MONOLITH LAW OFFICE+81-3-6262-3248हप्ताका दिनहरू 10:00-18:00 JST [English Only]
कम्पनीको क्रियाकलापलाई सुचारु रूपमा सञ्चालन गर्न र निरन्तर वृद्धि सुनिश्चित गर्नका लागि, स्पष्ट र न्यायपूर्ण संस्थागत अनुशासनको कायम राख्नु अत्यावश...
General Corporate
जापानमा व्यवसाय सञ्चालन गर्दा, जापानी श्रम सम्बन्धमा तलब भुक्तानी नियोक्ताको सबैभन्दा मौलिक कर्तव्य हो र यो श्रम सम्झौताको मूल तत्त्व हो। तलब भुक्त...
General Corporate
जापानमा, व्यापार रणनीतिको एक भागको रूपमा अन्य कम्पनीहरूको श्रम शक्तिको प्रयोग गर्नु कार्यको कुशलता र विशेषज्ञता सुनिश्चित गर्नको लागि अत्यन्त प्रभा...
General Corporate
जापानी कम्पनीहरूको मानव संसाधन प्रबन्धनको आधारमा, कामको समय र बिदाको नियमन अत्यन्त मौलिक र महत्त्वपूर्ण तत्वहरू मध्ये एक हो। जापानको श्रम कानून, वि...
General Corporate
जापानी श्रम बजारमा विदेशी प्रतिभाको महत्व हरेक वर्ष बढ्दै गइरहेको छ। कम्पनीहरूले सतत वृद्धि हासिल गर्नका लागि विविध पृष्ठभूमि भएका प्रतिभाहरूको प्र...
General Corporate
कम्पनी सञ्चालनमा कामदारहरूसँगको सम्बन्ध अत्यन्त महत्वपूर्ण तत्व हो। विशेष गरी, श्रमिक संघसँगको सम्बन्ध स्वस्थ श्रमिक-नियोजक सम्बन्ध निर्माण गर्न अप...
General Corporate
जापानको श्रम कानून प्रणालीमा, कामदारहरूको सामूहिक कार्य गर्ने अधिकार जापानको संविधानले ग्यारेन्टी गरेका मौलिक अधिकारहरू मध्ये एक हो। जापानको संविधा...
General Corporate
जापानी श्रम कानूनले कामदारहरूलाई शक्तिशाली रूपमा संरक्षण गर्ने प्रणाली निर्माण गरेको छ। यो संरक्षण तब प्रकट हुन्छ जब एक पटक औपचारिक रूपमा श्रम सम्झ...
General Corporate
जापानी कम्पनीहरूका लागि, निश्चित अवधिको श्रम सम्झौता (Fixed-term Labor Contract) विशेष परियोजना वा मौसमी मागलाई सम्बोधन गर्ने, वा परीक्षण अवधि (pro...
General Corporate
जापानको वित्तीय उत्पादन व्यापार कानून (Financial Instruments and Exchange Act) ले वित्तीय उत्पादन व्यापार गर्ने व्यक्तिहरूलाई सिद्धान्ततः जापानको प...
General Corporate
जापानमा व्यापार हस्तान्तरण एम एण्ड ए (कम्पनीहरूको विलय र अधिग्रहण) अभ्यासमा अत्यन्त महत्वपूर्ण र लचिलो रणनीतिक विकल्पहरू मध्ये एक हो। यो एक कम्पनील...
General Corporate
२०१९ (२०१९) को जापानी कम्पनी ऐन संशोधनले ल्याएको र २०२१ मार्च १ (२०२१) देखि लागू भएको शेयर जारी प्रणाली आधुनिक M&A प्रयोगमा एक महत्वपूर्ण विकल्...
General Corporate
कम्पनीको जीवनचक्रमा, 'विघटन' अन्तिम चरणहरू मध्ये एकको रूपमा स्थान लिन्छ। यो प्रक्रिया कम्पनीको व्यापारिक क्रियाकलापलाई औपचारिक रूपमा समाप्त गर्ने र...
General Corporate
डेट-इक्विटी स्वाप (Debt-Equity Swap, अन्तर्गत 'DES') एक प्रभावशाली विधि हो, जसले कम्पनीहरूलाई आर्थिक स्थिति सुधार्न र व्यवस्थापन पुनर्निर्माण गर्न ...
General Corporate
मानहानि विरुद्धका उपायहरूमा महत्वपूर्ण "हटाउने अस्थायी व्यवस्था" के हो?
लेखकको पहिचान र जापानको कपीराइट कानूनमा अधिकारको साझेदारी
जापानको कपीराइट कानूनमा उल्लंघन र नागरिक उपचार: रोकथाम, क्षतिपूर्ति, अनुचित लाभ फिर्ता
व्यापार व्यवसायमा विदेशी कर्मचारीको रोजगारी: कामदार भिसा प्राप्तिका मुख्य बिन्दुहरू
सृजनशील AI र जापानको कपीराइट कानून: व्यवसायहरूका लागि कानूनी जोखिम मार्गदर्शिका
जापानको कपीराइट कानूनमा अधिकार सीमांकनको व्याख्या: अपवाद प्रावधानको बुझाइ र व्यवहार
जापानमा विदेशी कर्मचारीहरूको रोजगारी: कम्पनीहरूले पालना गर्नुपर्ने कार्य भिसा र बसोबास योग्यता सम्…
लेनदेनको विषयको रूपमा कपीराइट: अधिकारको हस्तान्तरणदेखि कडा कारवाहीसम्म
जापानको कपीराइट कानूनमा अधिकारको सीमांकन: सार्वजनिक हित र समाचारको दृष्टिकोणबाट
लेखकको व्यक्तित्व अधिकार: जापानी कपीराइट कानूनमा उद्यमहरूले जान्नैपर्ने कानूनी जोखिम र उपायहरू
जापानमा विदेशी कर्मचारीहरूको भर्ती फारम अनुसारको काम गर्ने भिसा प्राप्तिका मुख्य बिन्दुहरू
जापानको रोजगारी भिसा: विदेशी कर्मचारीहरूको भर्ती फारम अनुसारको प्रक्रिया र रणनीतिक बिन्दुहरू
