00e9s az &#8220;\u00faj alap\u00edt\u00e1s\u00fa feloszt\u00e1s&#8221;.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Japanban_alkalmazott_eljaras_Absorpcios_felosztas\"><\/span>Jap\u00e1nban alkalmazott elj\u00e1r\u00e1s: Absorpci\u00f3s feloszt\u00e1s<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Az absorpci\u00f3s feloszt\u00e1s egy olyan jap\u00e1n v\u00e1llalati feloszt\u00e1si forma, amely sor\u00e1n egy megl\u00e9v\u0151 v\u00e1llalat (feloszt\u00f3 v\u00e1llalat) az \u00e1ltala birtokolt jogok \u00e9s k\u00f6telezetts\u00e9gek eg\u00e9sz\u00e9t vagy egy r\u00e9sz\u00e9t egy m\u00e1r l\u00e9tez\u0151 m\u00e1sik v\u00e1llalatra (\u00e1tvev\u0151 v\u00e1llalat) ruh\u00e1zza \u00e1t. Ezt a m\u00f3dszert akkor alkalmazz\u00e1k, amikor egy adott \u00fczlet\u00e1gat egy m\u00e1sik megl\u00e9v\u0151 v\u00e1llalatra k\u00edv\u00e1nnak \u00e1truh\u00e1zni, hogy el\u0151seg\u00edts\u00e9k az \u00fczleti tev\u00e9kenys\u00e9gek \u00e1trendez\u00e9s\u00e9t \u00e9s a vezet\u00e9si er\u0151forr\u00e1sok hat\u00e9konyabb kihaszn\u00e1l\u00e1s\u00e1t. Az absorpci\u00f3s feloszt\u00e1s sor\u00e1n, ellent\u00e9tben az \u00fczlet\u00e1g \u00e1truh\u00e1z\u00e1s\u00e1val, a jogok \u00e9s k\u00f6telezetts\u00e9gek \u00e1tfog\u00f3an ker\u00fclnek \u00e1truh\u00e1z\u00e1sra, \u00edgy elker\u00fclhet\u0151 az egyedi szerz\u0151d\u00e9sek \u00e1truh\u00e1z\u00e1s\u00e1nak bonyodalma. Ennek k\u00f6sz\u00f6nhet\u0151en gyorsabb \u00fczleti \u00e1tszervez\u00e9s v\u00e1lik lehet\u0151v\u00e9.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Ujonnan_Letrehozott_Vallalati_Felosztas_Japanban\"><\/span>\u00dajonnan L\u00e9trehozott V\u00e1llalati Feloszt\u00e1s Jap\u00e1nban<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Az \u00fajonnan l\u00e9trehozott v\u00e1llalati feloszt\u00e1s egy olyan elj\u00e1r\u00e1s, amely sor\u00e1n egy megl\u00e9v\u0151 v\u00e1llalat (feloszt\u00f3 v\u00e1llalat) a jogait \u00e9s k\u00f6telezetts\u00e9geit, amelyek az \u00fczleti tev\u00e9kenys\u00e9g\u00e9hez kapcsol\u00f3dnak, teljes eg\u00e9sz\u00e9ben vagy r\u00e9szben egy \u00fajonnan alap\u00edtott v\u00e1llalatra (alap\u00edt\u00f3 v\u00e1llalat) ruh\u00e1zza \u00e1t. Ezt a m\u00f3dszert gyakran alkalmazz\u00e1k, amikor egy adott \u00fczlet\u00e1gat \u00f6n\u00e1ll\u00f3v\u00e1 k\u00edv\u00e1nnak tenni, vagy \u00faj, szakosodott v\u00e1llalatot szeretn\u00e9nek l\u00e9trehozni. Az \u00fajonnan l\u00e9trehozott v\u00e1llalati feloszt\u00e1s hat\u00e1lybal\u00e9p\u00e9s\u00e9nek napja az \u00faj v\u00e1llalat alap\u00edt\u00e1s\u00e1nak bejegyz\u00e9si napja, ahogyan azt a Jap\u00e1n T\u00e1rsas\u00e1gi T\u00f6rv\u00e9ny 764. cikk\u00e9nek 1. bekezd\u00e9se (2005) meghat\u00e1rozza. Ez a m\u00f3dszer k\u00fcl\u00f6n\u00f6sen hat\u00e9kony, ha egy \u00faj \u00fczleti egys\u00e9get szeretn\u00e9nek l\u00e9trehozni an\u00e9lk\u00fcl, hogy a megl\u00e9v\u0151 szervezet korl\u00e1taihoz lenn\u00e9nek k\u00f6tve.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"A_Tarsasagi_Felosztas_Osztalyozasa_a_Japan_Jogi_Rendszer_Szerint\"><\/span>A T\u00e1rsas\u00e1gi Feloszt\u00e1s Oszt\u00e1lyoz\u00e1sa a Jap\u00e1n Jogi Rendszer Szerint<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>A t\u00e1rsas\u00e1gi feloszt\u00e1s Jap\u00e1nban a juttatott ellenszolg\u00e1ltat\u00e1s m\u00f3dja alapj\u00e1n is oszt\u00e1lyozhat\u00f3.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Leanyvallalati_Felosztas_Targyi_Felosztas\"><\/span>Le\u00e1nyv\u00e1llalati Feloszt\u00e1s (T\u00e1rgyi Feloszt\u00e1s)<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n\n\n\n<p>A le\u00e1nyv\u00e1llalati feloszt\u00e1s, m\u00e1s n\u00e9ven &#8220;t\u00e1rgyi feloszt\u00e1s&#8221;, olyan t\u00e1rsas\u00e1gi feloszt\u00e1st jelent, amelyben a feloszt\u00e1s ellenszolg\u00e1ltat\u00e1sak\u00e9nt a r\u00e9szv\u00e9nyeket a feloszt\u00f3 t\u00e1rsas\u00e1g (azaz a feloszt\u00e1sban r\u00e9szt vev\u0151 t\u00e1rsas\u00e1g) maga kapja meg. Az \u00e1tvev\u0151 t\u00e1rsas\u00e1g r\u00e9szv\u00e9nyeket vagy p\u00e9nzt ad \u00e1t a feloszt\u00f3 t\u00e1rsas\u00e1gnak. Ezt a m\u00f3dszert gyakran alkalmazz\u00e1k, amikor a feloszt\u00f3 t\u00e1rsas\u00e1g a le\u00e1nyv\u00e1llalatt\u00e1 v\u00e1l\u00f3 \u00fczlet\u00e1g\u00e9rt ellenszolg\u00e1ltat\u00e1st kap, amelyet \u00fajra befektethet, vagy m\u00e1s c\u00e9lokra haszn\u00e1lhat fel. A feloszt\u00f3 t\u00e1rsas\u00e1g az \u00e1truh\u00e1zott \u00fczlet\u00e1g ellenszolg\u00e1ltat\u00e1s\u00e1nak megszerz\u00e9s\u00e9vel \u00faj t\u0151k\u00e9t biztos\u00edthat, \u00e9s er\u0151s\u00edtheti a vezet\u00e9si strukt\u00far\u00e1j\u00e1t.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Reszvenyesi_Felosztas_Szemelyi_Felosztas\"><\/span>R\u00e9szv\u00e9nyesi Feloszt\u00e1s (Szem\u00e9lyi Feloszt\u00e1s)<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h4>\n\n\n\n<p>A r\u00e9szv\u00e9nyesi feloszt\u00e1s, m\u00e1s n\u00e9ven &#8220;szem\u00e9lyi feloszt\u00e1s&#8221;, olyan t\u00e1rsas\u00e1gi feloszt\u00e1st jelent, amelyben a feloszt\u00e1s ellenszolg\u00e1ltat\u00e1sak\u00e9nt a r\u00e9szv\u00e9nyeket k\u00f6zvetlen\u00fcl a feloszt\u00f3 t\u00e1rsas\u00e1g r\u00e9szv\u00e9nyesei kapj\u00e1k meg. Ennek eredm\u00e9nyek\u00e9nt a feloszt\u00f3 t\u00e1rsas\u00e1g r\u00e9szv\u00e9nyesei gyakran az \u00e1tvev\u0151 t\u00e1rsas\u00e1g r\u00e9szv\u00e9nyeseiv\u00e9 v\u00e1lnak, \u00e9s k\u00f6zvetlen\u00fcl r\u00e9szes\u00fclnek a nyeres\u00e9gb\u0151l. Azonban a jap\u00e1n t\u00e1rsas\u00e1gi t\u00f6rv\u00e9ny 2006. m\u00e1jusi (Heisei 18) hat\u00e1lybal\u00e9p\u00e9sekor elt\u00f6r\u00f6lte ezt a r\u00e9szv\u00e9nyesi feloszt\u00e1sra vonatkoz\u00f3 szab\u00e1lyoz\u00e1st. Jelenleg, a r\u00e9szv\u00e9nyesi feloszt\u00e1s hat\u00e1s\u00e1nak el\u00e9r\u00e9s\u00e9hez a le\u00e1nyv\u00e1llalati feloszt\u00e1st k\u00f6vet\u0151en a feloszt\u00f3 t\u00e1rsas\u00e1g \u00e1ltal kapott r\u00e9szv\u00e9nyeket osztal\u00e9kk\u00e9nt kell kiosztani a r\u00e9szv\u00e9nyeseknek. Ez a jogszab\u00e1lyi v\u00e1ltoz\u00e1s fontos a m\u00faltbeli kereskedelmi t\u00f6rv\u00e9nyek szerinti szem\u00e9lyi feloszt\u00e1s fogalm\u00e1nak \u00e9s a jelenlegi t\u00e1rsas\u00e1gi t\u00f6rv\u00e9ny szerinti gyakorlati alkalmaz\u00e1s meg\u00e9rt\u00e9s\u00e9hez. R\u00e9gi dokumentumok vagy hagyom\u00e1nyos kifejez\u00e9sek tanulm\u00e1nyoz\u00e1sakor elengedhetetlen, hogy vil\u00e1gosan megk\u00fcl\u00f6nb\u00f6ztess\u00fck ezt a t\u00f6rt\u00e9nelmi h\u00e1tteret \u00e9s a jelenlegi jogi kezel\u00e9st a f\u00e9lre\u00e9rt\u00e9sek elker\u00fcl\u00e9se \u00e9rdek\u00e9ben.