Tekijänoikeuslain mukainen tekijän tunnistaminen Japanissa: Periaatteet ja liiketoiminnalliset poikkeukset

Japanin tekijänoikeuslaissa kysymys siitä, “kuka on tekijä”, on kaikkien oikeussuhteiden lähtökohta ja äärimmäisen tärkeä keskustelunaihe. Toisin kuin patentti- tai tavaramerkkioikeudet, tekijänoikeudet syntyvät automaattisesti luomisen hetkellä ilman minkäänlaista rekisteröintimenettelyä. Tätä periaatetta, jota kutsutaan “muodollisuusperiaatteeksi”, suojaa tekijän oikeudet nopeasti, mutta sisältää samalla riskejä, erityisesti yritystoiminnassa, kun oikeuksien omistajuus voi jäädä epäselväksi. Periaatteessa luonnollinen henkilö, joka on luonut teoksen, on tekijä, mutta liiketoiminnassa usein monia henkilöitä osallistuu yhdessä teoksen luomiseen, työntekijät luovat teoksia osana työtehtäviään, tai on olemassa suuria projekteja, kuten elokuvia, joihin osallistuu monia asiantuntijoita. Vastatakseen näihin monimutkaisiin tilanteisiin, Japanin tekijänoikeuslaki sisältää useita tärkeitä poikkeussäännöksiä ja erityisiä sääntöjä, jotka täydentävät perusperiaatteita. Näiden sääntöjen tarkka ymmärtäminen ja asianmukainen hallinta on välttämätöntä yrityksille, jotta ne voivat suojata omaa immateriaalioikeuttaan varmasti ja ehkäistä tulevia riitoja ennalta. Tässä artikkelissa tarkastelemme ensin tekijän tunnistamisen perusperiaatteita ja sen jälkeen erityisesti yritysjuridiikassa tärkeitä poikkeussäännöksiä, kuten yhteistekijyyttä, työsuhdetekijyyttä ja elokuvateoksia, käyttäen konkreettisia lakipykäliä ja oikeustapauksia asiantuntevasta näkökulmasta.
Periaate: Kuka on tekijänoikeuden haltija Japanissa
Japanin tekijänoikeuslaki määrittelee perusperiaatteenaan tekijänoikeuden haltijaksi “henkilön, joka luo teoksen”. Tämä on horjumaton periaate, joka on kirjattu Japanin tekijänoikeuslain 2 artiklan 1 momentin 2 kohdassa. Mainittu “luoja” viittaa luonnolliseen henkilöön, joka on suorittanut konkreettisen ilmaisutoiminnan. Näin ollen pelkästään rahoituksen tarjoaja, luovan idean esittäjä tai yleisiä ohjeita antanut johtaja ei tämän periaatteen mukaan ole tekijänoikeuden haltija. Tekijänoikeuden suojan kohteena on nimenomaan luova “ilmaisu” itsessään, ja se henkilö, joka on itse konkretisoinut tämän ilmaisun, tunnustetaan tekijänoikeuden haltijaksi.
Tätä periaatetta tekee entistä merkittävämmäksi se, että Japanin tekijänoikeuslaki noudattaa “muodottomuuden periaatetta”. Japanin tekijänoikeuslain 17 artiklan 2 momentin mukaan tekijänoikeuden haltijan oikeudet “alkavat teoksen luomisen hetkellä”, eikä oikeuksien syntyminen edellytä rekisteröintiä viranomaisille tai erityisiä merkintöjä. Nämä kaksi periaatetta yhdistyvät luomaan oikeudellisen seurauksen, jonka mukaan heti kun teos on luotu, tekijänoikeudet siirtyvät automaattisesti sen luojalle.
