{"id":61785,"date":"2024-03-27T18:32:55","date_gmt":"2024-03-27T09:32:55","guid":{"rendered":"https:\/\/monolith.law\/it\/?p=61785"},"modified":"2024-12-27T18:44:25","modified_gmt":"2024-12-27T09:44:25","slug":"nursing_care_ma","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/monolith.law\/it\/general-corporate\/nursing_care_ma","title":{"rendered":"Principali schemi e differenze nelle M&amp;A dei gestori di assistenza agli anziani"},"content":{"rendered":"\n<p>Il settore dell&#8217;assistenza agli anziani, caratterizzato da una struttura industriale dominata da piccoli imprenditori, sta affrontando una crescente concorrenza tra le strutture per anziani a seguito della revisione della Legge Giapponese sulla Stabilit\u00e0 dell&#8217;Abitazione per gli Anziani (Heisei 23 (2011)), una cronica carenza di personale e l&#8217;aumento dei costi di assunzione, oltre a una revisione triennale dei compensi per l&#8217;assistenza. Questi fattori esterni hanno particolarmente stimolato le acquisizioni e fusioni (M&amp;A) da parte di grandi imprese.<\/p>\n\n\n\n<p>Un esempio tipico di M&amp;A nel settore dell&#8217;assistenza agli anziani vede il venditore, proprietario di una struttura, cedere la propria attivit\u00e0 all&#8217;acquirente. Tuttavia, la scelta dello schema attraverso il quale effettuare questa &#8220;vendita&#8221; richiede un&#8217;analisi caso per caso. \u00c8 necessario esplorare la soluzione ottimale per il caso specifico, considerando diverse opzioni come la cessione di attivit\u00e0, la scissione aziendale, la fusione per incorporazione o la cessione delle azioni dell&#8217;impresa venditrice.<\/p>\n\n\n\n<p>Illustreremo i principali schemi di M&amp;A per le strutture di assistenza agli anziani e forniremo una panoramica di ciascuno schema.<\/p>\n\n\n\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_53 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/monolith.law\/it\/general-corporate\/nursing_care_ma\/#Cessione_di_%E2%80%9CParte_dell%E2%80%99Attivita%E2%80%9D_come_Oggetto_di_M_A\" title=\"Cessione di &#8220;Parte dell&#8217;Attivit\u00e0&#8221; come Oggetto di M&amp;A\">Cessione di &#8220;Parte dell&#8217;Attivit\u00e0&#8221; come Oggetto di M&amp;A<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3'><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/monolith.law\/it\/general-corporate\/nursing_care_ma\/#Cos%E2%80%99e_la_%E2%80%9CCessione_di_Attivita%E2%80%9D\" title=\"Cos&#8217;\u00e8 la &#8220;Cessione di Attivit\u00e0&#8221;\">Cos&#8217;\u00e8 la &#8220;Cessione di Attivit\u00e0&#8221;<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/monolith.law\/it\/general-corporate\/nursing_care_ma\/#Cessione_di_Attivita_nelle_Societa_per_Azioni_e_negli_Enti_di_Assistenza_Sociale\" title=\"Cessione di Attivit\u00e0 nelle Societ\u00e0 per Azioni e negli Enti di Assistenza Sociale\">Cessione di Attivit\u00e0 nelle Societ\u00e0 per Azioni e negli Enti di Assistenza Sociale<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/monolith.law\/it\/general-corporate\/nursing_care_ma\/#Punti_di_Attenzione_nella_Cessione_di_Attivita_nel_Settore_dell%E2%80%99Assistenza\" title=\"Punti di Attenzione nella Cessione di Attivit\u00e0 nel Settore dell&#8217;Assistenza\">Punti di Attenzione nella Cessione di Attivit\u00e0 nel Settore dell&#8217;Assistenza<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/monolith.law\/it\/general-corporate\/nursing_care_ma\/#La_scissione_aziendale_come_strumento_di_M_A_per_%E2%80%9Cuna_parte_dell%E2%80%99azienda%E2%80%9D\" title=\"La scissione aziendale come strumento di M&amp;A per &#8220;una parte dell&#8217;azienda&#8221;\">La scissione aziendale come strumento di M&amp;A per &#8220;una parte dell&#8217;azienda&#8221;<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/monolith.law\/it\/general-corporate\/nursing_care_ma\/#La_fusione_che_considera_%E2%80%9Ctutto%E2%80%9D_di_un%E2%80%99azienda_o_di_un_ente_di_beneficenza_come_oggetto_di_M_A\" title=\"La fusione che considera &#8220;tutto&#8221; di un&#8217;azienda o di un ente di beneficenza come oggetto di M&amp;A\">La fusione che considera &#8220;tutto&#8221; di un&#8217;azienda o di un ente di beneficenza come oggetto di