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table><thead><tr><td colspan=\"2\">T\u00e9tel<\/td><td colspan=\"2\">Le\u00e1nyv\u00e1llalati Feloszt\u00e1s (T\u00e1rgyi Feloszt\u00e1s)<\/td><td>R\u00e9szv\u00e9nyesi Feloszt\u00e1s (Szem\u00e9lyi Feloszt\u00e1s)<\/td><\/tr><\/thead><tbody><tr><td colspan=\"2\">Ellenszolg\u00e1ltat\u00e1s Kedvezm\u00e9nyezettje<\/td><td colspan=\"2\">Feloszt\u00f3 T\u00e1rsas\u00e1g<\/td><td>Feloszt\u00f3 T\u00e1rsas\u00e1g R\u00e9szv\u00e9nyesei<\/td><\/tr><tr><td colspan=\"2\">Ellenszolg\u00e1ltat\u00e1s T\u00edpusa<\/td><td colspan=\"2\">\u00c1tvev\u0151 vagy \u00dajonnan Alap\u00edtott T\u00e1rsas\u00e1g R\u00e9szv\u00e9nyei, P\u00e9nz, K\u00f6tv\u00e9nyek, \u00daj R\u00e9szv\u00e9nyjegyz\u00e9si Jogok stb.<\/td><td>\u00c1tvev\u0151 vagy \u00dajonnan Alap\u00edtott T\u00e1rsas\u00e1g R\u00e9szv\u00e9nyei<\/td><\/tr><tr><td colspan=\"2\">Jelenlegi T\u00e1rsas\u00e1gi T\u00f6rv\u00e9ny Szerinti Kezel\u00e9s<\/td><td colspan=\"2\">Szab\u00e1lyozott, Sz\u00e9les K\u00f6rben Haszn\u00e1lt<\/td><td>R\u00e9gi Kereskedelmi T\u00f6rv\u00e9ny Szerint Szab\u00e1lyozott, Jelenlegi T\u00e1rsas\u00e1gi T\u00f6rv\u00e9ny Szerint Elt\u00f6r\u00f6lve (T\u00e1rgyi Feloszt\u00e1s + Osztal\u00e9k Form\u00e1j\u00e1ban Val\u00f3sul Meg)<\/td><\/tr><tr><td colspan=\"2\">C\u00e9l<\/td><td colspan=\"2\">\u00dczlet\u00e1g Le\u00e1nyv\u00e1llalatt\u00e1 Alak\u00edt\u00e1sa, \u00dczlet\u00e1g \u00c1tad\u00e1sa M\u00e1s T\u00e1rsas\u00e1gnak, Feloszt\u00f3 T\u00e1rsas\u00e1g T\u0151k\u00e9j\u00e9nek Biztos\u00edt\u00e1sa<\/td><td>K\u00f6zvetlen Nyeres\u00e9gvisszat\u00e9r\u00edt\u00e9s a R\u00e9szv\u00e9nyeseknek, Csoport \u00c1tszervez\u00e9se<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"A_Japan_Vallalati_Felosztas_Eljarasa\"><\/span>A Jap\u00e1n V\u00e1llalati Feloszt\u00e1s Elj\u00e1r\u00e1sa<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>A v\u00e1llalati feloszt\u00e1s, jogi term\u00e9szet\u00e9b\u0151l ad\u00f3d\u00f3an, szigor\u00fa elj\u00e1r\u00e1sokat k\u00f6vetel meg, amelyeket a jap\u00e1n v\u00e1llalati t\u00f6rv\u00e9ny (Japanese Corporate Law) hat\u00e1roz meg. Ezen elj\u00e1r\u00e1sok megfelel\u0151 v\u00e9grehajt\u00e1sa elengedhetetlen a feloszt\u00e1s \u00e9rv\u00e9nyess\u00e9g\u00e9nek biztos\u00edt\u00e1sa \u00e9s az \u00e9rintettek jogainak v\u00e9delme \u00e9rdek\u00e9ben.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Megosztasi_Szerzodes_es_Megosztasi_Terv_Keszitese_Japanban\"><\/span>Megoszt\u00e1si Szerz\u0151d\u00e9s \u00e9s Megoszt\u00e1si Terv K\u00e9sz\u00edt\u00e9se Jap\u00e1nban<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Amikor egy v\u00e1llalat elnyel\u0151 megoszt\u00e1st hajt v\u00e9gre, a megoszt\u00f3 v\u00e1llalatnak \u00e9s az \u00e1tvev\u0151 v\u00e1llalatnak &#8220;elnyel\u0151 megoszt\u00e1si szerz\u0151d\u00e9st&#8221; kell k\u00f6tnie (a Jap\u00e1n T\u00e1rsas\u00e1gi T\u00f6rv\u00e9ny 757. cikke). Ennek a szerz\u0151d\u00e9snek tartalmaznia kell a Jap\u00e1n T\u00e1rsas\u00e1gi T\u00f6rv\u00e9ny 758. cikk\u00e9ben meghat\u00e1rozott k\u00f6telez\u0151 tartalmi elemeket. A f\u0151bb tartalmi elemek k\u00f6z\u00e9 tartozik a megoszt\u00f3 \u00e9s az \u00e1tvev\u0151 v\u00e1llalat c\u00e9gneve \u00e9s c\u00edme, az \u00e1tvev\u0151 v\u00e1llalat \u00e1ltal a megoszt\u00f3 v\u00e1llalatt\u00f3l \u00e1tvett eszk\u00f6z\u00f6k, k\u00f6telezetts\u00e9gek, munkaszerz\u0151d\u00e9sek \u00e9s egy\u00e9b jogok \u00e9s k\u00f6telezetts\u00e9gek r\u00e9szletei, a kifizetend\u0151 ellen\u00e9rt\u00e9k r\u00e9szletei (p\u00e9ld\u00e1ul az \u00e1tvev\u0151 v\u00e1llalat r\u00e9szv\u00e9nyei, k\u00f6tv\u00e9nyei, \u00faj r\u00e9szv\u00e9nyjegyz\u00e9si jogok stb.), valamint az elnyel\u0151 megoszt\u00e1s hat\u00e1lybal\u00e9p\u00e9s\u00e9nek napja. Az \u00e1tvett jogok \u00e9s k\u00f6telezetts\u00e9gek r\u00e9szleteit gyakran k\u00fcl\u00f6n mell\u00e9kletk\u00e9nt, &#8220;\u00c1tveend\u0151 Jogok \u00e9s K\u00f6telezetts\u00e9gek R\u00e9szletez\u0151 T\u00e1bl\u00e1zatak\u00e9nt&#8221; csatolj\u00e1k.<\/p>\n\n\n\n<p>Amikor \u00fajonnan alap\u00edtott megoszt\u00e1st hajtanak v\u00e9gre, a megoszt\u00f3 v\u00e1llalatnak &#8220;\u00fajonnan alap\u00edtott megoszt\u00e1si tervet&#8221; kell k\u00e9sz\u00edtenie (a Jap\u00e1n T\u00e1rsas\u00e1gi T\u00f6rv\u00e9ny 762. cikke). Ennek a tervnek tartalmaznia kell a Jap\u00e1n T\u00e1rsas\u00e1gi T\u00f6rv\u00e9ny 763. cikk\u00e9ben meghat\u00e1rozott k\u00f6telez\u0151 tartalmi elemeket. A f\u0151bb tartalmi elemek k\u00f6z\u00e9 tartozik az \u00fajonnan alap\u00edtott v\u00e1llalat c\u00e9lja, c\u00e9gneve, sz\u00e9khely\u00e9nek helye, a kibocs\u00e1that\u00f3 r\u00e9szv\u00e9nyek \u00f6sszl\u00e9tsz\u00e1ma, az alap\u00edt\u00e1skor kinevezett igazgat\u00f3k nevei, az \u00fajonnan alap\u00edtott v\u00e1llalat \u00e1ltal \u00e1tvett eszk\u00f6z\u00f6k, k\u00f6telezetts\u00e9gek, munkaszerz\u0151d\u00e9sek \u00e9s egy\u00e9b jogok \u00e9s k\u00f6telezetts\u00e9gek r\u00e9szletei, valamint az \u00fajonnan alap\u00edtott v\u00e1llalat r\u00e9szv\u00e9nyeinek sz\u00e1ma \u00e9s sz\u00e1m\u00edt\u00e1si m\u00f3dja, amelyeket a megoszt\u00f3 v\u00e1llalatnak ellen\u00e9rt\u00e9kk\u00e9nt adnak \u00e1t.<\/p>\n\n\n\n<p>Ezek a megoszt\u00e1si szerz\u0151d\u00e9sek \u00e9s megoszt\u00e1si tervek nem csup\u00e1n form\u00e1lis dokumentumok. Mivel a v\u00e1llalati megoszt\u00e1s a v\u00e1llalkoz\u00e1s jogainak \u00e9s k\u00f6telezetts\u00e9geinek \u00e1tfog\u00f3 \u00e1truh\u00e1z\u00e1s\u00e1val j\u00e1r, rendk\u00edv\u00fcl fontos, hogy vil\u00e1gosan meghat\u00e1rozzuk, mi ker\u00fcl \u00e1truh\u00e1z\u00e1sra \u00e9s mi nem, hogy elker\u00fclj\u00fck a j\u00f6v\u0151beli vit\u00e1k kialakul\u00e1s\u00e1t. Ezek a dokumentumok, \u00fagymond, a v\u00e1llalkoz\u00e1s \u00e1truh\u00e1z\u00e1s\u00e1nak &#8220;tervrajzak\u00e9nt&#8221; szolg\u00e1lnak. K\u00fcl\u00f6n\u00f6sen a munkaszerz\u0151d\u00e9sek \u00e9s a meghat\u00e1rozott k\u00f6telezetts\u00e9gek \u00e1truh\u00e1z\u00e1si k\u00f6r\u00e9nek r\u00e9szletez\u00e9se szorosan kapcsol\u00f3dik a k\u00e9s\u0151bbiekben t\u00e1rgyalt munkav\u00e1llal\u00f3i \u00e9s hitelez\u0151i v\u00e9delmi elj\u00e1r\u00e1sokhoz, ez\u00e9rt rendk\u00edv\u00fcl r\u00e9szletes \u00e9s alapos megfontol\u00e1st ig\u00e9nyel. Ha ez a &#8220;tervrajz&#8221; hi\u00e1nyos vagy hom\u00e1lyos, akkor jelent\u0151sen megn\u0151 a kock\u00e1zata annak, hogy el\u0151re nem l\u00e1tott probl\u00e9m\u00e1k vagy vit\u00e1k mer\u00fclnek fel, p\u00e9ld\u00e1ul &#8220;az \u00e1truh\u00e1zand\u00f3 k\u00f6telezetts\u00e9gek nem ker\u00fcltek \u00e1truh\u00e1z\u00e1sra&#8221; vagy &#8220;probl\u00e9m\u00e1k vannak a munkaszerz\u0151d\u00e9sek \u00e1thelyez\u00e9s\u00e9vel&#8221;.