Tämä järjestelmä voi aiheuttaa merkittäviä riskejä liiketoiminnan näkökulmasta. Otetaan esimerkiksi tilanne, jossa yritys on ulkoistanut logon suunnittelun freelance-suunnittelijalle. Heti kun suunnittelija on saanut logon valmiiksi, Japanin tekijänoikeuslain periaatteiden mukaisesti tekijänoikeudet siirtyvät automaattisesti suunnittelijalle. Vaikka yritys on maksanut korvauksen, se ei tule logon tekijänoikeuden haltijaksi ilman erillistä tekijänoikeuden siirtoa koskevaa sopimusta. Tämä oikeuksien siirtymisen riski ei synny rekisteröintiprosessin aikana, vaan juuri luomisen hetkellä. Siksi yritysten on välttämätöntä hallita riskejä ennakolta ja selkeyttää oikeussuhteet sopimuksen kautta ennen luomisprosessin aloittamista, jotta ne voivat varmistaa immateriaalioikeuksiensa turvaamisen.
Kun useat luojat ovat mukana: Yhteisluomus
Liike-elämän projekteissa useat asiantuntijat työskentelevät yhdessä luodakseen yhden lopputuotteen. Tällöin esiin nousee kysymys ‘yhteisluomuksen’ käsittelystä. Japanin tekijänoikeuslaki määrittelee yhteisluomuksen ‘teokseksi, jonka ovat yhdessä luoneet kaksi tai useampi henkilö ja jonka kunkin osallistujan panosta ei voida erottaa ja käyttää erikseen’. Tässä määritelmässä on kaksi tärkeää edellytystä: ensinnäkin, useiden luojien on oltava yhteisymmärryksessä yhden teoksen yhteisestä luomisesta, ja toiseksi, valmiissa teoksessa kunkin henkilön panosta ei voi fyysisesti tai käsitteellisesti erottaa ja käyttää itsenäisesti.
Tämä eroaa selvästi ‘yhdistelmäteoksesta’, jossa kunkin osallistujan panos on erotettavissa. Esimerkiksi, jos useat kirjoittajat kirjoittavat eri luvut yhteen kirjaan, kukin luku voidaan käyttää itsenäisenä teoksena, joten se on yhdistelmäteos. Tässä tapauksessa jokainen kirjoittaja omistaa tekijänoikeudet itse kirjoittamaansa lukuun. Toisaalta, jos kaksi käsikirjoittajaa yhteistyössä kirjoittaa yhden käsikirjoituksen, ei kummankaan panosta voida erottaa, joten se on yhteisluomus.
Yhteisluomuksen oikeuksien käyttöön liittyen Japanin tekijänoikeuslaki asettaa erittäin tiukat säännöt. Tekijöiden oikeudet jaetaan henkisiä etuja suojaaviin ‘tekijän moraalisiin oikeuksiin’ ja taloudellisia etuja suojaaviin ‘tekijänoikeuksiin (omaisuusoikeudet)’. Yhteisluomuksen tapauksessa molempien oikeuksien käyttö edellyttää kaikkien yhteisluojien suostumusta. Tarkemmin sanottuna, Japanin tekijänoikeuslain 64 artiklan 1 momentti vaatii kaikkien suostumusta tekijän moraalisten oikeuksien käyttöön, ja sama lain 65 artiklan 2 momentti vaatii kaikkien suostumusta tekijänoikeuksien (omaisuusoikeudet) käyttöön.
Tämä ‘kaikkien suostumuksen’ periaate pätee kolmansien osapuolten käyttöoikeuksiin (lisensseihin) sekä tilanteisiin, joissa yksi yhteisomistajista haluaa käyttää teosta yksin. Lisäksi, Japanin tekijänoikeuslain 65 artiklan 1 momentti määrää, että yhteisomistajien on saatava kaikkien muiden suostumus, kun he haluavat siirtää omistusosuutensa toiselle tai asettaa siihen panttioikeuden.
