MONOLITH LAW OFFICE+81-3-6262-3248Hafta içi 10:00-18:00 JST [English Only]

MONOLITH LAW MAGAZINE

Internet

Sanal YouTuber・VTuber Seslendirme Sanatçılarına İş Sözleşmesi Kontrol Noktaları

Internet

Sanal YouTuber・VTuber Seslendirme Sanatçılarına İş Sözleşmesi Kontrol Noktaları

Son zamanlarda hızla popülerlik kazanan bir fenomen olan sanal YouTuber’lar, yani VTuber’lar hakkında konuşmak istiyorum. VTuber’lar, YouTuber’ların bir türüdür. Normal YouTuber videolarında gerçek insanlar görünürken, VTuber videolarında insanlar yerine avatar adı verilen karakterler kullanılır ve bu nedenle genellikle insanlar görünmez. VTuber videoları, bir seslendirme sanatçısının karaktere ses vermesiyle oluşturulur. VTuber’ın aynı zamanda seslendirme sanatçısı olduğu durumlar da vardır, ancak genellikle VTuber’ın operatörü sadece video prodüksiyonu ve planlamayı yapar ve seslendirmeyi başka bir kişiye bırakır. Bu nedenle, ikinci durumda, VTuber videolarında seslendirme için bir seslendirme sanatçısına iş verme konusunda bir hizmet sözleşmesi hakkında açıklama yapacağım.

Sanal YouTuber・VTuber İçin Seslendirme Sanatçısına İş Sözleşmesi Nedir?

Sanal YouTuber・VTuber için seslendirme sanatçısına iş sözleşmesi genellikle belirli bir sonuç sağlama yükümlülüğü olan bir taahhüt sözleşmesi olarak yorumlanır.

Seslendirme Sanatçısına İş Sözleşmesinin Amacı

Sanal YouTuber・VTuber videolarını oluşturmak için, karakter (avatar) oluşturma, video düzenleme ve seslendirme gibi bir dizi süreç gereklidir. Sanal YouTuber・VTuber için seslendirme sanatçısına iş sözleşmesi, bu süreçlerden seslendirme işlemini Sanal YouTuber・VTuber dışındaki bir seslendirme sanatçısına devretmek amacıyla yapılan bir sözleşmedir. Sanal YouTuber・VTuber videolarının seslendirme sanatçıları profesyonel olmayabilir. Ayrıca, anime gibi diğer formatlardan farklı olarak, çoğu durumda seslendirme sanatçısının kim olduğu genellikle açıklanmaz, bu da önemli bir özelliktir.

Seslendirme Sanatçısına İş Sözleşmesinin Hukuki Niteliği

Sanal YouTuber・VTuber videolarının seslendirme sanatçısına iş sözleşmesi, Medeni Kanun’da belirlenen sözleşme türlerinden biri değildir. Bu nedenle, sözleşmenin hukuki niteliğini belirlemek için sözleşmenin gerçek niteliğine bakmak gereklidir. İş sözleşmesinin hukuki niteliği genellikle, bir yandan vekalet sözleşmesi ve diğer yandan taahhüt sözleşmesi özelliklerini bir arada taşıdığı düşünülür. Vekalet sözleşmesi, sözleşmede belirlenen işlerin yerine getirilmesi için gerekli olan dikkat ve özen yükümlülüğünü taşıyan, ancak sonuçların ortaya çıkmasından sorumlu olmayan bir sözleşme türüdür. Bu nedenle, seslendirme sanatçısına iş sözleşmesini bir vekalet sözleşmesi olarak yorumlarsak, seslendirme sanatçısının belirli bir tarihe kadar sözleşmede belirtilen işleri tamamlaması, ücretin doğması için bir gereklilik olmayacaktır.

Ancak, Sanal YouTuber・VTuber videolarının seslendirme sanatçısı, Sanal YouTuber・VTuber’ın talimatlarına göre belirlenen seslendirmeyi yapma işini üstlenir. Bu nedenle, genellikle belirli bir süre içinde işin tamamlanması, yani sonucun ortaya çıkması talep edilir. Dolayısıyla, Sanal YouTuber・VTuber videolarının seslendirme sanatçısına iş sözleşmesi, genellikle sadece vekalet sözleşmesi özelliklerini taşımakla kalmaz, aynı zamanda seslendirme sanatçısının sözleşmede belirlenen belirli bir sonucu sağlama yükümlülüğü olan bir taahhüt sözleşmesi özelliklerini de taşır.

