MONOLITH LAW OFFICE+81-3-6262-3248Hétköznapokon 10:00-18:00 JST [English Only]
A társasági alapszabályok a vállalat alapvető szabályait rögzítő fontos dokumentumok, amelyek módosítása jelentős hatással van a vállalat üzleti te...
General Corporate
Japánban a részvénytársaságoknál az igazgatók és felügyelők, mint például a tisztségviselők, jelentős felelősséggel tartoznak a vállalat felé. A Ja...
General Corporate
A japán társasági jogban a jegyzési joggal ellátott kötvények fontos pénzügyi eszközt jelentenek a vállalatok számára a tőkebevonás érdekében. Ez a...
General Corporate
A japán társasági törvény több lehetőséget kínál a részvénytársaságok irányítási rendszerére vonatkozóan. Ez tükrözi a japán vállalatokat körülvevő...
General Corporate
A japán társasági jogban a „jog a részvények jegyzésére” egy rendkívül fontos pénzügyi eszköz, amelyet a vállalatok különféle célok, például tőkebe...
General Corporate
Az új részvények kibocsátása a részvénytársaságok számára az egyik legfontosabb és legalapvetőbb módszer a tőkebevonásra üzleti tevékenységeik fina...
General Corporate
A vállalatok irányításában a tőkebevonás elengedhetetlen a növekedés és a fenntartás érdekében. Az egyik legjellemzőbb módszer erre az új részvénye...
General Corporate
A japán társasági törvény (日本の会社法, Nihon no kaishahō) meghatározza az eljárásokat, amelyek révén a részvénytársaságok csökkenthetik az alaptőkéjüke...
General Corporate
A japán会社法 (2005) által meghatározott részvénycsere és részvényátruházás rendkívül hatékony eszközök a vállalati szerkezetátalakítás során. Ezeket ...
General Corporate
Amikor a vállalatok növekedési stratégiákat követnek, az M&A és a csoporton belüli átszervezés fontos lehetőségekké válnak. Különösen akkor, ha...
General Corporate
A japán vállalati tevékenységek során a vezető tisztségviselők a menedzsment kulcsfontosságú szereplői, és számos felelősség kíséri munkájukat. A j...
General Corporate
A japán üzleti működés sikerességéhez elengedhetetlen a jogi keretrendszer, különösen a japán társasági törvény által meghatározott igazgatói szere...
General Corporate
A japán vállalatirányításban a képviselő igazgatók (daihyō torishimariyaku) rendkívül fontos szerepet töltenek be. Ők nem csupán a vállalat működés...
General Corporate
A japán vállalatirányításban a felügyelőbizottsági tagok központi szerepet töltenek be a vállalat növekedésének és fenntarthatóságának biztosításáb...
General Corporate
A jogosultak közös tulajdonának és a szerzők azonosításának kérdései a japán szerzői jogi törvényb…
A szerzői jogok meghatározása a japán szerzői jogi törvényben: Alapelvek és üzleti kivételek
Kereskedelmi vállalkozásokban történő külföldi munkavállalók foglalkoztatása: Munkavállalási vízum…
A japán szerzői jogi törvényben foglalt szerzői jogok magyarázata
Munkavállalási vízum a külföldi alkalmazottak számára Japánban: Az öt fő tartózkodási jogosultság …
A generatív AI és a japán szerzői jogi törvény: Jogi kockázatkezelési útmutató vállalatok számára
Külföldi munkavállalók foglalkoztatása Japánban: A vállalatok által betartandó munkavállalási vízu…
Iparági sajátosságok a munkavállalási vízum megszerzésében: Külföldi munkavállalók foglalkoztatása…
A külföldi munkavállalók toborzásának formáitól függő munkavállalási vízum megszerzésének kulcsfon…
A szerzői jog megsértése és a polgári jogi orvoslás a japán jogban: megállítás, kártérítés, jogtal…
A szerzői személyiségi jogok a japán szerzői jogban: A vállalatok által ismerni kívánt jogi kockáz…
A külföldi munkavállalók toborzásának formáitól függő vízumeljárások alapos magyarázata Japánban