Tämä yksimielisyyden periaate suojaa yhtä yhteisluojaa, mutta se voi aiheuttaa vakavia liiketoiminnallisia riskejä, kuten ‘tekijänoikeuden umpikujan (deadlock)’. Jos yksikin yhteisluoja vastustaa, kaikki kaupalliset käytöt, kuten teoksen lisensointi, myynti tai muokkaus, muuttuvat mahdottomiksi, ja arvokas immateriaalioikeus jäätyy kokonaan. Japanin tekijänoikeuslaki pyrkii välttämään tällaiset tilanteet kieltämällä ‘luottamuksen vastaisesti’ yksimielisyyden estämisen tekijän moraalisten oikeuksien osalta (64 artiklan 2 momentti) ja kieltämällä suostumuksen kieltämisen ‘ilman pätevää syytä’ tekijänoikeuksien (omaisuusoikeudet) osalta (65 artiklan 3 momentti). Kuitenkin, mitä pidetään ‘luottamuksen vastaisena’ tai ‘ilman pätevää syytä’, on lopulta ratkaistava oikeudenkäynnissä, mikä vaatii aikaa ja kustannuksia, joten se ei ole käytännöllinen liiketoimintaratkaisu.
Siksi yhteisluomusprojektin aloittamisen yhteydessä on tärkeää sopia etukäteen yhteisluojien välisestä sopimuksesta, jossa määritellään oikeuksien käytön menetelmät, tuottojen jakaminen, oikeuksien käyttöä edustavan henkilön nimeäminen ja erimielisyyksien ratkaisumekanismit yksityiskohtaisesti, jotta umpikujan riski voidaan välttää ainoana ja parhaana keinona.
| Ominaisuus | Yhteisluomus | Yhdistelmäteos |
| Luomisprosessi | On yhteinen tahto luoda yhtenäinen teos, ja luomistoiminta tapahtuu yhtenäisesti. | Kukin tekijä luo teoksen itsenäisesti, ja ne yhdistetään jälkikäteen. |
| Panoksen erottelun mahdollisuus | Kunkin henkilön panosta ei voi erottaa ja käyttää itsenäisesti. | Kunkin henkilön panosta voi erottaa ja käyttää itsenäisesti. |
| Oikeuksien käyttö | Periaatteessa koko teoksen käyttö edellyttää kaikkien tekijöiden suostumusta. | Kukin tekijä voi käyttää oikeuksia itsenäisesti luomaansa osaan. |
| Konkreettinen esimerkki | Usean henkilön yhdessä kirjoittama käsikirjoitus. | Erilaisten kirjoittajien esseet kokoava antologia. |
Tekijänoikeuden tunnistaminen käytännössä: Tekijän olettama
Kun teoksen luomisesta on kulunut aikaa tai kun siihen liittyy useita osapuolia, voi olla haastavaa todistaa, kuka on teoksen todellinen tekijä. Tällaisten käytännön vaikeuksien lievittämiseksi Japanin tekijänoikeuslaki sisältää säännöksiä tekijän olettamisesta. Japanin tekijänoikeuslain 14. pykälä määrää, että “jos henkilön nimi tai nimi, joka on yleisesti tunnettu… on näkyvästi esillä teoksen alkuperäiskappaleessa tai kun teos tarjotaan tai esitetään yleisölle tavallisella tavalla, kyseistä henkilöä oletetaan teoksen tekijäksi”.
Tämä säännös on vain laillinen “olettamus”, joka voidaan kumota vastanäytöllä. Toisin sanoen, henkilö, jonka nimi on esitetty teoksessa, katsotaan aluksi tekijäksi, mutta jos voidaan todistaa, että esitys ei vastaa tosiasioita, tämä olettamus voidaan kumota. Tärkeänä oikeustapauksena, joka valaisee tämän olettamussäännöksen oikeudellista luonnetta ja rajoja, on tunnettu “Tekijänoikeustapaukset sadan valinnan” päätös, joka tuli Japanin immateriaalioikeuksien korkeimmasta oikeudesta.