Ancak, daha sonra açıklanacağı gibi, seslendirme sanatçısına ödenecek ücretin hesaplanması saat ücreti yöntemiyle yapılıyorsa ve sonuçların teslimi mutlaka ücretin doğması için bir gereklilik olmak zorunda değilse, sözleşmeyi bir vekalet sözleşmesi olarak kabul etme olasılığı da vardır. Bu durumda, yorumlamada herhangi bir belirsizliğe yol açmamak için “Bu sözleşme bir vekalet sözleşmesi olarak kabul edilir” şeklinde bir madde eklemek iyi olacaktır.

Seslendirme Sanatçısına İş Emri Sözleşmesinde Önemli Maddeler

Sanal YouTuber – VTuber’dan seslendirme sanatçısına iş emri sözleşmesindeki önemli noktaları açıklıyoruz.

Sanal YouTuber – VTuber’dan seslendirme sanatçısına iş emri sözleşmesindeki önemli maddeler hakkında, madde örneklerini ve müzakere noktalarını açıklıyoruz. Madde örneğinde, ‘A’ Sanal YouTuber – VTuber, ‘B’ seslendirme sanatçısını temsil eder. Ayrıca, Sanal YouTuber – VTuber’ın kendisinin bir yönetim ofisine katılması durumundaki sözleşme hakkında, aşağıdaki makalede detaylı bir şekilde açıklanmıştır.

https://monolith.law/corporate/virtual-youtuber-office-contract[ja]

İş İçeriği Hakkında Maddeler

Madde X (İş İçeriği)
A, B’ye, A’nın oluşturduğu ve ekte belirlenen videoda A tarafından belirlenen karakter hakkında ses kaydı yapma işini (bundan sonra “bu iş” olarak anılacaktır) teklif eder ve B bu teklifi kabul eder.

İş içeriğinin belirlenmesi, iş teklif sözleşmesinin temelini oluşturan bir madde olarak kabul edilir. Dolayısıyla, seslendirme sanatçısının kabul ettiği işin kapsamını belirlemek önemlidir. Özellikle, seslendirme yapılacak video ve karakterin adının sözleşmede belirtilmesi gerekmektedir. Bu somut maddeler, sadece sözleşme metninde belirlenmekle kalmaz, aynı zamanda sözleşme ekinde de belirtilebilir. Yukarıdaki madde örneği, somut maddelerin sözleşme ekinde belirtildiği bir durumu varsayar.

Ayrıca, seslendirme sanatçısı olan alıcı, sanal YouTuber / VTuber olan verenin oluşturduğu videolarda sürekli olarak yer alacaksa, temel sözleşme olan iş teklif sözleşmesinde “ayrı bir bireysel sözleşmede belirlenecek işler” gibi soyut bir şekilde belirlendikten sonra, gerçek bir durum ortaya çıktığında bireysel bir sözleşmede somut iş içeriğini belirlemek de mümkündür.

Ücret İle İlgili Maddeler

Madde X (Ücret)
1. A, B’ye, bu iş için ücret olarak ●● Yen (KDV hariç) ödeyecek ve bu ödemeyi işin tamamlandığı ayın sonraki ayın son gününe kadar yapacaktır.
2. A tarafından oluşturulan videodan elde edilen tüm gelirler A’ya aittir.

Madde örneğinin ilk fıkrası, sanal YouTuber / VTuber’dan seslendirme sanatçısına ödenecek ücretin hesaplama yöntemini belirler. Sanal YouTuber / VTuber’ın seslendirme sanatçısına ödeme yapması genellikle proje bazında veya aylık sabit ücret şeklinde belirlenir. Ücretin, iş için harcanan süreye birim fiyatın çarpılmasıyla hesaplandığı saatlik ücret sistemi de mümkündür, ancak bir iş sözleşmesi olarak imzalandığından, bir istihdam ilişkisi oluşmayacağına dikkat etmek gereklidir. Bu nedenle, sanal YouTuber / VTuber’ın seslendirme sanatçısına iş için gereken saatleri belirtmesi veya sözleşmede belirlenenin üzerinde bir yönetim ve denetim yapması mümkün olmayacaktır.

