No Jap\u00e3o, onde existem muitas pequenas e m\u00e9dias empresas, existem muitos empres\u00e1rios que se preocupam com a sucess\u00e3o dos neg\u00f3cios. Ent\u00e3o, que tipo de sucess\u00e3o de neg\u00f3cios \u00e9 permitida pela lei japonesa? Vamos apresentar os formatos, juntamente com as suas vantagens e medidas legais.<\/p>\n\n\n\n
Quando ouvimos “sucess\u00e3o de neg\u00f3cios”, imaginamos que o neg\u00f3cio ser\u00e1 passado para os filhos ou familiares do propriet\u00e1rio. No entanto, tamb\u00e9m \u00e9 poss\u00edvel passar o neg\u00f3cio para terceiros que n\u00e3o sejam da fam\u00edlia. Em particular, no caso de hospitais (cl\u00ednicas), existe uma restri\u00e7\u00e3o de que o neg\u00f3cio s\u00f3 pode ser passado para profissionais qualificados, como m\u00e9dicos e dentistas. Portanto, se os filhos ou familiares n\u00e3o possu\u00edrem as qualifica\u00e7\u00f5es necess\u00e1rias, o neg\u00f3cio ter\u00e1 que ser passado para terceiros que n\u00e3o sejam da fam\u00edlia.<\/p>\n\n\n\n
Quando o neg\u00f3cio \u00e9 passado para terceiros que n\u00e3o sejam da fam\u00edlia, existem muitos aspetos a considerar, como a sucess\u00e3o dos funcion\u00e1rios e dos principais clientes. No caso de uma empresa de capital aberto, a forma como as a\u00e7\u00f5es s\u00e3o passadas tamb\u00e9m \u00e9 importante. Vamos come\u00e7ar por explicar sobre “M&A”.<\/p>\n\n\n\n