Kyseisessä tapauksessa eräs oppinut, jonka nimi oli esitetty oikeudellisen kirjasarjan “toimittajana”, väitti olevansa kyseisen kirjan tekijä. Koska oppineen nimi oli esitetty toimittajana, oli selvää, että Japanin tekijänoikeuslain 14. pykälän mukainen tekijän olettamus oli voimassa. Kuitenkin oikeus tutki tarkasti oppineen todellista osallistumista projektiin. Lopulta oikeus totesi, että oppineen rooli oli rajoittunut neuvontaan ja mielipiteiden esittämiseen, eikä hän ollut aktiivisesti osallistunut sellaiseen luovaan toimintaan, joka on olennainen osa toimitettua teosta, kuten oikeustapausten valintaan ja järjestelyyn. Toisin sanoen, hänen roolinsa oli käytännössä vain neuvonantajan, eikä hänellä ollut luovaa panosta, joten oikeus hyväksyi tekijän olettamuksen kumoamisen.
Tämä oikeustapaus korostaa, että tekijän tunnistamisessa painotetaan muodollisten nimikkeiden tai esitysten sijaan todellista luovaa panosta. Yrityksille tämä antaa kaksi tärkeää vihjettä. Ensinnäkin, yrityksen sisäisissä asiakirjoissa, raporteissa ja muissa tuotoksissa tekijänä esitettävän henkilön on oltava todellinen luovan työn tekijä, ei vain projektipäällikkö tai virkamies. Huolimaton tekijän nimeäminen johtaa vain laillisesti pätemättömään olettamukseen. Toiseksi, jos henkilö, joka on virheellisesti esitetty tekijänä, vaatii oikeuksia, voidaan vastustaa hänen vaatimuksiaan, jos voidaan todistaa, että hänellä ei ollut todellista luovaa panosta. Yrityksen immateriaalioikeuksien hallinnassa on äärimmäisen tärkeää, että luovan panoksen todellisuus, ei asema tai hierarkia, on perustana luotaessa luottamusta oikeudelliseen vakauden varmistamiseksi.
Tärkeä poikkeus nro 1: Yrityksen sisällä luodut teokset
Yritystoiminnassa päivittäin luotavat raportit, piirustukset, ohjelmistot ja suunnitelmat ovat teoksia, jotka vaatisivat jokaisen luomiskerran yhteydessä tekijältä luvan, mikäli tällainen käytäntö olisi pakollinen. Tämä hidastaisi merkittävästi liiketoiminnan sujuvaa etenemistä. Tämän ongelman ratkaisemiseksi Japanin tekijänoikeuslaki (Tekijänoikeuslaki, artikla 15) sisältää yhden tärkeimmistä poikkeuksista periaatteeseen, joka tunnustaa tekijän: “työsuhteessa syntyneet teokset”. Tämä säännös, joka on määritelty Japanin tekijänoikeuslaissa, tunnustaa tietyin edellytyksin yrityksen tai muun organisaation alkuperäiseksi tekijäksi, ei yksittäistä työntekijää, joka teoksen loi.
Työsuhteessa syntyneen teoksen syntyminen edellyttää, että kaikki seuraavat Japanin tekijänoikeuslain 15 artiklan 1 momentissa määritellyt ehdot täyttyvät:
- Teoksen tulee olla luotu yrityksen tai muun organisaation aloitteesta.
- Sen tulee olla luotu yrityksen tai organisaation palveluksessa olevan henkilön toimesta.
- Henkilön tulee luoda teos työtehtäviensä puitteissa.
- Yrityksen tai organisaation tulee julkaista teos omalla nimellään.
- Sopimuksessa, työehtosäännössä tai muussa asiakirjassa ei ole erityisiä määräyksiä luomishetkellä.