M&amp;A<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/monolith.law\/it\/general-corporate\/nursing_care_ma\/#La_cessione_di_azioni_come_strumento_per_l%E2%80%99M_A_di_%E2%80%9Ctutto%E2%80%9D_l%E2%80%99azienda\" title=\"La cessione di azioni come strumento per l&#8217;M&amp;A di &#8220;tutto&#8221; l&#8217;azienda\">La cessione di azioni come strumento per l&#8217;M&amp;A di &#8220;tutto&#8221; l&#8217;azienda<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-8\" href=\"https:\/\/monolith.law\/it\/general-corporate\/nursing_care_ma\/#Riassunto\" title=\"Riassunto\">Riassunto<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-9\" href=\"https:\/\/monolith.law\/it\/general-corporate\/nursing_care_ma\/#Le_strategie_del_nostro_studio_legale\" title=\"Le strategie del nostro studio legale\">Le strategie del nostro studio legale<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Cessione_di_%E2%80%9CParte_dell%E2%80%99Attivita%E2%80%9D_come_Oggetto_di_M_A\"><\/span>Cessione di &#8220;Parte dell&#8217;Attivit\u00e0&#8221; come Oggetto di M&amp;A<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/monolith.law\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/Shutterstock_1652423407.jpg\" alt=\"Cessione di 'Parte dell'Attivit\u00e0' come Oggetto di M&amp;A\" class=\"wp-image-64499\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Cos%E2%80%99e_la_%E2%80%9CCessione_di_Attivita%E2%80%9D\"><\/span>Cos&#8217;\u00e8 la &#8220;Cessione di Attivit\u00e0&#8221;<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>La cessione di attivit\u00e0 \u00e8 un metodo che prevede il trasferimento di una &#8220;unit\u00e0 di business&#8221; (che pu\u00f2 essere una parte o la totalit\u00e0) dal venditore all&#8217;acquirente. In altre parole, se il venditore gestisce pi\u00f9 attivit\u00e0 e desidera cedere solo una specifica attivit\u00e0 come oggetto di M&amp;A, ad esempio un singolo stabilimento o, a seconda dei casi, un&#8217;attivit\u00e0 diversa dall&#8217;assistenza, la cessione di attivit\u00e0 \u00e8 la strategia ideale da adottare.<\/p>\n\n\n\n<p>A differenza della &#8220;fusione&#8221;, che verr\u00e0 discussa in seguito e che comporta il trasferimento in blocco di attivi e passivi aziendali, la cessione di attivit\u00e0 prevede il trasferimento di attivi, passivi e posizioni contrattuali del venditore attraverso contratti individuali. Pertanto, la cessione di attivit\u00e0 pu\u00f2 essere considerata come un insieme di contratti di compravendita. In altre parole, se il venditore gestisce pi\u00f9 attivit\u00e0 e desidera trasferire solo una parte di esse all&#8217;acquirente, non pu\u00f2 utilizzare schemi come la &#8220;fusione&#8221;, ma deve ricorrere alla cessione di attivit\u00e0 o, come vedremo in seguito, alla scissione aziendale.<\/p>\n\n\n\n<p>Articoli correlati: <a href=\"https:\/\/monolith.law\/corporate\/ma-business-transfer-merit-demerit\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Spiegazione della procedura di cessione di attivit\u00e0 in M&amp;A: vantaggi, svantaggi e punti di attenzione[ja]<\/a><\/p>\n\n\n\n<p>Le procedure per effettuare una cessione di attivit\u00e0 variano a seconda che si tratti di una societ\u00e0 per azioni o di un ente di assistenza sociale.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Cessione_di_Attivita_nelle_Societa_per_Azioni_e_negli_Enti_di_Assistenza_Sociale\"><\/span>Cessione di Attivit\u00e0 nelle Societ\u00e0 per Azioni e negli Enti di Assistenza Sociale<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Per le societ\u00e0 per azioni, \u00e8 necessaria una delibera del consiglio di amministrazione o una delibera speciale dell&#8217;assemblea degli azionisti.<\/p>\n\n\n\n<p>Per gli enti di assistenza sociale, invece, la legge sull&#8217;assistenza sociale non prevede disposizioni specifiche sulla cessione di attivit\u00e0, quindi non sono necessarie le stesse procedure previste per le societ\u00e0 per azioni. Tuttavia, \u00e8 richiesto che i beni fondamentali direttamente necessari per svolgere l&#8217;attivit\u00e0 di assistenza sociale (come gli immobili utilizzati come strutture) siano chiaramente indicati nello statuto. Pertanto, se la cessione di attivit\u00e0 comporta modifiche a questi beni, sar\u00e0 necessario modificare lo statuto.