미국의 법률은 일본과 어떻게 다른가? 현지 법인 설립 전에 알아두고 싶은 포인트 설명
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자사의 비즈니스를 해외로 확장하는 전략 중 하나로 미국 진출을 고려하고 계실 것입니다. 구체적인 검토를 진행하는 단계에서는 미국 내 법인 설립에 관한 법률에 대해 알고 싶어 하실 겁니다. 미국의 법률 체계는 일본과 다릅니다. 회사를 설립하기 위해서는 현지 법률에 대한 정확한 지식이 필수적입니다.
본 기사에서는 미국 법률의 특징과 주의점을 이해하기 쉽게 설명하고, 더 나아가 미국에서 법인을 설립할 때 중요한 포인트도 함께 설명하겠습니다.
미국의 법치주의 체계
미국의 법치주의 체계는 다음 두 가지 특징이 있습니다.
- 주(州) 정부 단위의 조직
- 주 정부의 역할
연방제를 채택하고 있는 미국에서는 중앙 연방정부로부터 주 및 지방정부에 이르기까지 정부의 계층이 세밀하게 분기되어 있습니다. 그 중 연방정부와 주 정부의 두 계층은 미국헌법에 규정되어 있습니다.
주 정부 단위의 조직
미국의 법치주의는 주 정부 단위로 조직되어 있습니다.
미국은 50개의 주로 구성되어 있으며, 각 주는 자치권을 가지고 주 정부가 독자적으로 법을 정하고 행정을 운영합니다. 이 분권적 조직은 중앙집권적인 통치 체제와는 다릅니다. 미국에서는 지역별로 필요와 문화에 맞는 통치가 이루어집니다.
각 주는 주법(스테이트 로)을 제정하고, 중앙정부(연방정부)가 관할하는 범위 밖의 대응이 가능합니다.
주 정부의 역할
주 정부의 역할은 자체 주헌법을 가지고 정치를 하는 것입니다. 주헌법은 구체적이고 상세한 내용을 포함하고 있습니다.
구체적으로는 교육, 세제, 법의 집행, 사법 체계 등 각 주가 자체 운영에 있어 담당하는 사항이 명시되어 있습니다. 예를 들어, 주마다 다른 교육제도나 세제가 존재하며, 각 주가 자신들의 문화와 사회 구조를 존중하는 형태로 법을 정하는 것이 특징입니다.
이 때문에 미국 전체의 법률 체계는 연방법과 주법의 복합 체제를 취하고 있으며, 중앙과 지방이 협력하여 통치하고 있습니다.
참고:AMERICAN CENTER JAPAN|미국의 통치 체계 – 연방정부[ja]
일본의 법제도와의 차이점
미국과 일본의 법제도에는 몇 가지 큰 차이점이 있습니다.
먼저, 법의 근거가 다릅니다. 미국은 연방헌법에 기초한 연방법이 최고 법규이며, 각 주도 자체의 헌법을 가지고 있습니다. 반면, 일본은 일본국헌법(1946년)을 최고 법규로 하며, 국회에서 제정한 법률이 이에 따릅니다. 미국의 헌법은 원칙적으로 수정이 가능하지만, 일본국헌법은 개정 절차가 엄격하게 정해져 있습니다.
다음으로, 권한에 차이가 있습니다. 미국은 연방제도로서 각 주가 자치권을 가지는 한편 중앙정부도 강력합니다. 이에 비해 일본은 중앙집권적이며, 지방자치단체는 중앙정부로부터 권한을 위임받은 것입니다. 예를 들어, 일본의 지방자치단체는 법을 제정할 수 없으며, 중앙정부의 법에 기초하여 사무를 집행합니다.
마지막으로, 미국과 일본의 법제도 차이점으로 일본국헌법의 독자성을 들 수 있습니다. 미국은 역사적 경위와 독립전쟁의 성과를 반영하여 연방헌법을 제정했습니다. 대조적으로, 일본국헌법은 제2차 세계대전 후 GHQ에 의해 제정되었으며, 평화주의와 기본적 인권의 보장이 특징입니다. 예를 들어, 일본국헌법 제9조는 ‘전쟁의 포기’를 선언하며, 자위대의 존재에 대해 특이한 문구가 보입니다.
이러한 차이점에서 알 수 있듯이, 미국과 일본은 역사와 문화의 차이를 바탕으로 서로 다른 법제도를 가지고 있습니다.
미국의 ‘계약’에 대한 사고방식
미국의 ‘계약’에 대한 사고방식을 다음 두 가지 계약을 예로 들어 설명합니다.
- 노동 계약
- 부동산 임대 계약
특징으로는 문화적 배경과 거주하는 사람들의 국민성이 관련되어 있습니다. 미국은 다민족 국가이며, 다양한 민족과 인종으로 구성되어 있는 것이 큰 이유입니다.
