A kínai személyes adatok védelméről szóló törvény: Mi az? A létrehozás hátterétől a japán vállalatok által alkalmazandó intézkedésekig
Azok között, akik Kínában tervezik vállalkozásuk kiterjesztését, vagy már megvalósították azt, a jogi ügyekért felelős szakemberek gyakran szembesülhetnek a kínai személyes adatvédelemmel kapcsolatos kérdésekkel és kihívásokkal.
Ebben a cikkben átfogóan bemutatjuk azokat a jogszabályokat, amelyeket ismerni érdemes, ha Kínában szeretnénk üzleti tevékenységet folytatni. Emellett világosan elmagyarázzuk a megfelelő reakciókat és azokat a pontokat, amelyekre a japán vállalatoknak különös figyelmet kell fordítaniuk. Használja ezt a cikket referenciaként, hogy megérthesse a kínai személyes adatvédelmi törvényt, és kezdje meg a szükséges intézkedések megtételét.
A kínai személyes adatok védelméről szóló törvény létrejöttének háttere és célja
Eddig Kínában nem létezett olyan törvény, amely átfogóan szabályozta volna a személyes adatok védelmét, mint a Japán személyes adatok védelméről szóló törvény. Azonban már korábban is voltak kezdeményezések egy ilyen törvény megalkotására, és 2021. november 1-jén (Reiwa 3) lépett életbe a ‘Kínai személyes adatok védelméről szóló törvény’, amely Kínában először határoz meg átfogóan személyes adatvédelmi szabályokat.
Különösen a ‘Kiberbiztonsági törvény’ és a ‘Adatbiztonsági törvény’ olyan jogszabályok, amelyek erősen hangsúlyozzák a nemzetbiztonsági elemeket, de a Kínai személyes adatok védelméről szóló törvény a személyek jogainak védelmére összpontosít.
A Kínai személyes adatok védelméről szóló törvény szerkezete nagyban befolyásolva van az Európai Unió Általános Adatvédelmi Rendeletének (GDPR) és más, a közelmúltban elfogadott külföldi jogszabályoknak. Azonban a jogosság alapjait és a személyek jogait illetően sajátos tartalommal rendelkezik, ezért egyedi megközelítést igényel.
A kínai személyes adatvédelmi törvény szabályozási hatálya
Ebben a fejezetben a kínai személyes adatvédelmi törvény szabályozási hatályát ismertetjük.
Amennyiben az alábbi feltételek valamelyike teljesül, a szabályozás hatálya alá esik, ezért különös figyelmet érdemel.
- Ha a cél az, hogy termékeket vagy szolgáltatásokat nyújtsanak Kína területén belüli személyek számára
- Ha a cél Kína területén belüli személyek tevékenységének elemzése vagy értékelése
- Egyéb, törvény által meghatározott esetek
A kínai személyes adatvédelmi törvény esetenként nem csak Kína területén belül, hanem külföldön is érvényesülhet. Továbbá, ha a tevékenység külföldön zajlik, de Kínában tartózkodó ‘személyek’ értékesítési tevékenységére vagy viselkedésének elemzésére irányul, akkor is alkalmazni kell a törvényt, ezért különös figyelmet érdemel.
A kínai személyes adatvédelmi törvény megértésének kulcsfontosságú pontjai
Ebben a fejezetben a kínai személyes adatvédelem megértéséhez nyolc kulcsfontosságú pontot tárgyalunk részletesen.
A jogszerűség alapjai
A vállalatok csak akkor kezelhetik a személyes adatokat, ha azok megfelelnek a Kínai Személyes Adatvédelmi Törvény (Chinese Personal Information Protection Law) által meghatározott jogszerűség valamely alapjának.
Az alapok a következő hét pontban foglalhatók össze:
- Az érintett hozzájárulása
- Szerződés teljesítése
- Jogszabályi kötelezettség teljesítése
- Közegészségügy
- A köz javára
- Nyilvánosságra hozott személyes adatok kezelése
- Egyéb, jogszabályban meghatározott körülmények
Mint látható, az Európai Általános Adatvédelmi Rendeletben (General Data Protection Regulation, GDPR) szereplő “jogos érdek” nem szerepel ezek között. Ezért feltételezhető, hogy a GDPR-hoz képest több esetben lesz szükség az érintett hozzájárulására a személyes adatok kezeléséhez.
Továbbá, a hozzájárulásnak olyan formában kell lennie, amelyet az érintett “bármikor könnyedén visszavonhat”. Szükséges lehet a felhasználói felületet úgy kialakítani, hogy a visszavonás egyszerűen megvalósítható legyen, valamint a visszavonás módját érthetően és tömören leírni.
Információszolgáltatás
A vállalatoknak, mielőtt személyes adatokat kezelnek, a Kínai Személyes Adatvédelmi Törvény (Chinese Personal Information Protection Law) által előírt követelményeket világos és érthető nyelven kell közölniük az érintettel.