Kuitenkin, kun kyseessä ovat tietokoneohjelmistot, jotka on kehitetty sisäiseen käyttöön eikä niitä yleensä julkaista ulkopuolisille, Japanin tekijänoikeuslain 15 artiklan 2 momentin mukaan “yrityksen nimissä tapahtuva julkaisu” ei ole tarpeen.
| Vaatimus | Yleiset teokset (raportit, suunnitelmat jne.) | Tietokoneohjelmistot |
| 1. Yrityksen aloite | Tarvitaan | Tarvitaan |
| 2. Palveluksessa olevan henkilön luoma | Tarvitaan | Tarvitaan |
| 3. Työtehtävissä luotu | Tarvitaan | Tarvitaan |
| 4. Yrityksen nimissä julkaistu | Tarvitaan | Ei tarvita |
| 5. Erityisiä määräyksiä ei ole | Tarvitaan | Tarvitaan |
Näistä vaatimuksista erityisesti “palveluksessa olevan henkilön” määritelmä aiheuttaa usein erimielisyyksiä ja on yleinen riidanaihe oikeudenkäynneissä. On selvää, että vakituiset työntekijät kuuluvat tähän ryhmään, mutta ongelmallista on määritellä sopimustyöntekijöiden, vuokratyöntekijöiden tai freelancereiden, jotka ovat tehneet teoksen ilman muodollista työsuhdetta, tuottamien teosten kohtalo.
Tähän liittyvä merkittävä ennakkotapaus on Japanin korkeimman oikeuden päätös “RGB Adventure -tapauksessa” 11. huhtikuuta 2003 (2003). Tässä tapauksessa Kiinasta turistiviisumilla Japaniin tullut suunnittelija loi hahmosuunnittelun japanilaiselle animaatioyhtiölle ilman virallista työsopimusta. Korkein oikeus korosti muodollisen sopimussuhteen sijaan todellista suhdetta ja esitti kaksi keskeistä kriteeriä: 1) onko henkilö tarjonnut työpanostaan yrityksen ohjauksessa ja valvonnassa, ja 2) voidaanko maksettu korvaus katsoa työpanoksen vastineeksi. Tässä tapauksessa suunnittelija työskenteli yrityksen ohjeiden mukaan ja sai kuukausittaista kiinteää palkkaa, joten todettiin, että hän oli todellisuudessa yrityksen ohjauksen ja valvonnan alaisena, ja työsuhteessa syntyneen teoksen olemassaolo hyväksyttiin.
Tämä korkeimman oikeuden päätös on toiminut standardina myöhemmissä oikeustapauksissa. Esimerkiksi “Valokuvaajan tapauksessa” (Tieteen ja teknologian korkein oikeus, 24. joulukuuta 2009) todettiin, että ammattivalokuvaaja käytti kuvaamisessa korkeaa ammatillista harkintaa ja vaikka hän sai yleisiä ohjeita yritykseltä, hän ei ollut todellisuudessa yrityksen ohjauksen ja valvonnan alaisena, joten työsuhteessa syntyneen teoksen olemassaoloa ei hyväksytty. Toisaalta “Shingoku no Valhalla Gate -tapauksessa” (Tieteen ja teknologian korkein oikeus, 25. helmikuuta 2016) todettiin, että työsopimusta vailla oleva pelinkehittäjä, joka kirjasi työaikansa ja käytti yrityksen tiloja ja laitteita, oli todellisuudessa yrityksen ohjauksen ja valvonnan alaisena, ja työsuhteessa syntyneen teoksen olemassaolo hyväksyttiin.
Näistä oikeustapauksista voidaan päätellä, että yrityksen päivittäinen “liiketoiminnan hallinta” itsessään kantaa oikeudellista merkitystä immateriaalioikeuksien omistajuuden määrittelyssä. Vaikka sopimuksessa lukee “toimeksianto”, jos päivittäisessä toiminnassa hallitaan tarkasti työaikaa ja -paikkaa, annetaan yksityiskohtaisia ohjeita työn edistymisestä ja maksetaan korvausta tunneittain, oikeus voi katsoa tämän todelliseksi ohjaukseksi ja valvonnaksi ja päättää, että teoksen tekijänoikeudet kuuluvat yritykselle työsuhteessa syntyneenä teoksena. Siksi yritysten on strategisesti sovitettava yhteen sopimussisältö ja todellinen liiketoiminnan hallinta välttääkseen odottamattomia oikeuksien omistajuuden riskejä.