<\/p>\n\n\n\n<p>Inoltre, la modifica dello statuto di un ente di assistenza sociale richiede, di norma, una delibera del consiglio di valutazione e l&#8217;approvazione del governatore della prefettura. Anche per la disposizione dei beni fondamentali, \u00e8 necessario ottenere una delibera del consiglio di valutazione e l&#8217;approvazione del governatore della prefettura.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Punti_di_Attenzione_nella_Cessione_di_Attivita_nel_Settore_dell%E2%80%99Assistenza\"><\/span>Punti di Attenzione nella Cessione di Attivit\u00e0 nel Settore dell&#8217;Assistenza<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Inoltre, nel settore dell&#8217;assistenza, dove \u00e8 comune acquisire beni tramite sovvenzioni, \u00e8 importante prestare attenzione a non includere nella cessione di attivit\u00e0 beni acquisiti con sovvenzioni statali. Questi beni non possono essere utilizzati in modo contrario agli scopi per cui sono state concesse le sovvenzioni e, di conseguenza, non possono essere venduti (o disposti) a terzi (acquirenti) in linea di principio. In questi casi, \u00e8 generalmente necessario richiedere l&#8217;approvazione del Ministro del Lavoro e del Welfare per la disposizione dei beni prima della cessione di attivit\u00e0. Tale approvazione deve essere ottenuta prima dell&#8217;esecuzione della cessione di attivit\u00e0, il che significa che \u00e8 necessario impostare un calendario appropriato in relazione all&#8217;intero processo di cessione di attivit\u00e0.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"La_scissione_aziendale_come_strumento_di_M_A_per_%E2%80%9Cuna_parte_dell%E2%80%99azienda%E2%80%9D\"><\/span>La scissione aziendale come strumento di M&amp;A per &#8220;una parte dell&#8217;azienda&#8221;<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Nel caso di M&amp;A tra societ\u00e0 per azioni, \u00e8 possibile utilizzare uno schema chiamato scissione aziendale, in cui si estrae una &#8220;parte specifica dell&#8217;azienda (inclusi diritti di propriet\u00e0 correlati, crediti, relazioni contrattuali, ecc.)&#8221; dalla societ\u00e0 venditrice per trasferirla all&#8217;acquirente. Se la parte estratta diventa una nuova societ\u00e0 per azioni, si parla di scissione per costituzione di nuova societ\u00e0, mentre se diventa parte dell&#8217;impresa dell&#8217;acquirente, si parla di scissione per incorporazione.<\/p>\n\n\n\n<p>La cessione di azienda e la scissione aziendale sono due metodi che, nonostante presentino &#8220;somiglianze&#8221;, hanno anche &#8220;differenze&#8221; e sono spesso confrontati in M&amp;A tra societ\u00e0 per azioni, non solo nel settore dell&#8217;assistenza sanitaria. Inoltre, come descritto nell&#8217;articolo sottostante, la scissione aziendale, essendo un&#8217;operazione di riorganizzazione aziendale ai sensi della legge giapponese sulle societ\u00e0, consente il trasferimento complessivo di beni senza il consenso individuale dei creditori. Pertanto, \u00e8 prevista una procedura di protezione dei creditori che richiede la notifica preventiva ai creditori dell&#8217;intenzione di procedere con la riorganizzazione e l&#8217;accettazione di eventuali obiezioni da parte loro.<\/p>\n\n\n\n<p>Articolo correlato: <a href=\"https:\/\/monolith.law\/corporate\/business-transfer-company-split\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">I vantaggi e gli svantaggi da conoscere su &#8216;Cessione di azienda&#8217; e &#8216;Scissione aziendale'[ja]<\/a><\/p>\n\n\n\n<p>La cessione di azienda \u00e8 uno schema chiamato successione individuale, che prevede il trasferimento di beni specifici, crediti e contratti elencati come attivi trasferibili, mentre la scissione aziendale \u00e8 uno schema di successione complessiva, in cui i beni vengono trasferiti in blocco. Pertanto, non \u00e8 necessario stipulare nuovamente i contratti di lavoro con i dipendenti, poich\u00e9 i contratti di lavoro che il venditore aveva concluso con ciascun dipendente vengono automaticamente trasferiti all&#8217;acquirente.<\/p>\n\n\n\n<p>Entrambe le procedure hanno vantaggi e svantaggi, nonch\u00e9 punti di attenzione, quindi \u00e8 necessario progettare lo schema tenendo conto di questi aspetti.