<\/span><\/h2>\n\n\n\nDe Japanse Medische Wet werd oorspronkelijk vastgesteld in Showa 23 (1948) met als doel de herstelling van de verwoeste medische faciliteiten. Sindsdien is de wet van de eerste tot de achtste keer aanzienlijk gewijzigd. Hieronder volgt een korte introductie van de belangrijkste wijzigingsmomenten en hun inhoud.<\/p>\n\n\n\nKeer<\/td> Periode<\/td> Inhoud<\/td><\/tr> 1e<\/td> 1986 (S61) in werking getreden<\/td> Introductie van het systeem voor regionale medische planning 2e<\/td> April 1993 (H5) in werking getreden<\/td> Oprichting van ziekenhuizen met specifieke functies en het systeem voor herstellende beddengroepen 3e<\/td> April 1998 (H10) in werking getreden<\/td> Oprichting van het systeem voor ondersteunende regionale ziekenhuizen 4e<\/td> Maart 2001 (H13) in werking getreden<\/td> Onderscheid tussen algemene en herstellende ziekenhuisbedden 5e<\/td> April 2007 (H19) in werking getreden<\/td> Bevordering van het verstrekken van medische informatie aan pati\u00ebnten 6e<\/td> Oktober 2014 (H26) in werking getreden<\/td> Bevordering van de functiedifferentiatie en samenwerking van bedden 7e<\/td> September 2015 (H27) gepubliceerd<\/td> Oprichting van het systeem voor de bevordering van samenwerking in de regionale gezondheidszorg 8e<\/td> Juni 2017 (H29) tot stand gekomen<\/td> Zekerheid van een veiligheidsbeheersysteem voor geavanceerde medische zorgIn de wijziging van Reiwa 3 (2021) waren er voornamelijk zeven wijzigingspunten. Deze zullen hieronder worden toegelicht.<\/p>\n\n\n\n
<\/span>Wijzigingen met betrekking tot artsen en medisch personeel<\/span><\/h2>\n\n\n\nIn de Medische Wet van Reiwa 3 (2021) zijn ook wijzigingen aangebracht met betrekking tot de manier van werken en de werkzaamheden van artsen.<\/p>\n\n\n\n
<\/span>Hervorming van de werkwijze van artsen<\/span><\/h3>\n\n\n\nDe eerste is de hervorming van de werkwijze van artsen.<\/p>\n\n\n\n
Vanwege veranderingen in medische behoeften, de geavanceerdheid van de medische zorg en de afname van het aantal mensen dat deze zorg kan dragen als gevolg van een dalend geboortecijfer, wordt verwacht dat de last voor individuele artsen verder zal toenemen. Daarom is besloten tot een nieuwe herziening, die vanaf 1 april Reiwa 6 (2024) gefaseerd zal worden ingevoerd.<\/p>\n\n\n\n
\nMaatregelen voor het verkorten van de lange werktijden van artsen en het waarborgen van hun gezondheid<\/li>\n\n\n\n Regulering van de maximale overuren en toepassing van gezondheidsbeschermingsmaatregelen<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\nGezien de huidige situatie, waarin ongeveer 40% van de fulltime werkende ziekenhuisartsen meer dan 960 uur per jaar en ongeveer 10% meer dan 1.860 uur per jaar aan overuren en werk op feestdagen verricht, kan dit worden beschouwd als een fundamentele hervorming. Het doel is de gezondheid van artsen te waarborgen en hen in staat te stellen actiever te reageren.<\/p>\n\n\n\n
<\/span>Uitbreiding van de werkzaamheden van medisch personeel<\/span><\/h3>\n\n\n\nDe tweede is de uitbreiding van de werkzaamheden. De Wet op de Radiodiagnostisch Technologen, de Wet op Klinisch Laboratoriumtechnologen en andere relevante wetten, en de Wet op Klinisch Ingenieurs en de Wet op Ambulancepersoneel zijn hierbij betrokken, en zijn van kracht sinds 1 oktober Reiwa 3 (2021).<\/p>\n\n\n\n
Het doel is de bevordering van taakverschuiving\/-deling (waarbij taken die traditioneel door bepaalde beroepen werden uitgevoerd, worden overgedragen aan of gedeeld met andere beroepen) om de last voor artsen te verminderen. Bovendien is de samenwerkingsstructuur zodanig ingericht dat medische beroepen hun specialisme beter kunnen benutten.<\/p>\n\n\n\n
<\/span>Herziening van de opleiding tot arts<\/span><\/h3>\n\n\n\nHet derde punt is de herziening van de opleiding tot arts.<\/p>\n\n\n\n
\nVerplichting van het slagen voor een gemeenschappelijk examen als voorwaarde voor het afleggen van het nationaal medisch examen<\/li>\n\n\n\n Verduidelijking van de juridische status van medische handelingen uitgevoerd door medische studenten tijdens hun klinische stages<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\nDe verplichting om voor een gemeenschappelijk examen te slagen gaat in op 1 april Reiwa 7 (2025), en de verduidelijking van de juridische status begint op 1 april Reiwa 5 (2023).<\/p>\n\n\n\n
Dit geldt ook voor tandartsen.<\/p>\n\n\n\n
<\/span>Aanpak van opkomende infectieziekten<\/span><\/h2>\n\n\n\nHet vierde punt is de aanpak van opkomende infectieziekten. Onder opkomende infectieziekten verstaan we ziekten die al bekend zijn, maar die opnieuw uitbreken en waarbij het aantal pati\u00ebnten toeneemt. De reden voor de herziening is dat tijdens de uitbraak van dergelijke opkomende infectieziekten er een grote impact is op het algemene medische systeem, en dat voorafgaande maatregelen en een soepele uitwisseling tussen overheidsinstanties noodzakelijk zijn.<\/p>\n\n\n\n
Na het herzien van de “Basisrichtlijnen (Ministeri\u00eble Bekendmaking)” en de “Richtlijnen voor het opstellen van medische plannen (Directoraat-Generaal Notificatie)”, is het de bedoeling dat elke prefectuur de planningswerkzaamheden uitvoert. Deze zijn van kracht geworden op 1 april van Reiwa 6 (2024).<\/p>\n\n\n\n
<\/span>Ondersteuning voor medische instellingen<\/span><\/h2>\n\n\n\nHet vijfde punt is de ondersteuning voor medische instellingen. We positioneren het “Project ter Ondersteuning van de Herindeling van Ziekenhuisbedfuncties”, opgericht in het jaar Reiwa 2 (2020), binnen het Algemene Fonds voor de Zekerstelling van Regionale Medische en Verzorgingsdiensten.<\/p>\n\n\n\n
De kosten voor wijzigingen zullen volledig door de staat worden gedragen, en er zijn plannen om belastingvoordelen te bieden aan medische instellingen die de herindeling uitvoeren. Dit initiatief ondersteunt medische instellingen die actief werken aan de realisatie van het concept voor regionale medische zorg, door hulp te bieden bij de herindeling van ziekenhuisbedfuncties en medische instellingen. Het is in werking getreden op 1 april Reiwa 3 (2021).<\/p>\n\n\n\n