Tärkeä poikkeus nro 2: Elokuvateosten tekijänoikeus Japanissa
Elokuva on monimutkainen taiteenmuoto, joka syntyy lukuisien asiantuntijoiden, kuten ohjaajien, käsikirjoittajien, kuvaajien, lavastajien, näyttelijöiden ja muusikoiden luovien panosten yhdistelmästä. Jos kaikki nämä panostajat omistaisivat tekijänoikeudet (omaisuusoikeudet) yhdessä yhteisinä tekijöinä, voisi syntyä aiemmin mainittu “tekijänoikeuksien umpikuja”, joka käytännössä tekisi elokuvan kaupallisesta hyödyntämisestä, kuten levityksestä ja lisenssien myöntämisestä, mahdotonta. Välttääkseen tällaisen tilanteen ja edistääkseen suuria investointeja vaativan elokuvateollisuuden terveellistä kehitystä, Japanin tekijänoikeuslaki on asettanut elokuvateoksille omat sääntönsä.
Ensinnäkin, Japanin tekijänoikeuslain 16. pykälä määrittelee elokuvateoksen “tekijät” niiksi, jotka ovat osallistuneet tuotantoon, ohjaukseen, esittämiseen, kuvaamiseen, lavastukseen ja muihin vastaaviin tehtäviin ja jotka ovat luovasti vaikuttaneet elokuvateoksen kokonaisvaltaiseen muodostumiseen. Tähän ryhmään kuuluvat esimerkiksi elokuvaohjaajat ja kuvaajat. Nämä henkilöt säilyttävät tekijöinä siirrettävissä olemattomat “tekijänoikeudelliset persoonallisuusoikeudet” (kuten nimen ilmoittamisoikeus ja teoksen eheyden suoja).
Kuitenkin, omaisuusoikeutena olevan “tekijänoikeuden” omistajuudesta säädetään Japanin tekijänoikeuslain 29. pykälässä, joka asettaa ratkaisevan erityispoikkeuksen. Tämä säädös määrää, että elokuvateoksen tekijänoikeudet eivät kuulu tekijöille (kuten ohjaajille), vaan “elokuvateoksen tuotannosta aloitteellisesti ja vastuullisesti huolehtivalle” eli “elokuvan tuottajalle”. Elokuvan tuottajalla tarkoitetaan yleensä elokuvan rahoituksen järjestäviä ja lopullisen vastuun kantavia elokuvayhtiöitä tai tuotantokomiteoita.
Tämä järjestelmä on selkeä teollisuuspoliittinen huomio, joka on sisällytetty Japanin tekijänoikeuslakiin. Monien luovien tekijöiden osallistuessa elokuvan tuotantoon, tämä mekanismi keskittää kaupalliseen hyödyntämiseen tarvittavat omaisuusoikeudet riskin kantavalle elokuvan tuottajalle, poistaen oikeuksien käsittelyn monimutkaisuuden ja mahdollistaen sujuvan rahoituksen hankinnan sekä globaalin levityksen. Tämän ansiosta sijoittajat voivat investoida elokuvaprojekteihin ilman huolta oikeudellisista epävarmuuksista. Persoonallisuusoikeudet jättämällä yksittäisille luoville tekijöille ja keskittämällä omaisuusoikeudet tuottajalle, tämä erottelumalli on erittäin järkevä oikeudellinen ratkaisu, joka tasapainottaa luovien tekijöiden kunnian ja elokuvateollisuuden kehityksen.
Lisätietoja tietokoneella luoduista teoksista
Viime vuosina tekoälyn (AI) teknologian kehittyessä on tietokoneiden tuottamien sisältöjen tekijänoikeuskysymykset nousseet maailmanlaajuiseen keskusteluun. Japanin tekijänoikeuslain osalta suoraa säännöstä ei ole, mutta Japanin kulttuuriviraston tekijänoikeusneuvoston vuonna 1993 (Heisei 5) julkaisema raportti mukaan lukien pitkäaikaiset pohdinnat ovat tuoneet esiin johdonmukaisen ajattelutavan.