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Elozetes_kozzeteteli_eljaras_Japanban\"><\/span>El\u0151zetes k\u00f6zz\u00e9t\u00e9teli elj\u00e1r\u00e1s Jap\u00e1nban<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Amikor egy v\u00e1llalat feloszt\u00e1st hajt v\u00e9gre, minden \u00e9rintett v\u00e1llalatnak a jap\u00e1n c\u00e9gjog szerint (782. cikk, 794. cikk, 803. cikk) el kell helyeznie a k\u00f6zponti irod\u00e1ban az abszorpci\u00f3s feloszt\u00e1si szerz\u0151d\u00e9st vagy az \u00faj feloszt\u00e1si tervet, valamint a jogi rendeletek \u00e1ltal meghat\u00e1rozott egy\u00e9b dokumentumokat vagy elektronikus feljegyz\u00e9seket. Ezt a r\u00e9szv\u00e9nyesek k\u00f6zgy\u0171l\u00e9se el\u0151tt k\u00e9t h\u00e9ttel, vagy a hitelez\u0151k \u00e9s r\u00e9szv\u00e9nyesek \u00e9rtes\u00edt\u00e9s\u00e9nek \u00e9s k\u00f6zz\u00e9t\u00e9tel\u00e9nek napj\u00e1t\u00f3l kezdve, a feloszt\u00e1s hat\u00e1lybal\u00e9p\u00e9s\u00e9t k\u00f6vet\u0151 hat h\u00f3napig kell megtenni. A r\u00e9szv\u00e9nyesek \u00e9s a v\u00e1llalati hitelez\u0151k k\u00e9rhetik ezen el\u0151zetes k\u00f6zz\u00e9t\u00e9teli dokumentumok megtekint\u00e9s\u00e9t, valamint m\u00e1solatok vagy kivonatok kiad\u00e1s\u00e1t (jap\u00e1n c\u00e9gjog 782. cikk 3. bekezd\u00e9s, 794. cikk 3. bekezd\u00e9s, 803. cikk 3. bekezd\u00e9s).<\/p>\n\n\n\n<p>Az el\u0151zetes k\u00f6zz\u00e9t\u00e9teli dokumentumok tartalmazz\u00e1k az abszorpci\u00f3s feloszt\u00e1si szerz\u0151d\u00e9s vagy az \u00faj feloszt\u00e1si terv r\u00e9szleteit, a feloszt\u00e1si ellen\u00e9rt\u00e9k m\u00e9lt\u00e1nyoss\u00e1g\u00e1val kapcsolatos inform\u00e1ci\u00f3kat, valamint a legut\u00f3bbi \u00fczleti \u00e9v v\u00e9ge ut\u00e1n bek\u00f6vetkezett jelent\u0151s esem\u00e9nyek tartalm\u00e1t. Az inform\u00e1ci\u00f3k \u00e1tl\u00e1that\u00f3s\u00e1ga elengedhetetlen ahhoz, hogy az \u00e9rintettek teljes m\u00e9rt\u00e9kben meg\u00e9rts\u00e9k a v\u00e1llalat feloszt\u00e1s\u00e1nak felt\u00e9teleit, \u00e9s megfelel\u0151 d\u00f6nt\u00e9seket hozzanak jogaik gyakorl\u00e1s\u00e1r\u00f3l. A megfelel\u0151 inform\u00e1ci\u00f3k biztos\u00edt\u00e1sa r\u00e9v\u00e9n a r\u00e9szv\u00e9nyesek \u00e9s a hitelez\u0151k \u00e9rt\u00e9kelhetik, hogy a v\u00e1llalat feloszt\u00e1sa mik\u00e9nt befoly\u00e1solja \u00e9rdekeiket, \u00e9s sz\u00fcks\u00e9g eset\u00e9n eld\u00f6nthetik, hogy \u00e9lnek-e az ellenz\u0151 r\u00e9szv\u00e9nyesek r\u00e9szv\u00e9nyv\u00e1s\u00e1rl\u00e1si jog\u00e1val vagy a hitelez\u0151i kifog\u00e1s elj\u00e1r\u00e1s\u00e1val.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Jovahagyo_hatarozat_a_reszvenyesek_kozgyulesen_Japanban\"><\/span>J\u00f3v\u00e1hagy\u00f3 hat\u00e1rozat a r\u00e9szv\u00e9nyesek k\u00f6zgy\u0171l\u00e9s\u00e9n Jap\u00e1nban<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>A v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s sor\u00e1n, a jap\u00e1n t\u00e1rsas\u00e1gi t\u00f6rv\u00e9ny (\u65e5\u672c\u306e\u4f1a\u793e\u6cd5) 309. cikk\u00e9nek 2. bekezd\u00e9s\u00e9nek 12. pontja, valamint a 795. cikk 1. bekezd\u00e9se \u00e9s a 804. cikk szerint, alapvet\u0151en sz\u00fcks\u00e9ges, hogy a feloszt\u00e1s hat\u00e1lybal\u00e9p\u00e9s\u00e9nek napj\u00e1t megel\u0151z\u0151en minden \u00e9rintett v\u00e1llalat r\u00e9szv\u00e9nyeseinek k\u00f6zgy\u0171l\u00e9s\u00e9n k\u00fcl\u00f6nleges hat\u00e1rozattal j\u00f3v\u00e1hagy\u00e1st szerezzenek. A k\u00fcl\u00f6nleges hat\u00e1rozat olyan d\u00f6nt\u00e9st jelent, amelyhez a szavazati jogok t\u00f6bbs\u00e9g\u00e9t birtokl\u00f3 r\u00e9szv\u00e9nyesek jelenl\u00e9te, \u00e9s a jelenl\u00e9v\u0151 r\u00e9szv\u00e9nyesek szavazati jogainak legal\u00e1bb k\u00e9tharmados t\u00e1mogat\u00e1sa sz\u00fcks\u00e9ges. A r\u00e9szv\u00e9nyesek k\u00f6zgy\u0171l\u00e9s\u00e9nek \u00f6sszeh\u00edv\u00e1s\u00e1r\u00f3l alapvet\u0151en a k\u00f6zgy\u0171l\u00e9s napj\u00e1t megel\u0151z\u0151 k\u00e9t h\u00e9ttel kor\u00e1bban kell \u00e9rtes\u00edt\u00e9st k\u00fcldeni (jap\u00e1n t\u00e1rsas\u00e1gi t\u00f6rv\u00e9ny 299. cikk 1. bekezd\u00e9s).<\/p>\n\n\n\n<p>A r\u00e9szv\u00e9nyesek k\u00f6zgy\u0171l\u00e9s\u00e9n hozott j\u00f3v\u00e1hagy\u00f3 hat\u00e1rozat rendk\u00edv\u00fcl fontos, mivel a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s jelent\u0151s hat\u00e1ssal lehet a r\u00e9szv\u00e9nyesek gazdas\u00e1gi \u00e9rdekeire, \u00e9s ezzel biztos\u00edtja annak jogszer\u0171s\u00e9g\u00e9t \u00e9s megalapozotts\u00e1g\u00e1t. K\u00fcl\u00f6n\u00f6sen a kisebbs\u00e9gi r\u00e9szv\u00e9nyesek v\u00e9delme szempontj\u00e1b\u00f3l ez a j\u00f3v\u00e1hagy\u00e1si elj\u00e1r\u00e1s szigor\u00faan ker\u00fcl alkalmaz\u00e1sra. A k\u00f6zgy\u0171l\u00e9sen t\u00f6rt\u00e9n\u0151 j\u00f3v\u00e1hagy\u00e1s a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s r\u00e9szv\u00e9nyesek \u00f6sszess\u00e9g\u00e9nek \u00e9rdek\u00e9t szolg\u00e1l\u00f3 \u00fczleti d\u00f6nt\u00e9s kinyilv\u00e1n\u00edt\u00e1sa, \u00e9s a tov\u00e1bbi elj\u00e1r\u00e1sok jogi alapj\u00e1t k\u00e9pezi.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Japan_Reszvenyesi_Veteli_Jog_Ellenzo_Reszvenyesek_Szamara\"><\/span>Jap\u00e1n R\u00e9szv\u00e9nyesi V\u00e9teli Jog Ellenz\u0151 R\u00e9szv\u00e9nyesek Sz\u00e1m\u00e1ra<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Amikor egy v\u00e1llalat olyan szervezeti \u00e1tszervez\u00e9st tervez, amely hat\u00e1ssal lehet a r\u00e9szv\u00e9nyesek \u00e9rdekeire vagy jogaira, az ellenz\u0151 v\u00e9lem\u00e9nnyel rendelkez\u0151 r\u00e9szv\u00e9nyesek gyakorolhatj\u00e1k a jogukat, hogy a v\u00e1llalat v\u00e1s\u00e1rolja meg r\u00e9szv\u00e9nyeiket m\u00e9lt\u00e1nyos \u00e1ron (r\u00e9szv\u00e9nyesi v\u00e9teli jog) a Jap\u00e1n T\u00e1rsas\u00e1gi T\u00f6rv\u00e9ny 116. cikk\u00e9nek (1) bekezd\u00e9se, 785. cikk\u00e9nek (1) bekezd\u00e9se \u00e9s 806. cikk\u00e9nek (1) bekezd\u00e9se alapj\u00e1n.<\/p>\n\n\n\n<p>Az &#8220;ellenz\u0151 r\u00e9szv\u00e9nyes&#8221; kifejez\u00e9s \u00e1ltal\u00e1ban azokra a r\u00e9szv\u00e9nyesekre vonatkozik, akik a k\u00f6zgy\u0171l\u00e9s el\u0151tt \u00e9rtes\u00edtik a v\u00e1llalatot a tervezett v\u00e1llalati feloszt\u00e1s elleni tiltakoz\u00e1sukr\u00f3l, \u00e9s a k\u00f6zgy\u0171l\u00e9sen is ellene szavaznak (Jap\u00e1n T\u00e1rsas\u00e1gi T\u00f6rv\u00e9ny 116. cikk\u00e9nek (2) bekezd\u00e9s\u00e9nek 1. pontja, 785. cikk\u00e9nek (2) bekezd\u00e9s\u00e9nek 1. pontja, 806. cikk\u00e9nek (2) bekezd\u00e9s\u00e9nek 1. pontja). Azonban, ha a r\u00e9szv\u00e9nyesek nem gyakorolhatj\u00e1k szavazati jogukat a k\u00f6zgy\u0171l\u00e9sen, vagy ha a k\u00f6zgy\u0171l\u00e9st nem tartj\u00e1k meg, akkor az el\u0151zetes tiltakoz\u00e1s vagy ellenszavazat nem sz\u00fcks\u00e9ges.<\/p>\n\n\n\n<p>A r\u00e9szv\u00e9nyesi v\u00e9teli jog gyakorl\u00e1s\u00e1nak folyamata a k\u00f6vetkez\u0151 l\u00e9p\u00e9sekben t\u00f6rt\u00e9nik:<\/p>\n\n\n\n<ol type=\"1\" start=\"1\">\n<li>V\u00e1llalati \u00e9rtes\u00edt\u00e9s vagy k\u00f6zlem\u00e9ny: A v\u00e1llalatnak a hat\u00e1lybal\u00e9p\u00e9s napja el\u0151tt 20 nappal \u00e9rtes\u00edtenie vagy k\u00f6z\u00f6lnie kell a r\u00e9szv\u00e9nyesekkel a szervezeti \u00e1tszervez\u00e9s sz\u00e1nd\u00e9k\u00e1t \u00e9s a v\u00e9teli joggal kapcsolatos inform\u00e1ci\u00f3kat (Jap\u00e1n T\u00e1rsas\u00e1gi T\u00f6rv\u00e9ny 116. cikk\u00e9nek (3) bekezd\u00e9se, 785. cikk\u00e9nek (3) bekezd\u00e9se, 806. cikk\u00e9nek (3) \u00e9s (4) bekezd\u00e9se).