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MONOLITH LAW MAGAZINE

General Corporate

Künstliche Intelligenz und das japanische Urheberrecht: Ein rechtlicher Risikoleitfaden für Unternehmen

Künstliche Intelligenz und das japanische Urheberrecht: Ein rechtlicher Risikoleitfaden für Unte.

Künstliche Intelligenz in der Generierung (Generative AI) birgt das Potenzial, alle Aspekte des Geschäftsbetriebs zu revolutionieren. Von der Conte...

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"Angenommene Verletzungen" und Strafen im japanischen Urheberrecht: Rechtliche Risiken, die Unte.

Für Unternehmen, die in Japan Geschäfte betreiben, ist die Einhaltung des Urheberrechts nicht nur ein rechtliches Verfahren, sondern eine wesentlic...

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Verletzungen des Urheberrechts in Japan und zivilrechtliche Abhilfemaßnahmen: Unterlassung, Schadensersatz und Rückgabe ungerechtfertigter Bereicherung

Verletzungen des Urheberrechts in Japan und zivilrechtliche Abhilfemaßnahmen: Unterlassung, Scha.

Im globalen Geschäftsumfeld stellt der Schutz von geistigem Eigentum, insbesondere von Urheberrechten, ein strategisches Element dar, das entscheid...

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Erläuterung der verwandten Schutzrechte im japanischen Urheberrecht

Erläuterung der verwandten Schutzrechte im japanischen Urheberrecht

Das japanische System des geistigen Eigentums schützt nicht nur die Rechte derjenigen, die ein Werk erschaffen haben, also der "Urheber", sondern a...

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Urheberpersönlichkeitsrechte im japanischen Urheberrecht: Rechtliche Risiken und Maßnahmen, die Unternehmen kennen sollten

Urheberpersönlichkeitsrechte im japanischen Urheberrecht: Rechtliche Risiken und Maßnahmen, die .

Unter japanischem Recht (日本の法律の下では) weisen die aus kreativer Tätigkeit entstehenden Rechte zwei unterschiedliche Charakteristika auf. Eines davon i...

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Übertragung und Nachfolge von Anteilen einer japanischen Gesellschaft mit beschränkter Haftung im Gesellschaftsrecht: Eine Erläuterung der Verfahren und rechtlichen Anforderungen

Übertragung und Nachfolge von Anteilen einer japanischen Gesellschaft mit beschränkter Haftung i.

Die japanische Gesellschaftsform der Gōdō Kaisha (合同会社), vergleichbar mit einer Kommanditgesellschaft, wird aufgrund ihrer flexiblen Organisationss...

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Die Rechte der Gesellschafter in einer japanischen Gōdō Kaisha: Von der Gewinnbeteiligung bis zur Teilnahme an der Geschäftsführung

Die Rechte der Gesellschafter in einer japanischen Gōdō Kaisha: Von der Gewinnbeteiligung bis zu.

Seit der Einführung des japanischen Gesellschaftsrechts (Japanisches Unternehmenrecht) im Jahr 2006 (Heisei 18) hat sich die Godo Kaisha (LLC) aufg...

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Kriterien zur Bestimmung der Arbeitnehmereigenschaft im japanischen Arbeitsrecht: Eine Erläuterung des gerichtlichen Ansatzes zum Anwendungsbereich

Kriterien zur Bestimmung der Arbeitnehmereigenschaft im japanischen Arbeitsrecht: Eine Erläuteru.

Das japanische Arbeitsrechtssystem bietet "Arbeitnehmern" umfassenden Schutz. Doch wer als solcher "Arbeitnehmer" gilt, wird nicht allein durch die...

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Das japanische System der Arbeitsunfallentschädigung: Unternehmensverantwortung und Risikomanagement aus drei Ebenen verstehen

Das japanische System der Arbeitsunfallentschädigung: Unternehmensverantwortung und Risikomanage.

In der Unternehmensführung stellt das Auftreten von Arbeitsunfällen eines der schwierig zu vermeidenden Managementrisiken dar. Alle Unternehmen, di...

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Schutz von Frauen und Minderjährigen im japanischen Arbeitsrecht und Beschäftigungsunterstützung in einer alternden Gesellschaft mit niedriger Geburtenrate

Schutz von Frauen und Minderjährigen im japanischen Arbeitsrecht und Beschäftigungsunterstützung.

Beim Betrieb eines Unternehmens in Japan ist das Verständnis des japanischen Arbeitsrechtssystems nicht nur eine Frage der Einhaltung von Gesetzen,...

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Erklärung des Sicherheits- und Gesundheitsmanagementsystems im japanischen Arbeitsrecht

Erklärung des Sicherheits- und Gesundheitsmanagementsystems im japanischen Arbeitsrecht

In der Unternehmensführung beschränkt sich die Sicherstellung der Sicherheit und Gesundheit der Mitarbeiter nicht nur auf eine ethische Forderung. ...

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Der rechtliche Rahmen und die praktische Handhabung des jährlichen bezahlten Urlaubs im japanischen Arbeitsrecht

Der rechtliche Rahmen und die praktische Handhabung des jährlichen bezahlten Urlaubs im japanisc.

In der japanischen Arbeitsrechtsordnung stellt der jährliche bezahlte Urlaub ein grundlegendes Recht für Arbeitnehmer dar. Dieses System zielt dara...

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Rechtliche Erläuterungen zur Ernennung, zum Rücktritt und zur Abberufung von geschäftsführenden Gesellschaftern und vertretungsberechtigten Gesellschaftern in einer japanischen Gesellschaft mit beschränkter Haftung (Godo Kaisha)

Rechtliche Erläuterungen zur Ernennung, zum Rücktritt und zur Abberufung von geschäftsführenden .

Die im Jahr 2006 (Heisei 18) unter japanischem Gesellschaftsrecht eingeführte Godo Kaisha (GK), eine Art der Gesellschaft mit beschränkter Haftung,...

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Rechtliche Betrachtung der Verantwortlichkeiten und Pflichten von geschäftsführenden Gesellschaftern in japanischen Gesellschaften mit beschränkter Haftung (GmbH)

Rechtliche Betrachtung der Verantwortlichkeiten und Pflichten von geschäftsführenden Gesellschaf.

In der japanischen Unternehmensgesetzgebung werden Gesellschaften mit beschränkter Haftung (Godo Kaisha, GK) aufgrund ihrer einfachen Gründungsverf...

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Detaillierte Erläuterung zur Rückzahlung von Einlagen bei einer japanischen Gesellschaft mit beschränkter Haftung (Godo Kaisha) im Rahmen des japanischen Gesellschaftsrechts

Detaillierte Erläuterung zur Rückzahlung von Einlagen bei einer japanischen Gesellschaft mit bes.

Die von dem japanischen Gesellschaftsrecht (Heisei (1989-2019)/Reiwa (2019-)) geregelte Kommanditgesellschaft bietet im Vergleich zur Aktiengesells...

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Austritt von Gesellschaftern und Rückzahlung von Anteilen bei einer japanischen Gōdō Kaisha (Gemeinschaftsunternehmen) nach japanischem Gesellschaftsrecht

Austritt von Gesellschaftern und Rückzahlung von Anteilen bei einer japanischen Gōdō Kaisha (Gem.

Die Godo Kaisha (合同会社), eine beliebte Unternehmensform in Japan, zeichnet sich durch einfache Gründungsverfahren und weitreichende Satzungsautonomi...

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