Tämä perusajatus tunnetaan ‘työkaluteoriana’. Se asettaa tietokoneet ja AI-järjestelmät ihmisen luovan toiminnan suorittamisen edistyneiksi ‘työkaluiksi’. Tämän näkemyksen mukaan, vaikka teos olisi tietokoneen tuottama, mikäli ihminen on luovassa prosessissa osoittanut luovaa aikomusta ja antanut konkreettisia ohjeita (syöttänyt komentoja, valinnut dataa, asettanut parametreja, valikoinut ja muokannut tuotettuja tuloksia jne.), ja näin ollen ilmaissut ajatuksia tai tunteita luovasti, kyseinen henkilö tunnustetaan teoksen tekijäksi.
Olipa AI-teknologia kuinka kehittynyttä tahansa, nykyisen japanilaisen oikeustulkinnan mukaan AI itse ei voi olla tekijänoikeuden haltija. Oikeudellinen kysymys ei ole ‘voiko AI olla tekijä’, vaan ‘minkä ihmisen mitkä toimet AI:n tuottaman teoksen luomisessa arvioidaan tekijänoikeudellisesti merkittäväksi luovaksi panokseksi’. Tämä ‘työkaluteoria’ tarjoaa johdonmukaisen lähestymistavan, joka takaa oikeudellista ennakoitavuutta nopeasti muuttuvassa teknologisessa ympäristössä. Kun yritykset käyttävät AI:ta sisällön tuottamiseen, on tärkeää dokumentoida ja pystyä todistamaan ihmisen luovan osallistumisen prosessi, kuten komentojen suunnittelu ja tuotosten valikointi sekä muokkaus, jotta tekijänoikeudet voidaan turvata.
Yhteenveto
Japanin tekijänoikeuslain mukainen tekijän tunnistaminen lähtee yksinkertaisesta periaatteesta: “Tekijä on henkilö, joka on luonut teoksen”. Kuitenkin yritystoiminnan kontekstissa tämä periaate ei yksinään riitä vastaamaan moninaisiin luomisen muotoihin. Useiden henkilöiden osallistuminen yhteistekijöinä, työntekijöiden luomat työsuhdeteokset ja elokuvateokset ovat tärkeitä poikkeuksia, jotka on luotu oikeuksien omistuksen säätämiseksi liiketoiminnan todellisuuden mukaisesti. Nämä säännöt ymmärtämättä liiketoimintaa harjoittaminen voi aiheuttaa vakavia riskejä, kuten tahattoman tärkeän immateriaalioikeuden menettämisen tai odottamattomiin oikeusriitoihin joutumisen. Immateriaalioikeuksien omistuksen varmistamiseksi ja liiketoiminnan vakauden takaamiseksi on välttämätöntä solmia kaikkien luovaa toimintaa harjoittavien osapuolten kanssa etukäteen selkeät ja yksityiskohtaiset sopimukset sekä järjestää oikeussuhteet.
Monolith-oikeustoimistomme on tarjonnut erikoistuneita oikeudellisia palveluita monille kotimaisille ja kansainvälisille asiakkaille Japanin tekijänoikeuslain mukaisissa monimutkaisissa kysymyksissä ja meillä on laaja kokemus näistä asioista. Toimistossamme on useita asiantuntijoita, joilla on paitsi Japanin asianajajapätevyys myös ulkomaisia oikeudellisia pätevyyksiä ja jotka puhuvat englantia, mikä mahdollistaa kansainvälisen liiketoiminnan kontekstissa esiintyvien tekijänoikeuskysymysten tarkan käsittelyn. Jos yrityksellänne on kysyttävää tekijän tunnistamisesta, sopimusten laatimisesta tai oikeuksien hallintajärjestelmän rakentamisesta, jotka tukevat yrityksenne immateriaalioikeusstrategiaa, ota rohkeasti yhteyttä toimistoomme.
Category: General Corporate




