Ezenfelül nem csak a kezelés célját kell ismertetni, hanem a feldolgozás módját, a személyes adatok típusát, a tárolás időtartamát, valamint az érintett jogainak gyakorlásának módját és eljárását is részletesen tájékoztatni kell.
Megállapodás az alvállalkozóval
Amennyiben személyes adatok kezelését kívánjuk alvállalkozóra bízni, szükséges előzetesen megállapodnunk az alvállalkozóval a feldolgozás céljáról, határidejéről, módszeréről és a védelmi intézkedésekről egy alvállalkozói szerződés keretében.
Ezzel egyidejűleg fel kell vállalnunk a felügyeleti felelősséget is az alvállalkozói feldolgozással kapcsolatban. Ha más vállalatokkal közösen kezelünk személyes adatokat, akkor az alvállalkozói megbízás esetéhez hasonlóan előzetesen egyeztessünk a személyes adatok kezelésének céljáról és módszeréről, valamint a felek jogairól és kötelezettségeiről.
Határokon átnyúló adatátvitel szabályozása
Amikor Kínában gyűjtött személyes adatokat harmadik országbeli feleknek kívánjuk átadni, a következő két lépést kell megtennünk.
Az első lépés, hogy tájékoztatjuk az adatok címzettjét a nevéről, elérhetőségéről, az adatok feldolgozásának céljáról, módszeréről, a személyes adatok típusáról, valamint arról, hogy az érintett személyek hogyan gyakorolhatják jogosultságaikat a címzettel szemben, és milyen eljárásokat kell követniük. Ezenkívül az érintett személyek egyedi hozzájárulását is szükséges beszereznünk.
A második lépés, hogy a következő négy intézkedés közül legalább egyet meg kell valósítanunk:
- Nemzeti biztonsági értékelésen való sikeres átmenet
- Személyes adatvédelmi szakértői szervezet által kiadott tanúsítvány megszerzése
- Standard szerződések alapján szerződés kötése a külföldi adatcímzettel
- A nemzeti internetinformációs hivatal által meghatározott egyéb feltételek teljesítése
Az átadandó személyes adatok tartalmától függően a nemzeti biztonsági értékelés kötelező lehet. Ezért a “Data Cross-Border Transfer Security Assessment Procedures” (Adatok nemzetközi átadásának biztonsági értékelési eljárásai) előírásai szerint ellenőrizzük a nemzeti biztonsági értékelés szükségességét, és ez alapján válasszuk ki a megfelelő intézkedéseket.
Jogokról
A Kínai Személyes Adatvédelmi Törvény (中国個人情報保護法) az érintettek számára többek között a következő jogokat ismeri el: a tájékoztatáshoz való jog, a megtekintés joga, a másolási jog, a visszavonási jog, az adathordozhatóság, a helyesbítés joga és a törlés joga.
Ezenfelül elismer egy olyan jogot is, amelyet az GDPR nem ismer el, nevezetesen a “halottak jogait”. A “halottak jogai” azt jelentik, hogy ha az érintett meghal, a közeli hozzátartozók gyakorolhatják a halott jogait helyette. Ezért fontos figyelembe venni a halottak személyes adatainak védelmét is.
Incidenst jelentési kötelezettsége
A személyes adatok szivárgásának megelőzése érdekében a vállalatoknak az ISMS (Információbiztonsági Irányítási Rendszer) által követelt intézkedésekhez hasonlóan kell eljárniuk.
A következők példák a vállalatoktól elvárt intézkedésekre:
- Belső szabályzatok kidolgozása
- A bizalmas információk besorolása és kezelése
- Szükség esetén titkosítás
- Pseudonimizáció és hasonló intézkedések végrehajtása
- Dolgozók oktatása
- Incidensreagálási folyamatok kidolgozása
A biztonsági intézkedésekkel kapcsolatban a japán kiberbiztonsági törvény és az adatbiztonsági törvény is rendelkezéseket tartalmaz, ezért ajánlott a három törvény követelményeit alaposan áttekinteni és a megfelelő intézkedéseket ellenőrizni.
Kapcsolódó cikkek: Mi a kínai kiberbiztonsági törvény? A betartásának kulcsfontosságú pontjai[ja]
Kapcsolódó cikkek: Mi a kínai adatbiztonsági törvény? A japán vállalatok által alkalmazandó intézkedések[ja]
Adatvédelmi Tisztviselő (DPO) és képviselő kinevezésének kötelezettsége
Amennyiben egy vállalat által kezelt személyes adatok száma eléri egy meghatározott mennyiséget, kötelezővé válik egy Adatvédelmi Tisztviselő (DPO) kinevezése.
Továbbá, azok a vállalatok, amelyekre kiterjed a határokon átnyúló alkalmazás, kötelesek képviselőt állítani Kínában, és a képviselő nevét, elérhetőségét be kell jelenteniük a felelős hatóságnak.