<\/li>\n\n\n\n<li>R\u00e9szv\u00e9nyesi el\u0151zetes tiltakoz\u00e1s: Azok a r\u00e9szv\u00e9nyesek, akik gyakorolni k\u00edv\u00e1nj\u00e1k a jogukat, a k\u00f6zgy\u0171l\u00e9s el\u0151tt \u00e9rtes\u00edtik a v\u00e1llalatot a javaslat elleni tiltakoz\u00e1sukr\u00f3l.<\/li>\n\n\n\n<li>Ellenszavazat a k\u00f6zgy\u0171l\u00e9sen: A r\u00e9szv\u00e9nyesek r\u00e9szt vesznek a k\u00f6zgy\u0171l\u00e9sen, \u00e9s ellenszavazatot adnak le a javasolt napirendi pontra.<\/li>\n\n\n\n<li>A r\u00e9szv\u00e9nyesi v\u00e9teli jog gyakorl\u00e1sa: A r\u00e9szv\u00e9nyesek a v\u00e1llalati \u00e9rtes\u00edt\u00e9s vagy k\u00f6zlem\u00e9ny k\u00e9zhezv\u00e9tel\u00e9t\u0151l sz\u00e1m\u00edtott 20 napon bel\u00fcl beny\u00fajtj\u00e1k a r\u00e9szv\u00e9nyesi v\u00e9teli jog ir\u00e1nti k\u00e9relmet a v\u00e1llalatnak (Jap\u00e1n T\u00e1rsas\u00e1gi T\u00f6rv\u00e9ny 116. cikk\u00e9nek (4) bekezd\u00e9se, 785. cikk\u00e9nek (4) bekezd\u00e9se, 806. cikk\u00e9nek (5) bekezd\u00e9se). Ezt a k\u00e9relmet a hat\u00e1lybal\u00e9p\u00e9s napja el\u0151tt 20 nappal \u00e9s az azt megel\u0151z\u0151 nap k\u00f6z\u00f6tt kell beny\u00fajtani.<\/li>\n\n\n\n<li>V\u00e9tel\u00e1r t\u00e1rgyal\u00e1sa: A hat\u00e1lybal\u00e9p\u00e9s ut\u00e1n a r\u00e9szv\u00e9nyesek \u00e9s a v\u00e1llalat t\u00e1rgyal\u00e1sokat folytatnak a r\u00e9szv\u00e9nyek &#8220;m\u00e9lt\u00e1nyos \u00e1r\u00e1r\u00f3l&#8221;. Ez a t\u00e1rgyal\u00e1si id\u0151szak a hat\u00e1lybal\u00e9p\u00e9st\u0151l sz\u00e1m\u00edtott 30 napig tart (Jap\u00e1n T\u00e1rsas\u00e1gi T\u00f6rv\u00e9ny 117. cikk\u00e9nek (1) bekezd\u00e9se, 786. cikk\u00e9nek (1) bekezd\u00e9se, 807. cikk\u00e9nek (1) bekezd\u00e9se).<\/li>\n\n\n\n<li>B\u00edr\u00f3s\u00e1gi \u00e1rmeghat\u00e1roz\u00e1si k\u00e9relem: Ha a t\u00e1rgyal\u00e1sok nem vezetnek eredm\u00e9nyre a hat\u00e1lybal\u00e9p\u00e9st\u0151l sz\u00e1m\u00edtott 30 napon bel\u00fcl, a r\u00e9szv\u00e9nyesek vagy a v\u00e1llalat a k\u00f6vetkez\u0151 30 napban (a hat\u00e1lybal\u00e9p\u00e9st\u0151l sz\u00e1m\u00edtott 31. napt\u00f3l a 60. napig) b\u00edr\u00f3s\u00e1ghoz fordulhatnak \u00e1rmeghat\u00e1roz\u00e1si k\u00e9relemmel (Jap\u00e1n T\u00e1rsas\u00e1gi T\u00f6rv\u00e9ny 117. cikk\u00e9nek (2) bekezd\u00e9se, 786. cikk\u00e9nek (2) bekezd\u00e9se, 807. cikk\u00e9nek (2) bekezd\u00e9se).<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<p>A r\u00e9szv\u00e9nyesi v\u00e9teli jog a r\u00e9szv\u00e9nyesek gazdas\u00e1gi \u00e9rdekeinek v\u00e9delm\u00e9re szolg\u00e1l\u00f3 v\u00e9gs\u0151 eszk\u00f6zk\u00e9nt m\u0171k\u00f6dik. Mivel ez az elj\u00e1r\u00e1s bonyolult, \u00e9s szigor\u00fa hat\u00e1rid\u0151k vannak meghat\u00e1rozva, a r\u00e9szv\u00e9nyeseknek alaposan meg kell \u00e9rteni\u00fck ezeket a k\u00f6vetelm\u00e9nyeket \u00e9s hat\u00e1rid\u0151ket, amikor a joguk gyakorl\u00e1s\u00e1t fontolgatj\u00e1k, \u00e9s megfelel\u0151en kell elj\u00e1rniuk.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Hitelezoi_Kifogas_Eljaras_Japanban\"><\/span>Hitelez\u0151i Kifog\u00e1s Elj\u00e1r\u00e1s Jap\u00e1nban<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>A v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s befoly\u00e1solhatja a feloszt\u00f3 v\u00e1llalat ad\u00f3ss\u00e1gainak \u00e1tv\u00e1llal\u00e1si viszonyait, ez\u00e9rt a hitelez\u0151k v\u00e9delme \u00e9rdek\u00e9ben a jap\u00e1n t\u00e1rsas\u00e1gi t\u00f6rv\u00e9ny (Jap\u00e1n T\u00e1rsas\u00e1gi T\u00f6rv\u00e9ny 789. cikk, 810. cikk) k\u00f6telez\u0151v\u00e9 teszi az elj\u00e1r\u00e1st. Ez az elj\u00e1r\u00e1s rendk\u00edv\u00fcl fontos a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s \u00e9rv\u00e9nyess\u00e9g\u00e9nek biztos\u00edt\u00e1sa \u00e9rdek\u00e9ben.<\/p>\n\n\n\n<p>A hitelez\u0151v\u00e9delmi elj\u00e1r\u00e1s a k\u00f6vetkez\u0151 l\u00e9p\u00e9sekben t\u00f6rt\u00e9nik:<\/p>\n\n\n\n<ol type=\"1\" start=\"1\">\n<li>Hivatalos k\u00f6zl\u00f6nyben val\u00f3 k\u00f6zz\u00e9t\u00e9tel: A v\u00e1llalatfeloszt\u00e1sban r\u00e9szt vev\u0151 v\u00e1llalatoknak k\u00f6zz\u00e9 kell tenni\u00fck a hivatalos k\u00f6zl\u00f6nyben a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s sz\u00e1nd\u00e9k\u00e1t, a hitelez\u0151k kifog\u00e1sainak fogad\u00e1s\u00e1t, a t\u0151ke \u00e9s ad\u00f3ss\u00e1g v\u00e1ltoz\u00e1s\u00e1nak m\u00e9rt\u00e9k\u00e9t, a sz\u00e1mviteli dokumentumokat, valamint a r\u00e9szt vev\u0151 v\u00e1llalatok nev\u00e9t \u00e9s sz\u00e9khely\u00e9t. Ezt a k\u00f6zz\u00e9t\u00e9telt a hat\u00e1lybal\u00e9p\u00e9s napja el\u0151tt legal\u00e1bb egy h\u00f3nappal kell megtenni, hogy a hitelez\u0151knek legal\u00e1bb egy h\u00f3napos kifog\u00e1sol\u00e1si id\u0151szakot biztos\u00edtsanak.<\/li>\n\n\n\n<li>Ismert hitelez\u0151k egyedi \u00e9rtes\u00edt\u00e9se: A v\u00e1llalatnak a hivatalos k\u00f6zl\u00f6nyben val\u00f3 k\u00f6zz\u00e9t\u00e9tel mellett egyedileg is \u00e9rtes\u00edtenie kell az \u00e1ltala ismert hitelez\u0151ket (ismert hitelez\u0151k) a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s sz\u00e1nd\u00e9k\u00e1r\u00f3l \u00e9s a kifog\u00e1sol\u00e1si jogukr\u00f3l. Azonban, ha az alapszab\u00e1lyban napi \u00fajs\u00e1gban val\u00f3 k\u00f6zz\u00e9t\u00e9telt vagy elektronikus k\u00f6zz\u00e9t\u00e9telt hat\u00e1roztak meg, az egyedi \u00e9rtes\u00edt\u00e9st el lehet hagyni.<\/li>\n\n\n\n<li>Kifog\u00e1sok fogad\u00e1sa \u00e9s kezel\u00e9se: Ha a hitelez\u0151k a kifog\u00e1sol\u00e1si id\u0151szakon bel\u00fcl kifog\u00e1st emelnek, a v\u00e1llalatnak az adott hitelez\u0151 sz\u00e1m\u00e1ra meg kell t\u00e9r\u00edtenie, vagy megfelel\u0151 biztos\u00edt\u00e9kot kell ny\u00fajtania, vagy az adott hitelez\u0151 sz\u00e1m\u00e1ra t\u00f6rt\u00e9n\u0151 megt\u00e9r\u00edt\u00e9s c\u00e9lj\u00e1b\u00f3l megfelel\u0151 vagyont kell egy bizalmi t\u00e1rsas\u00e1gra b\u00edzni (Jap\u00e1n T\u00e1rsas\u00e1gi T\u00f6rv\u00e9ny 789. cikk 5. bekezd\u00e9s, 810. cikk 1. bekezd\u00e9s 5. pont). Azonban, ha a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s nem vesz\u00e9lyezteti az adott hitelez\u0151t, ez a k\u00f6telezetts\u00e9g nem \u00e1ll fenn. Ha nem \u00e9rkezik kifog\u00e1s, a v\u00e1llalat \u00fagy tekintheti, hogy a hitelez\u0151k beleegyeztek, \u00e9s folytathatja a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1st.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<p>Ha a hitelez\u0151v\u00e9delmi elj\u00e1r\u00e1sban hi\u00e1nyoss\u00e1gok mer\u00fclnek fel, a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s \u00e9rv\u00e9nytelen lehet. Ez\u00e9rt az elj\u00e1r\u00e1s \u00fctemez\u00e9s\u00e9nek kezel\u00e9se, k\u00fcl\u00f6n\u00f6sen az egy h\u00f3napos kifog\u00e1sol\u00e1si id\u0151szak biztos\u00edt\u00e1sa rendk\u00edv\u00fcl k\u00f6r\u00fcltekint\u0151en kell, hogy t\u00f6rt\u00e9njen a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s sikeres v\u00e9grehajt\u00e1sa \u00e9rdek\u00e9ben.