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"La_fusione_che_considera_%E2%80%9Ctutto%E2%80%9D_di_un%E2%80%99azienda_o_di_un_ente_di_beneficenza_come_oggetto_di_M_A\"><\/span>La fusione che considera &#8220;tutto&#8221; di un&#8217;azienda o di un ente di beneficenza come oggetto di M&amp;A<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/monolith.law\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/Shutterstock_2169442005.jpg\" alt=\"La fusione che considera 'tutto' di un'azienda o di un ente di beneficenza come oggetto di M&amp;A\" class=\"wp-image-64498\" \/><\/figure>\n\n\n<p>Quando si trasferisce l&#8217;intera attivit\u00e0 del venditore all&#8217;acquirente, \u00e8 comune utilizzare una fusione per incorporazione, una fusione per costituzione di una nuova societ\u00e0 o un trasferimento di azioni.<\/p>\n\n\n\n<p>La fusione per incorporazione (o per costituzione di una nuova societ\u00e0) \u00e8 un metodo di fusione che estingue la personalit\u00e0 giuridica della societ\u00e0 per azioni o dell&#8217;ente di beneficenza sociale del venditore, facendo s\u00ec che l&#8217;acquirente assorba tutte le sue attivit\u00e0. Ci\u00f2 significa che, se il venditore gestisce attivit\u00e0 diverse da quelle oggetto di M&amp;A, come altre sedi o, a volte, attivit\u00e0 non legate all&#8217;assistenza, non solo una specifica sede ma anche le altre sedi e le attivit\u00e0 non legate all&#8217;assistenza diventeranno oggetto di M&amp;A.<\/p>\n\n\n\n<p>La fusione per incorporazione (o per costituzione di una nuova societ\u00e0) \u00e8 possibile sia tra societ\u00e0 per azioni che tra enti di beneficenza sociale, ma non pu\u00f2 essere effettuata tra entit\u00e0 di forme organizzative diverse, come tra una societ\u00e0 per azioni e un ente di beneficenza sociale. Inoltre, si parla di &#8220;fusione per incorporazione&#8221; quando la personalit\u00e0 giuridica dell&#8217;acquirente continua ad esistere e quella del venditore viene assorbita, mentre si parla di &#8220;fusione per costituzione di una nuova societ\u00e0&#8221; quando entrambe le personalit\u00e0 giuridiche del venditore e dell&#8217;acquirente vengono assorbite da una nuova societ\u00e0 appena costituita.<\/p>\n\n\n\n<p>Nel caso di una fusione per incorporazione (o per costituzione di una nuova societ\u00e0) tra societ\u00e0 per azioni, \u00e8 necessaria una risoluzione speciale dell&#8217;assemblea degli azionisti, mentre nel caso di una fusione tra enti di beneficenza sociale, \u00e8 necessaria una risoluzione di approvazione del consiglio di valutazione. Come nel caso del trasferimento di attivit\u00e0, possono essere necessarie modifiche allo statuto o richieste di autorizzazione.<\/p>\n\n\n\n<p>Inoltre, specificamente nel settore dell&#8217;assistenza, come nel caso del trasferimento di attivit\u00e0 menzionato sopra, possono essere necessarie richieste di autorizzazione all&#8217;ente competente, come la richiesta di autorizzazione alla fusione o la richiesta di modifica dello statuto.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"La_cessione_di_azioni_come_strumento_per_l%E2%80%99M_A_di_%E2%80%9Ctutto%E2%80%9D_l%E2%80%99azienda\"><\/span>La cessione di azioni come strumento per l&#8217;M&amp;A di &#8220;tutto&#8221; l&#8217;azienda<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Quando il venditore \u00e8 una societ\u00e0 per azioni e intende trasferire l&#8217;intera attivit\u00e0 all&#8217;acquirente, il metodo pi\u00f9 semplice non \u00e8 quello di un&#8217;acquisizione o fusione nel senso stretto previsto dal diritto societario, come l&#8217;acquisizione per incorporazione o la fusione per costituzione di una nuova societ\u00e0, ma piuttosto il trasferimento di azioni. Poich\u00e9 le azioni rappresentano una frazione del valore della societ\u00e0 per azioni venditrice, trasferendo tutte le sue azioni, \u00e8 possibile, di conseguenza, trasferire tutte le attivit\u00e0 detenute dalla societ\u00e0. Se l&#8217;acquirente, che \u00e8 anch&#8217;esso una societ\u00e0 per azioni, acquisisce tutte le azioni dell&#8217;azienda venditrice, \u00e8 possibile creare una struttura di societ\u00e0 completamente controllata, con l&#8217;acquirente come societ\u00e0 madre e la venditrice come societ\u00e0 figlia.