Ayrıca, saatlik ücret sistemiyle ücret hesaplandığında, seslendirme sanatçısının ses kaydı için harcadığı süreyi kaydetmesi gerekecektir, bu nedenle saatlik ücret sisteminin kullanılması genellikle kayıt sırasında işverenin hazır bulunabileceği durumlarla sınırlıdır. Sanal YouTuber / VTuber videolarının yayınlanmasıyla elde edilen reklam gelirleri vb. hakkında, bunları sanal YouTuber / VTuber elde edecektir. Bu, video yayınının ana unsuru olan sanal YouTuber / VTuber olduğu için doğaldır, ancak seslendirme sanatçısı ile sorun yaşanmaması için ihtimale karşı madde örneğinin ikinci fıkrası gibi belirlenmesi de yararlı olabilir.

Hak Sahipliği İle İlgili Maddeler

Seslendirme sanatçısının telif hakkı oluştuğunu varsayarak, bu telif hakkını Sanal YouTuber / VTuber’ın ücretsiz olarak devralmasını sağlayan bir madde eklemek uygun olacaktır.

1. Karakterle ilgili tüm fikri mülkiyet hakları A Tarafına aittir.
2. Bu işle ilgili olarak ortaya çıkan tüm fikri mülkiyet hakları (telif hakları ve telif hakkı ile ilgili hakları içerir, telif hakkı durumunda, Japon Telif Hakkı Yasası’nın (Japanese Copyright Law) 27. ve 28. maddelerindeki hakları içerir.) A Tarafına aittir veya B Tarafından A Tarafına ücretsiz olarak devredilir. B Tarafı, A Tarafına ücretsiz olarak devrettiği tüm eserlerle ilgili yazarlık haklarını kullanmaz.

Karakterle ilgili olarak ortaya çıkan fikri mülkiyet hakları arasında en önemlisi telif hakkıdır. Koruma altına alınması için, eserin özgün bir yaratıcı eylem sonucu ortaya çıkan bir kişilik ifadesi olması gerekmektedir. Video prodüksiyonunda planlama, senaryo oluşturma ve genel yapı genellikle Sanal YouTuber / VTuber tarafından düşünülür. Bu nedenle, karakterle ilgili telif hakları ve benzeri haklar genellikle başlangıçta Sanal YouTuber / VTuber’a aittir. Madde örneğinin ilk bölümü bu durumu belirler.

Öte yandan, seslendirme sanatçısının ses kaydı ile ilgili olarak, ses performansı olarak telif hakkı (daha doğrusu telif hakkı ile ilgili haklar) konusu olabilecek bir durum yok değil, ancak genellikle Sanal YouTuber / VTuber tarafından oluşturulan senaryoyu veya Sanal YouTuber / VTuber’ın talimatlarına göre ses kaydı yapılır, bu nedenle yaratıcı bir eylem olarak kabul edilmez ve seslendirme sanatçısına telif hakkı oluşmaz. Aksine, senaryo oluşturma işlemi seslendirme sanatçısı tarafından yapılırsa, ses kaydının telif hakkı konusu olabileceği bir yaratıcı eylem olarak kabul edilebilir. Sanal YouTuber / VTuber için karakterle ilgili fikri mülkiyet haklarına sahip olmak, video prodüksiyonunun hayati önem taşır. Eğer fikri mülkiyet hakları ile ilgili olarak üçüncü bir taraf ile sorun yaşanırsa, zaten yayınlanmış olan videoları silmek zorunda kalabilir veya tazminat talep edilebilir.

Bu nedenle, seslendirme sanatçısının ses kaydının telif hakkı oluşturup oluşturmadığı duruma göre değişir, ancak yine de seslendirme sanatçısının telif hakkı oluştuğunu varsayarak, bu telif hakkını Sanal YouTuber / VTuber’ın ücretsiz olarak devralmasını sağlayan bir madde eklemek iyi olacaktır.

Rekabetten Kaçınma Yükümlülüğüne İlişkin Madde

B tarafından, bu sözleşmenin geçerli olduğu süre boyunca, A’nın yazılı önceden onayı olmadan, bu karakter dışında başka bir sanal YouTuber seslendirme sanatçısı olarak faaliyet göstermemesi gerekmektedir. Sanal YouTuber / VTuber açısından bakıldığında, kendi videolarında yer alan seslendirme sanatçısının, rekabet eden diğer sanal YouTuber / VTuber karakterlerinin seslendirme sanatçısı olması durumunda, izleyiciler tarafından karışıklığa neden olma riski de vardır. Ayrıca, sanal YouTuber / VTuber durumunda, seslendirme sanatçısının sesine hayran olanlar da olabilir, bu yüzden seslendirme sanatçısının diğer sanal YouTuber / VTuber videolarında yer alması genellikle arzu edilmez. Bu nedenle, madde örneğinde olduğu gibi rekabetten kaçınma yükümlülüğü belirlenebilir.