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Cegbejegyzes_Japanban\"><\/span>C\u00e9gbejegyz\u00e9s Jap\u00e1nban<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>A c\u00e9gfeloszt\u00e1s hat\u00e1lybal\u00e9p\u00e9se ut\u00e1n az \u00e9rintett v\u00e1llalatoknak el kell v\u00e9gezni\u00fck a sz\u00fcks\u00e9ges bejegyz\u00e9si elj\u00e1r\u00e1sokat. Az \u00e1tv\u00e9teles feloszt\u00e1s eset\u00e9n a hat\u00e1lybal\u00e9p\u00e9s napj\u00e1t\u00f3l sz\u00e1m\u00edtott k\u00e9t h\u00e9ten bel\u00fcl kell k\u00e9relmezni a feloszt\u00f3 c\u00e9g \u00e9s az \u00e1tvev\u0151 c\u00e9g v\u00e1ltoz\u00e1sainak bejegyz\u00e9s\u00e9t (a Jap\u00e1n T\u00e1rsas\u00e1gi T\u00f6rv\u00e9ny 921. cikke). \u00daj c\u00e9g alap\u00edt\u00e1s\u00e1val j\u00e1r\u00f3 feloszt\u00e1s eset\u00e9n a hat\u00e1lybal\u00e9p\u00e9s napj\u00e1t\u00f3l sz\u00e1m\u00edtott k\u00e9t h\u00e9ten bel\u00fcl sz\u00fcks\u00e9ges k\u00e9relmezni a feloszt\u00f3 c\u00e9g v\u00e1ltoz\u00e1sainak bejegyz\u00e9s\u00e9t, valamint az \u00fajonnan alap\u00edtott c\u00e9g bejegyz\u00e9s\u00e9t (a Jap\u00e1n T\u00e1rsas\u00e1gi T\u00f6rv\u00e9ny 924. cikke).<\/p>\n\n\n\n<p>Az \u00faj c\u00e9g alap\u00edt\u00e1s\u00e1val j\u00e1r\u00f3 feloszt\u00e1s hat\u00e1lybal\u00e9p\u00e9s\u00e9nek napja az \u00faj c\u00e9g bejegyz\u00e9s\u00e9nek napja (a Jap\u00e1n T\u00e1rsas\u00e1gi T\u00f6rv\u00e9ny 764. cikk\u00e9nek 1. bekezd\u00e9se). Ezen bejegyz\u00e9sek elv\u00e9gz\u00e9s\u00e9vel a c\u00e9gfeloszt\u00e1s hat\u00e1lyba l\u00e9p, \u00e9s a harmadik szem\u00e9lyekkel szembeni \u00e9rv\u00e9nyes\u00edthet\u0151s\u00e9g felt\u00e9telei teljes\u00fclnek. A bejegyz\u00e9si elj\u00e1r\u00e1s a c\u00e9gfeloszt\u00e1s jogi lez\u00e1r\u00e1s\u00e1nak \u00e9s annak nyilv\u00e1noss\u00e1gra hozatal\u00e1nak v\u00e9gs\u0151 szakasza, amelynek id\u0151ben t\u00f6rt\u00e9n\u0151 \u00e9s pontos v\u00e9grehajt\u00e1sa elengedhetetlen a c\u00e9gfeloszt\u00e1s jogi stabilit\u00e1s\u00e1nak biztos\u00edt\u00e1s\u00e1hoz.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Utolagos_kozzeteteli_eljaras_Japanban\"><\/span>Ut\u00f3lagos k\u00f6zz\u00e9t\u00e9teli elj\u00e1r\u00e1s Jap\u00e1nban<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>A jap\u00e1n v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s hat\u00e1lybal\u00e9p\u00e9se ut\u00e1n a feloszt\u00f3 v\u00e1llalat \u00e9s az \u00e1tvev\u0151 v\u00e1llalat (\u00fajonnan l\u00e9trehozott feloszt\u00e1s eset\u00e9n az \u00faj v\u00e1llalat) k\u00f6teles k\u00e9sedelem n\u00e9lk\u00fcl, a hat\u00e1lybal\u00e9p\u00e9s napj\u00e1t\u00f3l kezdve, elk\u00e9sz\u00edteni egy dokumentumot vagy elektronikus feljegyz\u00e9st (ut\u00f3lagos k\u00f6zz\u00e9t\u00e9teli dokumentum), amely tartalmazza a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1ssal kapcsolatos bizonyos t\u00e9teleket. Ezt a dokumentumot a k\u00f6zponti irod\u00e1ban kell elhelyezni, hogy a r\u00e9szv\u00e9nyesek \u00e9s hitelez\u0151k betekint\u00e9si vagy m\u00e1solatk\u00e9r\u00e9si ig\u00e9nyeinek eleget tudjanak tenni (Jap\u00e1n V\u00e1llalati T\u00f6rv\u00e9ny 801. cikk, 811. cikk, 815. cikk).<\/p>\n\n\n\n<p>Az ut\u00f3lagos k\u00f6zz\u00e9t\u00e9teli dokumentumnak tartalmaznia kell a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s hat\u00e1lybal\u00e9p\u00e9s\u00e9nek napj\u00e1t, az \u00e1truh\u00e1zott jogokkal \u00e9s k\u00f6telezetts\u00e9gekkel kapcsolatos t\u00e9teleket, valamint az ellenszolg\u00e1ltat\u00e1s \u00e1tad\u00e1s\u00e1val kapcsolatos t\u00e9teleket. Ez az elj\u00e1r\u00e1s biztos\u00edtja, hogy a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s befejez\u00e9se ut\u00e1n is az \u00e9rintettek folyamatosan ellen\u0151rizhess\u00e9k a feloszt\u00e1s tartalm\u00e1t, ez\u00e1ltal fenntartva az \u00e1tl\u00e1that\u00f3s\u00e1got, \u00e9s cs\u00f6kkentve a j\u00f6v\u0151beli k\u00e9ts\u00e9gek vagy vit\u00e1k kialakul\u00e1s\u00e1nak es\u00e9ly\u00e9t.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Az_Erintett_Munkaszerzodesek_Atruhazasanak_Eljarasa_Japanban\"><\/span>Az \u00c9rintett Munkaszerz\u0151d\u00e9sek \u00c1truh\u00e1z\u00e1s\u00e1nak Elj\u00e1r\u00e1sa Jap\u00e1nban<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>A v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s sor\u00e1n a munkaszerz\u0151d\u00e9sek is \u00e1truh\u00e1z\u00e1sra ker\u00fclnek, ez\u00e9rt a munkav\u00e1llal\u00f3k v\u00e9delme \u00e9rdek\u00e9ben k\u00fcl\u00f6nleges elj\u00e1r\u00e1sokat hat\u00e1roz meg a \u201eV\u00e1llalatfeloszt\u00e1ssal j\u00e1r\u00f3 munkaszerz\u0151d\u00e9sek \u00e1truh\u00e1z\u00e1s\u00e1r\u00f3l sz\u00f3l\u00f3 t\u00f6rv\u00e9ny\u201d (a tov\u00e1bbiakban: Munkaszerz\u0151d\u00e9s \u00c1truh\u00e1z\u00e1si T\u00f6rv\u00e9ny) Jap\u00e1nban.<\/p>\n\n\n\n<p>A feloszt\u00f3 v\u00e1llalatnak a Munkaszerz\u0151d\u00e9s \u00c1truh\u00e1z\u00e1si T\u00f6rv\u00e9ny alapj\u00e1n, a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s hat\u00e1lybal\u00e9p\u00e9s\u00e9nek napj\u00e1t megel\u0151z\u0151en legal\u00e1bb k\u00e9t h\u00e9ttel \u00edr\u00e1sban kell \u00e9rtes\u00edtenie azokat a munkav\u00e1llal\u00f3kat, akik els\u0151sorban a feloszt\u00e1s t\u00e1rgy\u00e1t k\u00e9pez\u0151 \u00fczlet\u00e1gban dolgoznak. Az \u00e9rtes\u00edt\u00e9snek tartalmaznia kell a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s t\u00e9ny\u00e9t, az \u00e1truh\u00e1zand\u00f3 \u00fczlet\u00e1g \u00e1ltal\u00e1nos le\u00edr\u00e1s\u00e1t, a munkaszerz\u0151d\u00e9s \u00e1truh\u00e1z\u00e1s\u00e1nak t\u00e9ny\u00e9t vagy hi\u00e1ny\u00e1t, valamint az \u00e1truh\u00e1z\u00f3 (vagy \u00fajonnan l\u00e9trehozott) v\u00e1llalat nev\u00e9t. Amennyiben a v\u00e1llalat kollekt\u00edv szerz\u0151d\u00e9st k\u00f6t\u00f6tt a szakszervezettel, a kollekt\u00edv szerz\u0151d\u00e9s \u00e1truh\u00e1z\u00e1s\u00e1nak t\u00e9ny\u00e9r\u0151l \u00e9s terjedelm\u00e9r\u0151l is \u00e9rtes\u00edteni kell.<\/p>\n\n\n\n<p>A Munkaszerz\u0151d\u00e9s \u00c1truh\u00e1z\u00e1si T\u00f6rv\u00e9ny szerint, ha egy adott munkav\u00e1llal\u00f3 kifog\u00e1st emel, a feloszt\u00e1s hat\u00e1lybal\u00e9p\u00e9s\u00e9nek napj\u00e1n a munkaszerz\u0151d\u00e9s \u00e1truh\u00e1z\u00e1sa vagy annak hi\u00e1nya megv\u00e1ltozhat. A feloszt\u00f3 v\u00e1llalatnak biztos\u00edtania kell egy id\u0151szakot, amely alatt a munkav\u00e1llal\u00f3k kifog\u00e1st emelhetnek (az \u00e9rtes\u00edt\u00e9s napj\u00e1t\u00f3l a kifog\u00e1s beny\u00fajt\u00e1s\u00e1nak hat\u00e1ridej\u00e9ig legal\u00e1bb 13 nap).