<\/p>\n\n\n\n<p>In questo caso, non \u00e8 necessario modificare la personalit\u00e0 giuridica n\u00e9 le attivit\u00e0 possedute da ciascuna entit\u00e0 giuridica; cambia solamente il proprietario delle azioni dell&#8217;azienda venditrice. Pertanto, in linea di principio, non sono necessarie procedure diverse da quelle relative al cambio di azionisti, come ad esempio le procedure di protezione dei creditori o le domande di autorizzazione e licenza.<\/p>\n\n\n\n<p>Inoltre, poich\u00e9 le organizzazioni di welfare sociale non hanno concetti quali &#8220;azioni&#8221; o &#8220;partecipazioni&#8221;, in alcuni casi si realizza un M&amp;A sostanziale cambiando i membri del consiglio di amministrazione o del consiglio direttivo, che sono i membri effettivi o i gestori dell&#8217;attivit\u00e0.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Riassunto\"><\/span>Riassunto<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Gli operatori del settore dell&#8217;assistenza che stanno considerando la successione aziendale tramite M&amp;A e i responsabili degli M&amp;A devono comprendere i contenuti di base e le differenze dei vari schemi.<\/p>\n\n\n\n<p>Tuttavia, le procedure richieste sono estremamente complesse. Inoltre, in caso di trasferimenti aziendali su larga scala o di scissioni societarie, \u00e8 essenziale eseguire una due diligence legale, contabile e fiscale per evitare rischi.<\/p>\n\n\n\n<p>Per questo motivo, si raccomanda di consultare un avvocato in una fase precoce quando si procede effettivamente con un M&amp;A. Inoltre, \u00e8 normale richiedere il coinvolgimento di revisori contabili e consulenti fiscali per questioni fiscali e contabili.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Le_strategie_del_nostro_studio_legale\"><\/span>Le strategie del nostro studio legale<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Il settore dell&#8217;assistenza agli anziani \u00e8 regolato da diverse leggi, tra cui la Legge sull&#8217;Assicurazione per la Longevit\u00e0 (Japanese Long-Term Care Insurance Law), la Legge sul Benessere degli Anziani (Japanese Welfare of the Elderly Law) e la Legge sulle Societ\u00e0 (Japanese Companies Act). Lo Studio Legale Monolith agisce come consulente legale per l&#8217;Associazione Nazionale degli Operatori di Assistenza agli Anziani, un&#8217;organizzazione generale senza scopo di lucro, e per gli operatori di assistenza agli anziani in tutte le prefetture del Giappone, vantando un&#8217;ampia esperienza e know-how nelle leggi relative al settore dell&#8217;assistenza.<\/p>\n\n\n\n<p>Settori di competenza dello Studio Legale Monolith: <a href=\"https:\/\/monolith.law\/stockrelatedlaw\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Diritto societario e operazioni di M&amp;A[ja]<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il settore dell&#8217;assistenza agli anziani, caratterizzato da una struttura industriale dominata da piccoli imprenditori, sta affrontando una crescente concorrenza tra le strutture per anziani a se [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":32,"featured_media":75631,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[18],"tags":[24,27],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/monolith.law\/it\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/61785"}],"collection":[{"href":"https:\/\/monolith.law\/it\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/monolith.law\/it\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/monolith.law\/it\/wp-json\/wp\/v2\/users\/32"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/monolith.law\/it\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=61785"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/monolith.law\/it\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/61785\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":75630,"href":"https:\/\/monolith.law\/it\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/61785\/revisions\/75630"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/monolith.law\/it\/wp-json\/wp\/v2\/media\/75631"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/monolith.law\/it\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=61785"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/monolith.law\/it\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=61785"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/monolith.law\/it\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=61785"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}