A személyes adatok védelmének hatásvizsgálatának elvégzésére vonatkozó kötelezettség
A vállalatoknak, amennyiben az alábbi öt eset egyikébe tartoznak, előzetesen kockázatértékelést kell végezniük, és megfelelően kell kezelniük a kockázatokat.
A hatásvizsgálat elvégzésének kötelező esetei a következők:
- Érzékeny információk kezelése esetén
- Automatizált döntéshozatali folyamatok alkalmazása esetén
- Személyes adatok kezelésének megbízásakor vagy harmadik félnek történő átadásakor
- Személyes adatok külföldre történő átadása esetén
- Amennyiben az intézkedés jelentős hatással van az egyének jogaira és érdekeire
A személyes adatok védelméről szóló kínai törvény büntetései
Amennyiben megszegik a törvényt, magas pénzbírságok kiszabásának kockázata áll fenn (akár 50 millió jüanig, vagy az előző évi árbevétel 5%-a). Mivel a törvény hatályát kiterjesztik a határokon túlra is, a Kínában üzleti tevékenységet folytató japán vállalatoknak sürgősen kell intézkedéseket hozniuk.
A japán vállalatok által megvalósítandó személyes adatok védelmére vonatkozó intézkedések
Ebben a fejezetben négy olyan intézkedést mutatunk be, amelyeket a japán vállalatoknak meg kell valósítaniuk a személyes adatok védelme érdekében.
A vállalati struktúra felülvizsgálata
Először is fontos átgondolni a vállalati struktúrát. Mivel kötelező a képviselő vagy az adatvédelmi tisztviselő (DPO) kinevezése, szükséges lehet a vállalati struktúra felülvizsgálata.
Példaként említhető a személyes adatokat tartalmazó adatok általános megfelelőségi feladatait ellátó jogi és technikai szakosztályok létrehozása, a munkafolyamatok rendszerezése, részletes adattérképezés végrehajtása és egyéb hasonló tevékenységek.
Szabályzatok és irányelvek frissítése
A szabályzatok és irányelvek frissítése is kulcsfontosságú. Frissíteni kell a szabályzatokat és irányelveket a kínai adatvédelmi törvényeknek megfelelően.
Ezenkívül nem elég csak a jogszabályi követelményeket tükröző szabályzatokat kidolgozni, hanem olyan működési rendszert kell kialakítani, amelyet minden alkalmazott képes végrehajtani.
A működés valós állapotának megismerése
Mivel a személyes adatok védelméről szóló törvény (2021) november 1-jén lépett életbe, folyamatosan szükséges a működés valós állapotának megismerése és az intézkedések megtétele. A vállalatok alkalmazottaira is vonatkoznak a megfelelő kezelés és a jogszabályok szigorú betartásának szabályai.
Ezért a vállalatoknak rendszeresen kell képzéseket tartaniuk az alkalmazottak számára, hogy naprakészek legyenek a legújabb jogszabályokkal és eljárásokkal kapcsolatban.
Együttműködési rendszer kiépítése szakértőkkel
A szakértőkkel való együttműködési rendszer kiépítése vagy megerősítése is elengedhetetlen. A kínai jogszabályokat jól ismerő szakértőkkel való együttműködés révén gyorsan lehet reagálni. Ezenkívül a vállalatoknak rendszeresen kell felügyelniük és értékelniük kell a személyes adatok védelmének megfelelőségi helyzetét. Ezért elmondható, hogy a külső szakértőkkel való együttműködési rendszer kiépítése nélkülözhetetlen.
Összefoglalás: Több jogszabály megértése és pontos megfelelés
2021. november 1-jén (Reiwa 3) lépett életbe Kínában az első átfogó ‘Kínai Személyes Adatvédelmi Törvény’. A globálisan működő vállalatok számára a kínai adatvédelmi szabályozások (kiberbiztonsági törvény, adatbiztonsági törvény és személyes adatvédelmi törvény) elengedhetetlenek, figyelembe véve a piac jelentőségét és a szabályozások szigorúságát. Szükség esetén szakértők bevonásával biztosítsuk, hogy a szükséges gyakorlati feladatokat hatékonyan tudjuk végrehajtani.
Intézkedéseink bemutatása a Monolith Ügyvédi Irodánál
A Monolith Ügyvédi Iroda az IT területén, különösen az internet és a jogi szolgáltatások terén rendelkezik gazdag tapasztalattal. A globális üzleti tevékenységek az utóbbi években egyre inkább terjednek, és a szakértői jogi ellenőrzés szükségessége egyre növekszik. Irodánk nemzetközi jogi ügyekben nyújt megoldásokat.
A Monolith Ügyvédi Iroda által kezelt területek: Nemzetközi jogi ügyek és külföldi vállalkozások[ja]