<\/p>\n\n\n\n<p>A Munkaszerz\u0151d\u00e9s \u00c1truh\u00e1z\u00e1si T\u00f6rv\u00e9ny 5. cikk\u00e9ben meghat\u00e1rozott munkaszerz\u0151d\u00e9s \u00e1truh\u00e1z\u00e1s\u00e1val kapcsolatos munkav\u00e1llal\u00f3i egyeztet\u00e9s (\u00fagynevezett \u201e5. cikk szerinti egyeztet\u00e9s\u201d) fontos elj\u00e1r\u00e1s, amely befoly\u00e1solja a munkaszerz\u0151d\u00e9s \u00e1truh\u00e1z\u00e1s\u00e1nak \u00e9rv\u00e9nyess\u00e9g\u00e9t. Ha ez az egyeztet\u00e9s egy adott munkav\u00e1llal\u00f3val egy\u00e1ltal\u00e1n nem t\u00f6rt\u00e9nt meg, vagy ha a feloszt\u00f3 v\u00e1llalat magyar\u00e1zata \u00e9s az egyeztet\u00e9s tartalma jelent\u0151sen hi\u00e1nyosnak min\u0151s\u00fcl, az \u00e9rintett munkav\u00e1llal\u00f3 vitathatja a munkaszerz\u0151d\u00e9s \u00e1truh\u00e1z\u00e1s\u00e1nak \u00e9rv\u00e9nyess\u00e9g\u00e9t. E tekintetben a Legfels\u0151bb B\u00edr\u00f3s\u00e1g 2010. j\u00falius 12-i \u00edt\u00e9lete (Jap\u00e1n IBM (v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s) \u00fcgy) r\u00e1mutatott, hogy az 5. cikk szerinti egyeztet\u00e9s hi\u00e1nyoss\u00e1gai befoly\u00e1solhatj\u00e1k a munkaszerz\u0151d\u00e9s \u00e1truh\u00e1z\u00e1s\u00e1nak \u00e9rv\u00e9nyess\u00e9g\u00e9t. Ez az \u00edt\u00e9let vil\u00e1goss\u00e1 teszi, hogy nem elegend\u0151 csup\u00e1n form\u00e1lis \u00e9rtes\u00edt\u00e9st adni, hanem l\u00e9nyegi magyar\u00e1zatot \u00e9s egyeztet\u00e9st is sz\u00fcks\u00e9ges folytatni. A munkav\u00e1llal\u00f3kkal val\u00f3 z\u00f6kken\u0151mentes meg\u00e1llapod\u00e1s kialak\u00edt\u00e1sa k\u00f6zvetlen\u00fcl hozz\u00e1j\u00e1rul a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s ut\u00e1ni \u00fczletmenet stabilit\u00e1s\u00e1hoz, ez\u00e9rt a vezet\u0151knek gondosan kell elj\u00e1rniuk ezekben az elj\u00e1r\u00e1sokban.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Bejelentes_a_Japan_Versenyhivatalnak\"><\/span>Bejelent\u00e9s a Jap\u00e1n Versenyhivatalnak<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Amennyiben egy v\u00e1llalat feloszt\u00e1sa meghalad egy bizonyos m\u00e9retet, a jap\u00e1n versenyjogi t\u00f6rv\u00e9nyek alapj\u00e1n el\u0151zetes bejelent\u00e9s sz\u00fcks\u00e9ges a Jap\u00e1n Versenyhivatal fel\u00e9. Ha bejelent\u00e9s sz\u00fcks\u00e9ges, a bejelent\u00e9s napj\u00e1t\u00f3l sz\u00e1m\u00edtott 30 napig nem lehet v\u00e9grehajtani a v\u00e1llalat feloszt\u00e1s\u00e1t. Azonban, ha a Jap\u00e1n Versenyhivatal enged\u00e9lyezi, ez a tilalmi id\u0151szak ler\u00f6vid\u00edthet\u0151. Tov\u00e1bb\u00e1, ha az \u00e9rintett v\u00e1llalatok egyike a m\u00e1sik v\u00e1llalat szavazati jogainak t\u00f6bb mint kilenctized\u00e9vel rendelkezik, \u00e9s ez\u00e1ltal &#8220;azonos v\u00e1llalatcsoporthoz tartoz\u00f3 v\u00e1llalatok k\u00f6z\u00f6tti elnyel\u0151 feloszt\u00e1s&#8221; esete \u00e1ll fenn, akkor ez a bejelent\u00e9s nem sz\u00fcks\u00e9ges.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"A_Japanban_alkalmazott_Egyszerusitett_es_Roviditett_Felosztas_Attekintese\"><\/span>A Jap\u00e1nban alkalmazott Egyszer\u0171s\u00edtett \u00e9s R\u00f6vid\u00edtett Feloszt\u00e1s \u00c1ttekint\u00e9se<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>A jap\u00e1n t\u00e1rsas\u00e1gi t\u00f6rv\u00e9ny a v\u00e1llalati feloszt\u00e1si elj\u00e1r\u00e1sok egyszer\u0171s\u00edt\u00e9se \u00e9rdek\u00e9ben k\u00fcl\u00f6nleges szab\u00e1lyokat hat\u00e1roz meg, mint p\u00e9ld\u00e1ul az &#8220;egyszer\u0171s\u00edtett feloszt\u00e1s&#8221; \u00e9s a &#8220;r\u00f6vid\u00edtett feloszt\u00e1s&#8221;. Ezek a k\u00fcl\u00f6nleges szab\u00e1lyok lehet\u0151v\u00e9 teszik a r\u00e9szv\u00e9nyesi k\u00f6zgy\u0171l\u00e9s j\u00f3v\u00e1hagy\u00f3 hat\u00e1rozat\u00e1nak mell\u0151z\u00e9s\u00e9t, amennyiben bizonyos felt\u00e9telek teljes\u00fclnek, \u00edgy gyors\u00edtva a v\u00e1llalati \u00e1tszervez\u00e9st.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Egyszerusitett_Felosztas\"><\/span>Egyszer\u0171s\u00edtett Feloszt\u00e1s<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Az egyszer\u0171s\u00edtett feloszt\u00e1s olyan elj\u00e1r\u00e1s, amely sor\u00e1n bizonyos esetekben a feloszt\u00f3 vagy az \u00e1tvev\u0151 t\u00e1rsas\u00e1g r\u00e9szv\u00e9nyesi k\u00f6zgy\u0171l\u00e9s\u00e9nek hat\u00e1rozat\u00e1t mell\u0151zve hajtj\u00e1k v\u00e9gre az elnyel\u0151 feloszt\u00e1st.<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li>Feloszt\u00f3 t\u00e1rsas\u00e1g felt\u00e9telei: Ha az elnyel\u0151 feloszt\u00e1s sor\u00e1n az \u00e1tvev\u0151 t\u00e1rsas\u00e1gnak \u00e1tadand\u00f3 eszk\u00f6z\u00f6k k\u00f6nyv szerinti \u00e9rt\u00e9k\u00e9nek \u00f6sszege nem haladja meg a feloszt\u00f3 t\u00e1rsas\u00e1g nett\u00f3 eszk\u00f6z\u00e9rt\u00e9k\u00e9nek egy\u00f6t\u00f6d\u00e9t, a feloszt\u00f3 t\u00e1rsas\u00e1g mell\u0151zheti a r\u00e9szv\u00e9nyesi k\u00f6zgy\u0171l\u00e9s j\u00f3v\u00e1hagy\u00f3 hat\u00e1rozat\u00e1t (Jap\u00e1n t\u00e1rsas\u00e1gi t\u00f6rv\u00e9ny 784. cikk 3. bekezd\u00e9s, 805. cikk). Ez akkor alkalmazhat\u00f3, ha a feloszt\u00f3 t\u00e1rsas\u00e1g sz\u00e1m\u00e1ra az \u00fczlet\u00e1g egy r\u00e9sz\u00e9nek lev\u00e1laszt\u00e1sa csek\u00e9ly hat\u00e1ssal b\u00edr.<\/li>\n\n\n\n<li>\u00c1tvev\u0151 t\u00e1rsas\u00e1g felt\u00e9telei: Ha az elnyel\u0151 feloszt\u00e1s ellen\u00e9rt\u00e9kek\u00e9nt a feloszt\u00f3 t\u00e1rsas\u00e1gnak \u00e1tadand\u00f3 eszk\u00f6z\u00f6k k\u00f6nyv szerinti \u00e9rt\u00e9k\u00e9nek \u00f6sszege nem haladja meg az \u00e1tvev\u0151 t\u00e1rsas\u00e1g nett\u00f3 eszk\u00f6z\u00e9rt\u00e9k\u00e9nek egy\u00f6t\u00f6d\u00e9t, az \u00e1tvev\u0151 t\u00e1rsas\u00e1g mell\u0151zheti a r\u00e9szv\u00e9nyesi k\u00f6zgy\u0171l\u00e9s j\u00f3v\u00e1hagy\u00f3 hat\u00e1rozat\u00e1t (Jap\u00e1n t\u00e1rsas\u00e1gi t\u00f6rv\u00e9ny 796. cikk 2. bekezd\u00e9s). Tov\u00e1bb\u00e1, az \u00e1tvev\u0151 t\u00e1rsas\u00e1gn\u00e1l nem keletkezhet vesztes\u00e9g a feloszt\u00e1s k\u00f6vetkezt\u00e9ben. Ez akkor alkalmazhat\u00f3, ha az \u00e1tvev\u0151 t\u00e1rsas\u00e1g sz\u00e1m\u00e1ra az ellen\u00e9rt\u00e9k kifizet\u00e9se csek\u00e9ly hat\u00e1ssal b\u00edr.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Az egyszer\u0171s\u00edtett feloszt\u00e1s el\u0151nye, hogy a r\u00e9szv\u00e9nyesekre gyakorolt hat\u00e1s kicsinek tekinthet\u0151, \u00edgy az elj\u00e1r\u00e1s egyszer\u0171s\u00f6dik, de az alkalmaz\u00e1si felt\u00e9telek szigor\u00faan meghat\u00e1rozottak. Ha ezek a felt\u00e9telek nem teljes\u00fclnek, vissza kell t\u00e9rni az alapelvhez, \u00e9s sz\u00fcks\u00e9g van a r\u00e9szv\u00e9nyesi k\u00f6zgy\u0171l\u00e9s j\u00f3v\u00e1hagy\u00e1s\u00e1ra.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Roviditett_Felosztas\"><\/span>R\u00f6vid\u00edtett Feloszt\u00e1s<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>A r\u00f6vid\u00edtett feloszt\u00e1s olyan elj\u00e1r\u00e1s, amely sor\u00e1n, ha az egyik \u00e9rintett t\u00e1rsas\u00e1g a m\u00e1sik t\u00e1rsas\u00e1g \u00f6sszes r\u00e9szv\u00e9nyesi szavazati jog\u00e1nak legal\u00e1bb kilenctized\u00e9vel rendelkezik (az alapszab\u00e1lyban enn\u00e9l magasabb ar\u00e1ny is meghat\u00e1rozhat\u00f3), a befoly\u00e1solt t\u00e1rsas\u00e1g r\u00e9szv\u00e9nyesi k\u00f6zgy\u0171l\u00e9s\u00e9nek hat\u00e1rozat\u00e1t mell\u0151zve hajtj\u00e1k v\u00e9gre az elnyel\u0151 feloszt\u00e1st (Jap\u00e1n t\u00e1rsas\u00e1gi t\u00f6rv\u00e9ny 784. cikk 1. bekezd\u00e9s, 796. cikk 1. bekezd\u00e9s).