P\u00e5 grunn av p\u00e5virkningen fra COVID-19-pandemien har “fjernarbeid” f\u00e5tt stor oppmerksomhet. Med \u00f8kningen av webtjenester og gratisverkt\u00f8y for hjemmekontor, forventes fjernarbeid \u00e5 fortsette \u00e5 ekspandere.<\/p>\n\n\n\n
Men n\u00e5r det gjelder forretningsavtaler mellom selskaper, er det n\u00f8dvendig for det oppdragstakende selskapet \u00e5 inng\u00e5 en ny kontrakt (memorandum) n\u00e5r de utf\u00f8rer oppdragsarbeid via fjernarbeid.<\/p>\n\n\n\n
I denne artikkelen vil vi derfor forklare detaljene i hver klausul i et memorandum som ang\u00e5r utf\u00f8relse av oppdragsarbeid via fjernarbeid i forretningsavtaler.<\/p>\n\n\n\n
Merk at et memorandum i denne artikkelen refererer til et dokument som inng\u00e5s n\u00e5r partene allerede har inng\u00e5tt en kontrakt, og \u00f8nsker \u00e5 gj\u00f8re delvise endringer eller tillegg til kontraktsvilk\u00e5rene. I dette tilfellet vil vi introdusere et dokument som legger til bestemmelser om “utf\u00f8relse av arbeid via fjernarbeid” til den eksisterende kontrakten.<\/p>\n\n\n\n