Az ügyvéd érthetően magyarázza a 'Munkavállalók kiküldetésének alapszerződésének elkészítésének főbb pontjait | MONOLITH LAW OFFICE | Tokió, Japán

General Corporate

Az ügyvéd érthetően magyarázza a 'Munkavállalók kiküldetésének alapszerződésének elkészítésének főbb pontjait — 2023.12.12
Az ügyvéd érthetően magyarázza a 'Munkavállalók kiküldetésének alapszerződésének elkészítésének .
Az IT vállalatok viszonylag gyakran fogadnak munkavállalókat kölcsönzés keretében. A munkavállalók kölcsönzésének alapszerződése viszonylag szabván...
General Corporate

Az alapvető hirdetési szerződésekben rejlő problémák elkerülésének kulcspontjai — 2023.12.12
Az alapvető hirdetési szerződésekben rejlő problémák elkerülésének kulcspontjai
Az internet megjelenésével a hirdetési módszerek sokfélesége nőtt, és a hirdetési ügyletekkel kapcsolatos szerződések tartalmát is a "magazin hirde...
General Corporate

Cseppet sem visszaküldhető a 'No Claim, No Return'? Joghatásának magyarázata — 2023.12.12
Cseppet sem visszaküldhető a 'No Claim, No Return'? Joghatásának magyarázata
Gyakran találkozhatunk azzal a kifejezéssel a használtcikk-kereskedelmi alkalmazásokon és internetes aukciós oldalakon, hogy „Kérjük, ne legyenek r...
General Corporate

Milyen záradékokat kell belefoglalni a rendszertartás szerződésébe? Megmagyarázzuk a figyelmeztető pontokat — 2023.12.12
Milyen záradékokat kell belefoglalni a rendszertartás szerződésébe? Megmagyarázzuk a figyelmezte.
Az már szinte természetes, hogy a vállalatok más cégek által kifejlesztett rendszereket vezetnek be és ezekkel végzik tevékenységüket. Azonban a re...
General Corporate

Csekkold a legfontosabb pontokat az IT vállalatok és hírességek közötti reklámszerződésekben — 2023.12.12
Csekkold a legfontosabb pontokat az IT vállalatok és hírességek közötti reklámszerződésekben
Az IT vállalatok növekedése és fejlődése során a „vállalati hirdetések” és a „termékhirdetések” hatékony eszközök lehetnek a társadalmi elismerés, ...
General Corporate

Előrehaladó távmunka - Megengedhető-e a fizetési különbség az irodai és otthoni munkavállalók között? — 2023.12.12
Előrehaladó távmunka - Megengedhető-e a fizetési különbség az irodai és otthoni munkavállalók kö.
A távmunkát sokan használó Tokiói prefektúra 2021. márciusban közzétett egy felmérést a "Sokféle munkavégzési módokkal kapcsolatos valós helyzetről...
General Corporate

A letartóztatási előzmények és a büntető előélet tényleges nevéről szóló híradások jogi problémái ~ Nem sérti-e a becsület rongálását és a személyes adatok védelmét? — 2023.12.12
A letartóztatási előzmények és a büntető előélet tényleges nevéről szóló híradások jogi problémá.
A "bűnös ítéletet kapott" és "letartóztatva lett" tények olyan dolgok, amelyeket az emberek általában nem szeretnének nyilvánosságra hozni.A büntet...
General Corporate

Cégek figyelmeztetése: Mire kell figyelni a dolgozók SNS használatakor? Az SNS irányelvek kidolgozásának magyarázata — 2023.12.12
Cégek figyelmeztetése: Mire kell figyelni a dolgozók SNS használatakor? Az SNS irányelvek kidolg.
Ahogy a Facebook, a Twitter és más közösségi hálózatok egyre elterjedtebbek, a munkavállalók közösségi média használatával kapcsolatos kockázatok i...
General Corporate

Mire érdemes figyelni az ügyfélbevezető típusú ügynökségi szerződéseknél? — 2023.12.12
Mire érdemes figyelni az ügyfélbevezető típusú ügynökségi szerződéseknél?
A saját termékek vagy szolgáltatások értékesítésének megbízása ügynökségeknek gyakran előforduló gyakorlat. A megbízó vállalatok számára ez lehetős...
General Corporate

A képek általi szerzői jogi sérelem 'kártérítési árak' és két ítélet magyarázata — 2023.12.12
A képek általi szerzői jogi sérelem 'kártérítési árak' és két ítélet magyarázata
Ma már természetesnek vesszük, hogy az SNS-en és az internetes médiában 'képeket' és 'videókat' látunk. Azonban a mindennap szemünk elé kerülő 'kép...
General Corporate

Magyarázat az SES szerződési dokumentum figyelmeztető pontjaira - Melyek a problémák elkerülésének kulcspontjai? — 2023.12.12
Magyarázat az SES szerződési dokumentum figyelmeztető pontjaira - Melyek a problémák elkerülésén.
Az mérnökök esetében a szakmai ismeretek igénye miatt nehéz a megfelelő munkaerőt biztosítani.Ezért a mérnökök krónikus munkaerőhiányának megoldása...
General Corporate

Cím és valódi név: Meddig engedélyezett? A sajtó határai és a személyes adatok megsértése — 2023.12.12
Cím és valódi név: Meddig engedélyezett? A sajtó határai és a személyes adatok megsértése
A "bűnös ítéletet kapott" vagy "letartóztatva lett" tények olyan dolgok, amelyeket az emberek általában nem szeretnének nyilvánosságra hozni. Az il...
General Corporate

Az 2022-es (Reiwa 4) módosított 'Japán Személyes Adatvédelmi Törvény' 'büntetések' magyarázata — 2023.12.12
Az 2022-es (Reiwa 4) módosított 'Japán Személyes Adatvédelmi Törvény' 'büntetések' magyarázata
2022 áprilisától hatályba lépett a módosított Japán Személyes Adatvédelmi Törvény. A 2022-es módosított Japán Személyes Adatvédelmi Törvény "Az üzl...
General Corporate

Az SaaS szolgáltatások chat és hírlevél funkcióinak kapcsolata a Japán 'Elektronikus Kommunikációs Törvénnyel — 2023.12.12
Az SaaS szolgáltatások chat és hírlevél funkcióinak kapcsolata a Japán 'Elektronikus Kommunikáci.
Korábban a szoftvereket főként CD-ROM és egyéb csomagolt formában értékesítették, de mostanában a SaaS (Software as a Service), azaz a szoftvereket...
General Corporate

Lehetséges-e kártérítést követelni olyan megbízótól, akivel nem kötöttünk szerződést? — 2023.12.12
Lehetséges-e kártérítést követelni olyan megbízótól, akivel nem kötöttünk szerződést?
Ha munkát vállalunk, alapvető elv, hogy munkavégzési szerződést kötünk. Ha szerződést kötünk, a szerződés létrejötte egyértelmű, így ha bármilyen k...
General Corporate

Az épületek képeinek felhasználása jogellenes? A szerzői jogok és a védjegyjog kérdése — 2023.12.12
Az épületek képeinek felhasználása jogellenes? A szerzői jogok és a védjegyjog kérdése
A fényképek, filmek, animációk, játékok, VR (virtuális valóság) és AR (kiterjesztett valóság), valamint a különböző termékek esetében az épületek s...
General Corporate

Vissza a tetejére