<\/p>\n\n\n\n<p>Ez a r\u00f6vid\u00edtett feloszt\u00e1s alkalmazhat\u00f3, ha a befoly\u00e1solt t\u00e1rsas\u00e1g \u00e1tvev\u0151 vagy feloszt\u00f3 t\u00e1rsas\u00e1gk\u00e9nt is szerepel. Ez az\u00e9rt van, mert a sz\u00fcl\u0151v\u00e1llalat l\u00e9nyeg\u00e9ben ir\u00e1ny\u00edtja a le\u00e1nyv\u00e1llalatot, \u00edgy a r\u00e9szv\u00e9nyesi k\u00f6zgy\u0171l\u00e9s j\u00f3v\u00e1hagy\u00e1si elj\u00e1r\u00e1sa gyakran form\u00e1liss\u00e1 v\u00e1lik, \u00e9s az elj\u00e1r\u00e1s hat\u00e9konys\u00e1g\u00e1t n\u00f6veli. Azonban, ha a befoly\u00e1solt t\u00e1rsas\u00e1g, mint \u00e1tvev\u0151 t\u00e1rsas\u00e1g, nem nyilv\u00e1nos t\u00e1rsas\u00e1g, \u00e9s az elnyel\u0151 feloszt\u00e1s sor\u00e1n az \u00e1tvev\u0151 t\u00e1rsas\u00e1g r\u00e9szv\u00e9nyeit adj\u00e1k \u00e1t, akkor a r\u00f6vid\u00edtett feloszt\u00e1s nem alkalmazhat\u00f3 (Jap\u00e1n t\u00e1rsas\u00e1gi t\u00f6rv\u00e9ny 796. cikk 1. bekezd\u00e9s kieg\u00e9sz\u00edt\u00e9s).<\/p>\n\n\n\n<p>A r\u00f6vid\u00edtett feloszt\u00e1s f\u0151k\u00e9nt a csoporton bel\u00fcli \u00e1tszervez\u00e9sek sor\u00e1n jelent\u0151s m\u00e9rt\u00e9kben hozz\u00e1j\u00e1rul az elj\u00e1r\u00e1s hat\u00e9konys\u00e1g\u00e1hoz \u00e9s gyorsas\u00e1g\u00e1hoz. A k\u00fcl\u00f6nleges befoly\u00e1si viszony egy\u00e9rtelm\u0171 krit\u00e9riumai miatt az alkalmaz\u00e1si felt\u00e9telek meg\u00edt\u00e9l\u00e9se viszonylag egyszer\u0171.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Japan_Vallalati_Felosztasokkal_Kapcsolatos_Birosagi_Esetek\"><\/span>Jap\u00e1n V\u00e1llalati Feloszt\u00e1sokkal Kapcsolatos B\u00edr\u00f3s\u00e1gi Esetek<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>A jap\u00e1n v\u00e1llalati feloszt\u00e1sok, term\u00e9szet\u00fckn\u00e9l fogva, sz\u00e1mos \u00e9rdekelt felet \u00e9rintenek, ez\u00e9rt az ilyen feloszt\u00e1sok jogszer\u0171s\u00e9ge, a jogok \u00e9s k\u00f6telezetts\u00e9gek \u00e1truh\u00e1z\u00e1s\u00e1nak terjedelme, valamint az ellen\u00e9rt\u00e9k m\u00e9lt\u00e1nyoss\u00e1ga k\u00f6r\u00fcl b\u00edr\u00f3s\u00e1gi esetek alakultak ki. Ebben a cikkben a v\u00e1llalati feloszt\u00e1sok megakad\u00e1lyoz\u00e1s\u00e1val vagy \u00e9rv\u00e9nytelen\u00edt\u00e9s\u00e9vel kapcsolatos eseteken k\u00edv\u00fcli b\u00edr\u00f3s\u00e1gi esetekre \u00f6sszpontos\u00edtunk.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Adossagatruhazassal_Kapcsolatos_Birosagi_Esetek\"><\/span>Ad\u00f3ss\u00e1g\u00e1truh\u00e1z\u00e1ssal Kapcsolatos B\u00edr\u00f3s\u00e1gi Esetek<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>A jap\u00e1n v\u00e1llalati feloszt\u00e1sok sor\u00e1n a jogok \u00e9s k\u00f6telezetts\u00e9gek \u00e1tfog\u00f3 \u00e1truh\u00e1z\u00e1sa az alapelv, de bizonyos k\u00f6r\u00fclm\u00e9nyek k\u00f6z\u00f6tt kiv\u00e9teles ad\u00f3ss\u00e1g\u00e1truh\u00e1z\u00e1s is elismerhet\u0151.<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li>Ad\u00f3ss\u00e1g\u00e1truh\u00e1z\u00e1s a c\u00e9gnevet folytatva: A Legfels\u0151bb B\u00edr\u00f3s\u00e1g 2013. okt\u00f3ber 29-i \u00edt\u00e9lete szerint egy golfp\u00e1lya \u00fczemeltet\u0151 c\u00e9g, amely a kor\u00e1bbi golfklub let\u00e9ti d\u00edj visszafizet\u00e9si k\u00f6telezetts\u00e9g\u00e9t h\u00e1trahagyva, \u00fajonnan alap\u00edtott v\u00e1llalatnak ruh\u00e1zta \u00e1t a golfp\u00e1lya \u00fczlet\u00e1g\u00e1t, \u00e9s az \u00faj c\u00e9g a kor\u00e1bbi felosztott c\u00e9g golfklubj\u00e1nak c\u00e9gnev\u00e9t folytatta, a jap\u00e1n t\u00e1rsas\u00e1gi t\u00f6rv\u00e9ny 22. cikk\u00e9nek 1. bekezd\u00e9s\u00e9t (r\u00e9gi kereskedelmi t\u00f6rv\u00e9ny 26. cikk\u00e9nek 1. bekezd\u00e9se) anal\u00f3g m\u00f3don alkalmazva elismerte az \u00faj c\u00e9g let\u00e9ti d\u00edj visszafizet\u00e9si felel\u0151ss\u00e9g\u00e9t a golfklub tagjai (hitelez\u0151k) fel\u00e9. Ez az \u00edt\u00e9let azt mutatja, hogy m\u00e9g ha a v\u00e1llalati feloszt\u00e1si tervben nem is szerepel az ad\u00f3ss\u00e1g, az \u00fczlet\u00e1g vev\u0151je felel\u0151ss\u00e9get v\u00e1llalhat az elad\u00f3 c\u00e9gnev\u00e9nek folytat\u00e1sa r\u00e9v\u00e9n az \u00fczlet\u00e1g \u00e1ltal keletkezett ad\u00f3ss\u00e1gok\u00e9rt. Ez az\u00e9rt van, mert a c\u00e9gnevet folytatva a hitelez\u0151k sz\u00e1m\u00e1ra az \u00fczlet\u00e1g azonosnak t\u0171nhet, \u00edgy a hitelez\u0151k v\u00e9delme \u00e9rdek\u00e9ben elismerik a felel\u0151ss\u00e9get.<\/li>\n\n\n\n<li>B\u00e9rleti szerz\u0151d\u00e9s \u00e1truh\u00e1z\u00e1sa \u00e9s k\u00f6tb\u00e9r ad\u00f3ss\u00e1g: A Legfels\u0151bb B\u00edr\u00f3s\u00e1g 2017. december 19-i d\u00f6nt\u00e9se szerint, egy \u00e9p\u00fclet b\u00e9rleti szerz\u0151d\u00e9sben, amely kimondja, hogy a b\u00e9rbead\u00f3 felmondhatja a szerz\u0151d\u00e9st \u00e9s k\u00f6tb\u00e9rt k\u00f6vetelhet, ha a b\u00e9rl\u0151 l\u00e9nyegesen megv\u00e1ltoztatja a szerz\u0151d\u0151 felet, a b\u00e9rl\u0151 \u00e1ll\u00e1spontja, miszerint az \u00e1truh\u00e1z\u00e1s miatt nem terheli k\u00f6tb\u00e9r ad\u00f3ss\u00e1g, ellent\u00e9tes a j\u00f3hiszem\u0171s\u00e9g elv\u00e9vel. Ez a d\u00f6nt\u00e9s, b\u00e1r egyedi esetekre vonatkozik, arra utal, hogy a v\u00e1llalati feloszt\u00e1s sor\u00e1n a szerz\u0151d\u00e9ses poz\u00edci\u00f3 \u00e1truh\u00e1z\u00e1sa befoly\u00e1solhatja a szerz\u0151d\u0151 felek k\u00f6z\u00f6tti j\u00f3hiszem\u0171s\u00e9gi k\u00f6telezetts\u00e9geket. A v\u00e1llalati feloszt\u00e1s megfontol\u00e1sakor elengedhetetlen az egyedi szerz\u0151d\u00e9si felt\u00e9telek \u00e9s azok r\u00e9szletes vizsg\u00e1lata, hogy a v\u00e1llalati feloszt\u00e1s hogyan befoly\u00e1solja azokat.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Az_Ellenertek_Meltanyossagaval_Kapcsolatos_Vita\"><\/span>Az Ellen\u00e9rt\u00e9k M\u00e9lt\u00e1nyoss\u00e1g\u00e1val Kapcsolatos Vita<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>A jap\u00e1n v\u00e1llalati feloszt\u00e1sok sor\u00e1n fontos, hogy a feloszt\u00f3 c\u00e9g megfelel\u0151 ellen\u00e9rt\u00e9ket kapjon az \u00e1truh\u00e1zott eszk\u00f6z\u00f6k \u00e9rt\u00e9k\u00e9nek megfelel\u0151en, a r\u00e9szv\u00e9nyesek \u00e9s hitelez\u0151k \u00e9rdekeinek v\u00e9delme \u00e9rdek\u00e9ben. Azonban k\u00fcl\u00f6n\u00f6sen akkor, ha egy gyakorlatilag cs\u0151dhelyzetben l\u00e9v\u0151 c\u00e9g hajt v\u00e9gre v\u00e1llalati feloszt\u00e1st, fenn\u00e1ll annak a lehet\u0151s\u00e9ge, hogy a feloszt\u00f3 c\u00e9g nem kap megfelel\u0151 ellen\u00e9rt\u00e9ket, ami miatt a hitelez\u0151k v\u00e1ratlan h\u00e1tr\u00e1nyt szenvedhetnek. Az ilyen helyzetekben az ellen\u00e9rt\u00e9k m\u00e9lt\u00e1nyoss\u00e1g\u00e1nak biztos\u00edt\u00e1sa \u00e9s a hitelez\u0151k v\u00e9delme tov\u00e1bbra is vita t\u00e1rgy\u00e1t k\u00e9pezi. A v\u00e1llalati feloszt\u00e1s ellen\u00e9rt\u00e9k\u00e9nek \u00e9rt\u00e9kel\u00e9se k\u00f6zvetlen\u00fcl befoly\u00e1solja az \u00e9rdekelt felek gazdas\u00e1gi \u00e9rdekeit, ez\u00e9rt objekt\u00edv \u00e9s \u00e9sszer\u0171 \u00e9rt\u00e9kel\u00e9s sz\u00fcks\u00e9ges.