또한, 미국에서는 계약서에 법적 구속력이 있습니다. 계약 준수가 강제되며, 만약 분쟁이 발생한 경우 계약서가 소송의 기준이 됩니다.
노동 계약
노동 계약에서는 고용주와 근로자 양측이 노동의 명확한 조건을 계약서에 기반하여 정합니다. 근로자는 급여, 노동 조건, 고용 기간 등에 대해 계약서로 확인할 수 있습니다.
또한, 미국은 At-Will 고용(임의 고용) 제도가 일반적이며, 고용주와 직원 모두 이유를 밝히지 않고 해고·퇴직할 수 있는 유연성이 있습니다. 그러나 노동법에 의해 차별적인 해고는 금지되어 있으며, 최저 임금 등의 기준이 규정되어 있습니다.
부동산 임대 계약
부동산 임대 계약에서는 임대료, 계약 기간, 퇴거 조건, 수리 책임 등이 계약서로 규정됩니다. 미국의 부동산 시장은 계약 조건이 비교적 유연하며, 협상의 여지가 있습니다. 또한, 임대인과 임차인의 권리 의무는 계약서에 기반하고 있지만, 주마다 부동산법이 다르기 때문에 지역에 따라 계약 조건이 달라지는 것도 특징적입니다.
미국에서 법인을 설립할 때 알아야 할 사항
미국에서 법인을 설립할 때 알아야 할 주요 포인트는 다음과 같습니다.
- 법인 설립에는 몇 개월이 걸린다
- 수천 달러의 비용이 든다
- 지역 선택이 중요하다
경제 성장이 두드러진 미국에서 창업하는 것은 큰 이점이 있습니다. 다음 사항을 이해하고 법인 설립 준비를 진행합시다.
법인 설립에는 몇 개월이 걸린다
미국에서 법인을 설립하는 데는 절차와 심사가 있어, 일반적으로 몇 개월이 걸립니다.
주마다 요구 사항이 다르고 필요한 문서나 심사 과정이 다르기 때문에, 일정을 고려한 계획이 중요합니다. 또한 법인의 종류나 소재지에 따라 설립에 필요한 기간이 달라지므로, 여유를 가지고 계획을 세워야 합니다.
수천 달러의 비용이 든다
일반적으로 법인 설립에는 수천 달러의 비용이 듭니다. 여기에는 등기 수수료, 법률 문서 작성, 변호사나 회계사의 컨설팅 비용 등이 포함됩니다.
주나 법인의 종류에 따라 설립 비용이 다르기 때문에 충분한 리서치가 필요합니다. 법인 설립에 따른 비용을 사전에 정확히 견적하여 적절한 예산을 세워야 합니다.
지역 선택이 중요하다
미국은 광대한 나라이며, 비즈니스를 전개할 지역 선택은 매우 중요합니다.
예를 들어, 지역에 따라 세제나 비즈니스 환경, 인재 채용 가능성 등이 다릅니다. 사전에 각 주의 특성을 파악하고, 비즈니스의 성격에 가장 적합한 지역을 검토합시다. 사업 목적에 맞게 주를 선택하면, 법인 설립 후의 운영이 원활하게 진행될 것입니다.
미국에서 법인을 설립할 때 주의해야 할 점
미국에서 법인을 설립할 때 몇 가지 주의해야 할 점이 있습니다.
먼저, 언어 장벽에 대응할 필요가 있습니다. 미국에서는 비즈니스 거래와 법적 절차가 영어로 이루어집니다. 특히 계약서나 법적 문서는 정확성이 요구되므로, 전문가의 지원을 받아 오해나 문제를 피해야 합니다. 회사 내 자원만으로 부족한 경우, 대행 서비스를 이용하는 것도 하나의 선택지입니다.
또한, 주별 법체계에 대한 이해가 중요합니다. 법인을 설립할 때는 선택한 주의 법률에 대한 이해가 필수적입니다. 주별로 세제나 규제가 다르기 때문에, 비즈니스의 성격이나 전략에 맞는 주를 선택하는 것이 성공의 열쇠가 됩니다. 전문가와 상담하고, 미리 정확한 정보를 얻으세요.
요약: 현지 법적 문제는 전문가와 상담하세요
미국의 법률은 중심이 되는 연방정부가 정한 법률과 각 주 정부에 의한 주 헌법 두 가지가 주요합니다. 국가의 형성과 역사를 통해, 일본의 중앙집권적인 체계와 일본국헌법의 규칙과는 다른 특징이 있다는 것을 알아두는 것이 중요합니다. 비즈니스로 해외 진출을 목표로 미국에 법인을 설립하려면 이러한 이해가 필수적입니다.
법률에 관해서는 전문적인 부분이 많고, 정확한 이해를 바탕으로 신중하게 판단할 필요가 있습니다. 성급하게 결정하지 말고, 의문점은 전문가에게 상담하여 해결하세요.
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