弁護士(中途)

経験弁護士の皆様へ

モノリス法律事務所では、経験弁護士の求人を行っております。
企業法務経験者歓迎ですが、この経験を必須条件とする募集ではありません。
(77期の募集に関する情報は司法試験後に公開させて頂く予定です。)

モノリス法律事務所 採用担当( recruit@monolith-law.jp)

なお、応募内容にて得られた個人情報は採用活動資料としてのみ利用し、他の目的で利用は致しません。

募集概要

対象者

弁護士(68期前後~72期)

採用人数

1名前後

勤務地

東京都千代田区大手町1丁目9-5 フィナンシャルシティノースタワー21階

(地図はこちら

募集の概要

特に、一般企業法務、風評被害対策、医師法等とITの近接領域のうちいずれか一つ以上に関して、経験や興味のある方を募集しております。

当事務所は、特にITに専門性を有する企業法務系法律事務所ですが、一般民事を中心に手がける法律事務所から移籍されたアソシエイト弁護士が多数活躍しております。企業法務経験を必須条件とする募集ではありません。

取扱事件

・会社法一般(株主総会・企業の社会的責任(CSR)・その他会社経営一般)

・M&A・企業再編

・事業承継

・契約法・商取引

・特許法

・商標法

・著作権法

・エンタテインメント法(芸能人・スポーツ選手などとの契約関係等)

・IT関連紛争

・労働事件(使用者側)等

詳細をコーポレートサイトの「取扱分野一覧」ページに記載しております。

求める人材

・IT分野に関心がある方

・企業法務分野に関心がある方

・柔軟な思考、行動ができる方

・レスポンスが早い方

・フットワークが軽い方

勤務日

月〜金

勤務時間

フレックスタイム制採用

休暇

夏期休暇、冬期休暇(受任案件に応じて調整いたします)

個人案件の受任

可能(承認制・受任時の経費分担20%)

受任時の設備使用

可能

報酬

800〜1600万円程度を想定(経験等を考慮)

 

※インボイス登録を前提とした想定金額であり、登録を行わない場合については協議させて頂ければ幸いです。

福利厚生

弁護士会費の事務所負担・所内フリードリンク等

詳細を「福利厚生」に関するブログ記事に記載しております。

その他条件等

業務委託、税込

 

選考フロー

応募方法

こちら (採用担当:recruit@monolith-law.jp ) の連絡先宛にメールにて必要書類のPDFファイルをお送り下さい。

必要書類

・履歴書(顔写真貼付)

・職務経歴書

選考方法

書類審査 → 事務所訪問 → (面接(2回程度*)→ 内定) となります。

*オンライン面接になる場合がございます。

合否通知方法

メールにてご連絡致します。

 

その他備考等

※また、事務所訪問の際は、新型コロナウイルス感染症の状況に鑑み、対策を講じつつ当事務所大手町オフィスにて実施を予定しておりますが、状況によりオンラインによる面接になる場合もございますので、予めご了承下さい。

参考:77期司法修習予定の皆様向けの資料

当事務所にご興味を持って頂きありがとうございます。

モノリス法律事務所は、今後さらなる業務拡大のため、力になって下さるメンバーを募集しております。

当事務所の概要や、特に入所後に関わって頂く可能性が高い業務分野、当事務所の主要なクライアント様や、クライアント数・弁護士数の推移、アソシエイト弁護士に求める人物像などをまとめた資料を公開致します。

下記資料をご覧頂けますと幸いです。

求人用資料を見る(PDF)

当事務所弁護士のインタビュー

モノリス法律事務所に所属している弁護士による、当事務所を就職先として選んだ理由、実際に行っている業務、当事務所の職場環境などに関するインタビュー記事を掲載しております。

新人弁護士でも「ITと法律」という新たな分野に挑戦できる

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NFTやブロックチェーンなど新事業設計にリーガル視点を追加し、輸攻墨守を企業と共に

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75期の新人弁護士4名入所

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弁護士求人のFAQ

当事務所は、求人は相互に「マッチング」が重要であると考えています。「ITに専門的知識がなくても弁護士として入所可能か」「入所直後の弁護士が扱う業務内容やバランスについて」など、面接で頂くことの多い質問や、「アソシエイト弁護士の個人事件は実際問題として可能か」など、面接等では必ずしも質問しにくいと思われる関心事について、なるべく実態に近い回答を行っております。

システムエンジニアとしての経験・知識を弁護士が活かす方法:河瀬季(代表弁護士)

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企業法務と一般民事の違い:「論点」とコンサルタント的思考

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VTuberへの誹謗中傷に対する当事務所の対応事例

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当事務所の福利厚生その他の制度

当事務所における、福利厚生などの制度、職務環境、アソシエイト弁護士の人事評価などに関する情報提供を行っております。

講演「知らないとトラブルの元になる!? 起業初期の知的財産の落とし穴」の実施

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弁護士のキャリアと求められる能力とは:河瀬季(代表弁護士)

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フリードリンク制・フリー出社制について

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事務所イベント等のお知らせ

当事務所における、所内メンバーや求人活動のための最近のイベント等の取り組みをご紹介させて頂きます。

慶応ロースクール生、事務所来訪。事務所訪問イベント歓迎!

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初開催!代表河瀬とのランチ会

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モノリス総会2022開催

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参考:司法試験受験後のインターン生募集

モノリス法律事務所は、学部生から司法試験受験後の方まで、広く、有給・長期可能なインターンを受け入れており、現在、特に司法試験受験後の方の中期インターンを募集しております。

コアタイムのうち1日数時間程度以上、最低出勤回数などの制限はなく、事前に中期のシフトを確定頂く必要もありません。プライベートの予定や、他事務所・一般企業の就職活動を優先頂く形で参加可能です。

任官志望の方や他事務所へ入所予定の方も採用実績があり、また、当事務所への弁護士採用内定実績もあります。

※76期採用活動との関係で参加を必要条件とする趣旨ではありません。

インターン募集要項

参考:77期向け事務所説明動画

 

 

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