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Osszefoglalas\"><\/span>\u00d6sszefoglal\u00e1s<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>A jap\u00e1n t\u00e1rsas\u00e1gi jogban a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s egy er\u0151teljes jogi eszk\u00f6z, amely lehet\u0151v\u00e9 teszi a v\u00e1llalatok sz\u00e1m\u00e1ra a strat\u00e9giai \u00fczleti \u00e1tszervez\u00e9st. K\u00e9t f\u0151 t\u00edpusa van: az elnyel\u0151 feloszt\u00e1s \u00e9s az \u00fajonnan l\u00e9trehozott feloszt\u00e1s, amelyek k\u00fcl\u00f6nb\u00f6z\u0151 \u00fczleti c\u00e9lokhoz igazodnak, mint p\u00e9ld\u00e1ul a megl\u00e9v\u0151 \u00fczlet\u00e1gak \u00e1trendez\u00e9se vagy \u00faj \u00fczlet\u00e1gak f\u00fcggetlen\u00edt\u00e9se. Tov\u00e1bb\u00e1, a kompenz\u00e1ci\u00f3 m\u00f3dja alapj\u00e1n a feloszt\u00e1s lehet r\u00e9szleges vagy teljes, de a jelenlegi t\u00e1rsas\u00e1gi jog szerint az ut\u00f3bbi &#8220;t\u00e1rgyi feloszt\u00e1s + osztal\u00e9k&#8221; form\u00e1j\u00e1ban val\u00f3sul meg.<\/p>\n\n\n\n<p>A v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s folyamata a feloszt\u00e1si szerz\u0151d\u00e9s \u00e9s terv elk\u00e9sz\u00edt\u00e9s\u00e9vel kezd\u0151dik, majd el\u0151zetes k\u00f6zz\u00e9t\u00e9tel, a r\u00e9szv\u00e9nyesek k\u00f6zgy\u0171l\u00e9s\u00e9n t\u00f6rt\u00e9n\u0151 j\u00f3v\u00e1hagy\u00e1s, az ellenz\u0151 r\u00e9szv\u00e9nyesek r\u00e9szv\u00e9nyv\u00e1s\u00e1rl\u00e1si ig\u00e9nye, a hitelez\u0151k kifog\u00e1sol\u00e1si elj\u00e1r\u00e1sa, bejegyz\u00e9s, ut\u00f3lagos k\u00f6zz\u00e9t\u00e9tel, \u00e9s v\u00e9g\u00fcl a munkaszerz\u0151d\u00e9sek \u00e1truh\u00e1z\u00e1s\u00e1val kapcsolatos elj\u00e1r\u00e1sok k\u00f6vetkeznek. Ezeket a l\u00e9p\u00e9seket a jap\u00e1n t\u00e1rsas\u00e1gi jog szigor\u00faan szab\u00e1lyozza, hogy megv\u00e9dje a r\u00e9szv\u00e9nyesek, hitelez\u0151k \u00e9s munkav\u00e1llal\u00f3k jogait, valamint biztos\u00edtsa a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s jogi \u00e9rv\u00e9nyess\u00e9g\u00e9t \u00e9s \u00e1tl\u00e1that\u00f3s\u00e1g\u00e1t. K\u00fcl\u00f6n\u00f6sen a munkaszerz\u0151d\u00e9sek \u00e1truh\u00e1z\u00e1s\u00e1n\u00e1l fontos, hogy a munkaszerz\u0151d\u00e9s \u00e1truh\u00e1z\u00e1si t\u00f6rv\u00e9ny alapj\u00e1n t\u00f6rt\u00e9n\u0151 \u00e9rtes\u00edt\u00e9sek \u00e9s egyeztet\u00e9sek megfelel\u0151en t\u00f6rt\u00e9njenek, mivel ezek hi\u00e1nya befoly\u00e1solhatja az \u00e1truh\u00e1z\u00e1s \u00e9rv\u00e9nyess\u00e9g\u00e9t. Tov\u00e1bb\u00e1, ha bizonyos felt\u00e9telek teljes\u00fclnek, egyszer\u0171s\u00edtett vagy gyors\u00edtott feloszt\u00e1si elj\u00e1r\u00e1sok is enged\u00e9lyezettek, lehet\u0151v\u00e9 t\u00e9ve a gyors szervezeti \u00e1tszervez\u00e9st.<\/p>\n\n\n\n<p>A jap\u00e1n b\u00edr\u00f3s\u00e1gi esetek a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s kapcs\u00e1n r\u00e1vil\u00e1g\u00edtanak a gyakorlatban felmer\u00fcl\u0151 \u00f6sszetett k\u00e9rd\u00e9sekre, mint p\u00e9ld\u00e1ul a kiv\u00e9teles ad\u00f3ss\u00e1g\u00e1truh\u00e1z\u00e1s lehet\u0151s\u00e9ge az \u00e1tfog\u00f3 \u00e1truh\u00e1z\u00e1s elve al\u00f3l, vagy a munkaszerz\u0151d\u00e9sek \u00e1truh\u00e1z\u00e1s\u00e1n\u00e1l az egyeztet\u00e9sek fontoss\u00e1ga. Ezek a precedensek hangs\u00falyozz\u00e1k a jogi kock\u00e1zatok megfelel\u0151 \u00e9rt\u00e9kel\u00e9s\u00e9nek \u00e9s az \u00e9rintettekkel val\u00f3 kapcsolatok gondos kezel\u00e9s\u00e9nek fontoss\u00e1g\u00e1t a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s tervez\u00e9se \u00e9s v\u00e9grehajt\u00e1sa sor\u00e1n.<\/p>\n\n\n\n<p>A Monolith \u00dcgyv\u00e9di Iroda Jap\u00e1nban sz\u00e1mos \u00fcgyf\u00e9l sz\u00e1m\u00e1ra ny\u00fajtott m\u00e1r jogi szolg\u00e1ltat\u00e1sokat ebben a t\u00e9m\u00e1ban, \u00e9s jelent\u0151s tapasztalattal rendelkezik. T\u00f6bb angolul besz\u00e9l\u0151, k\u00fclf\u00f6ldi \u00fcgyv\u00e9di k\u00e9pes\u00edt\u00e9ssel rendelkez\u0151 szakember is dolgozik n\u00e1lunk, \u00edgy k\u00e9pesek vagyunk t\u00f6bb szempontb\u00f3l is szak\u00e9rt\u0151i t\u00e1mogat\u00e1st ny\u00fajtani a jap\u00e1n t\u00e1rsas\u00e1gi jog szerinti v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s \u00f6sszetett jogi kih\u00edv\u00e1saihoz. A v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s megfontol\u00e1s\u00e1t\u00f3l a folyamat v\u00e9grehajt\u00e1s\u00e1ig, \u00e9s az azt k\u00f6vet\u0151 jogi k\u00e9rd\u00e9sek kezel\u00e9s\u00e9ig \u00e1tfog\u00f3 jogi szolg\u00e1ltat\u00e1sokkal t\u00e1mogatjuk a v\u00e1llalatok z\u00f6kken\u0151mentes \u00fczleti \u00e1tszervez\u00e9s\u00e9t.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A jap\u00e1n t\u00e1rsas\u00e1gi jogban a v\u00e1llalatfeloszt\u00e1s hat\u00e9kony eszk\u00f6z a v\u00e1llalati \u00e1tszervez\u00e9s \u00e9s a m\u0171k\u00f6d\u00e9si hat\u00e9konys\u00e1g megval\u00f3s\u00edt\u00e1s\u00e1ra. Ez a szervezeti \u00e1talak\u00edt\u00e1si tev\u00e9kenys\u00e9g mag\u00e1ban foglalja egy adott \u00fczlet [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":32,"featured_media":66241,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[18],"tags":[24,98],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/monolith.law\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/66240"}],"collection":[{"href":"https:\/\/monolith.law\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/monolith.law\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/monolith.law\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/users\/32"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/monolith.law\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=66240"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/monolith.law\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/66240\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":66589,"href":"https:\/\/monolith.law\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/66240\/revisions\/66589"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/monolith.law\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/media\/66241"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/monolith.law\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=66240"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/monolith.law\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=66240"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/monolith.law\/hu\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=66240"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}