Yine de, rekabetten kaçınma yükümlülüğü konusunda seslendirme sanatçısının kabul edip etmeyeceği bir sorun olabilir. Örneğin, taahhüt eden kişi seslendirme işini ana iş olarak yapmıyorsa ve sadece hobi olarak talepleri kabul ediyorsa, bu durumda sorunsuz bir şekilde kabul edilebilir. Ancak, seslendirme işini ana iş olarak yapan bir kişi için, diğer videolarda yer alma kısıtlaması yaşamında sorunlara neden olabilir. Dolayısıyla, ikinci durumda rekabetten kaçınma yükümlülüğünün kabul edilmesi için, seslendirme sanatçısına önemli bir ücret teklif etmeyi düşünmek gerekebilir.

Gizlilik Yükümlülüğüne İlişkin Madde

B tarafından, bu işin yürütülmesi ve bu sözleşmenin varlığı hakkında, A’nın önceden yazılı onayı olmadan üçüncü bir tarafa ifşa edilmemeli veya sızdırılmamalıdır.

Daha önce de biraz değindik ancak, sanal YouTuber veya VTuber videolarında seslendirme sanatçısının kim olduğunu gizli tutmak geneldir. Bu, seslendirme sanatçısının anime vb. durumlarda doğal olarak açıklanmasıyla temelde farklı bir uygulamadır. Sanal YouTuber veya VTuber’da seslendirme sanatçısını açıklamama nedeni, temelde karakterin gerçek bir insan gibi faaliyet gösterdiği varsayımıdır. Yani, sanal YouTuber veya VTuber videolarını yayınlayanın karakterin kendisi olduğu varsayılır ve karakterin kendisi bile SNS’yi yönetiyor olabilir. Bu tür bir kurguya gerçeklik katmak için, karakterin oluşturulmasına dahil olan sözde “içerideki kişi”yi gizli tutmak gereklidir.

Dolayısıyla, iş sözleşmesinde, seslendirme sanatçısına belirli bir videoya ses eklemek gibi konuları gizli tutma yükümlülüğü getirilmesi gerekmektedir. Madde örneği, bu tür bir gizlilik yükümlülüğünü seslendirme sanatçısına getirmek için bir maddedir. Gizlilik yükümlülüğü ile ilgili olarak, seslendirme sanatçısının karakteri kullanarak SNS yönetimi yapması veya kendi iş faaliyetlerinde karakteri kullanması gibi şeylerin de yasaklanması gerekecektir. Bunlar hukuki olarak gizlilik yükümlülüğüne dahil edilebilecek şeyler olarak düzenlenebilir, ancak daha belirgin bir şekilde yasaklama maddesi olarak belirlenmesi daha güvenlidir. Bu durumda, aşağıdaki gibi bir maddeyi yasaklama maddesi olarak belirlersiniz.

B, işin yürütülmesi ile ilgili olarak, aşağıdaki maddeleri uygulamalıdır.
(1)A’nın önceden izni olmadan ilgili karakter hakkında iş faaliyetlerinde bulunmamak
(2)A’nın önceden izni olmadan ilgili karakteri kullanmamak

Not, sanal YouTuber veya VTuber’ın seslendirme sanatçısının sorunlu davranışları hakkında, aşağıdaki makalede ayrıntılı olarak açıklanmıştır.

https://monolith.law/corporate/virtual-youtuber-clients[ja]

Özet

Sanal YouTuber’lar ve VTuber’lar, son zamanlarda hızla popülerleşmeye başlayan bir tür olduğu için, hukuki konular hakkında yeterince bilinçli olduğunu söylemek zor. Örneğin, seslendirme sanatçıları gibi “içerideki kişileri” gizli tutma gibi geleneksel videolar ve animelerden farklı uygulamalar da vardır. Bu nedenle, Sanal YouTuber’lar ve VTuber’lar hakkındaki hukuki sorunlarla ilgili olarak, Sanal YouTuber’lar ve VTuber’lar konusunda deneyimli bir avukata danışmanızı öneririz.

Managing Attorney: Toki Kawase

The Editor in Chief: Managing Attorney: Toki Kawase

An expert in IT-related legal affairs in Japan who established MONOLITH LAW OFFICE and serves as its managing attorney. Formerly an IT engineer, he has been involved in the management of IT companies. Served as legal counsel to more than 100 companies, ranging from top-tier organizations to seed-stage Startups.

Başa dön