MONOLITH LAW OFFICE+81-3-6262-3248Días de semana 10:00-18:00 JST [English Only]

MONOLITH LAW MAGAZINE


Warning: Undefined variable $category in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_SPA/archive.php on line 30

Warning: Trying to access array offset on value of type null in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_SPA/archive.php on line 30

Warning: Attempt to read property "category_nicename" on null in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_SPA/archive.php on line 30

Warning: Undefined variable $category in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_SPA/archive.php on line 30

Warning: Trying to access array offset on value of type null in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_SPA/archive.php on line 30

Warning: Attempt to read property "category_nicename" on null in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_SPA/archive.php on line 30

Warning: Undefined variable $category in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_SPA/archive.php on line 30

Warning: Trying to access array offset on value of type null in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_SPA/archive.php on line 30

Warning: Attempt to read property "category_nicename" on null in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_SPA/archive.php on line 30
Cambios en el contenido del contrato laboral bajo la ley laboral japonesa: el marco legal que los gerentes deben conocer

Cambios en el contenido del contrato laboral bajo la ley laboral japonesa: el marco legal que lo.

El entorno empresarial moderno se caracteriza por cambios constantes, y las empresas están siempre en la necesidad de realizar ajustes organizativos y estratégicos. Estos ajustes, a menudo, requieren una revisión de las relaciones laborales. Sin emba...

General Corporate

Requisitos para el despido por reestructuración en la legislación laboral japonesa

Requisitos para el despido por reestructuración en la legislación laboral japonesa

El entorno de gestión empresarial está en constante cambio debido a las fluctuaciones del mercado, la innovación tecnológica y la intensificación de la competencia global. En este contexto, para que las empresas crezcan de manera sostenida y mantenga...

General Corporate

Restricciones legales y procedimientos en los despidos según la ley laboral japonesa

Restricciones legales y procedimientos en los despidos según la ley laboral japonesa

En el marco legal laboral de Japón, el acto de "despido" por parte del empleador, que pone fin unilateralmente al contrato de trabajo con el empleado, está sujeto a restricciones legales extremadamente estrictas en comparación con muchos otros sistem...

General Corporate

El Cálculo Alternativo en el Derecho Mercantil Japonés: Sus Particulares Efectos Legales y Consideraciones Prácticas

El Cálculo Alternativo en el Derecho Mercantil Japonés: Sus Particulares Efectos Legales y Consi.

En las transacciones continuas entre empresas, especialmente en los negocios que cruzan fronteras, es esencial construir un sistema de pago eficiente y seguro. Bajo la legislación comercial de Japón, existe un sistema único diseñado para satisfacer e...

General Corporate

El significado legal de 'comerciante' y 'negocio' en el Derecho Mercantil japonés

El significado legal de 'comerciante' y 'negocio' en el Derecho Mercantil japonés

Para todas las empresas que operan o planean operar bajo el sistema legal japonés, comprender con precisión los dos conceptos fundamentales de "comerciante" y "actividad comercial" es el primer paso para gestionar los riesgos legales y lograr una ope...

General Corporate

El marco legal de las operaciones de transporte en el Derecho Comercial japonés

El marco legal de las operaciones de transporte en el Derecho Comercial japonés

En la economía global moderna, la cadena de suministro de Japón es un elemento crucial que puede determinar el éxito o fracaso de los negocios internacionales. Para utilizar esta compleja red logística de manera efectiva, no basta con tener conocimie...

General Corporate

Finalización de los Contratos de Trabajo de Duración Determinada en la Legislación Laboral Japonesa: Una Explicación de la Doctrina de Despido

Finalización de los Contratos de Trabajo de Duración Determinada en la Legislación Laboral Japon.

Los contratos de trabajo de duración determinada son una forma de empleo esencial que permite a muchas empresas una gestión flexible del talento humano, ya sea para responder a proyectos específicos, demandas estacionales o para establecer un período...

General Corporate

Explicación de las regulaciones clave sobre salarios, horas de trabajo y vacaciones en la ley laboral japonesa

Explicación de las regulaciones clave sobre salarios, horas de trabajo y vacaciones en la ley la.

En la gestión de negocios en Japón, una comprensión profunda de la legislación laboral, especialmente en lo que respecta al pago de salarios, las horas de trabajo y las regulaciones de vacaciones, no es solo un desafío de administración de personal y...

General Corporate

La compraventa mercantil en el derecho comercial japonés: diferencias con el código civil y puntos clave en la práctica

La compraventa mercantil en el derecho comercial japonés: diferencias con el código civil y punt.

En el sistema legal japonés, las transacciones entre empresas, especialmente la compraventa de bienes, están reguladas bajo reglas especiales que difieren de los contratos comunes entre ciudadanos. Estas reglas especiales están establecidas por el Có...

General Corporate

El marco legal de la intermediación comercial en la ley japonesa: Obligaciones y derechos del intermediario

El marco legal de la intermediación comercial en la ley japonesa: Obligaciones y derechos del in.

En las transacciones comerciales de Japón, intermediarios especializados desempeñan un papel crucial en una amplia gama de campos, incluyendo bienes raíces, seguros, fusiones y adquisiciones (M&A) y transporte marítimo. Para facilitar estas trans...

General Corporate

Explicación de la posición legal y el papel de los distribuidores mayoristas en el Derecho Comercial japonés

Explicación de la posición legal y el papel de los distribuidores mayoristas en el Derecho Comer.

Al expandir su negocio en el mercado japonés, comprender profundamente las costumbres comerciales locales y el sistema legal es un elemento esencial para el éxito. Es particularmente importante captar la naturaleza legal de las diversas formas de ope...

General Corporate

La fuerza legal de los reglamentos de trabajo en la ley laboral japonesa y explicación de los procedimientos de modificación

La fuerza legal de los reglamentos de trabajo en la ley laboral japonesa y explicación de los pr.

En la gestión de empresas en Japón, el reglamento de trabajo desempeña un papel legal crucial que va más allá de ser simplemente una colección de normas internas. Constituye el documento legal fundamental para aplicar condiciones laborales uniformes ...

General Corporate

Terminación del contrato laboral en la legislación laboral japonesa: Análisis legal de la rescisión de mutuo acuerdo basada en la solicitud del trabajador y la dimisión.

Terminación del contrato laboral en la legislación laboral japonesa: Análisis legal de la rescis.

La terminación de un contrato laboral es un evento cotidiano en la gestión empresarial en Japón. Especialmente, las situaciones en las que la relación laboral termina por iniciativa del trabajador son bastante comunes. Sin embargo, la naturaleza lega...

General Corporate

El sistema de demandas representativas múltiples en la ley corporativa japonesa y los principales casos judiciales relevantes

El sistema de demandas representativas múltiples en la ley corporativa japonesa y los principale.

El entorno que rodea a las empresas modernas se caracteriza por una estructura de grupo empresarial compleja, donde una única compañía matriz final supervisa a numerosas filiales. Si bien esta estructura puede ofrecer ventajas estratégicas, también p...

General Corporate

Explicación del sistema de exención y limitación de responsabilidades de los directivos en la ley de sociedades japonesa

Explicación del sistema de exención y limitación de responsabilidades de los directivos en la le.

En Japón, los directivos y auditores de una sociedad anónima asumen una responsabilidad significativa frente a la empresa. El artículo 423, párrafo 1, de la Ley de Sociedades de Japón (会社法) estipula que si un directivo incumple sus deberes (negligenc...

General Corporate

Derechos de los accionistas en la legislación empresarial japonesa: Diversos mecanismos para asegurar la adecuada gestión de los directores

Derechos de los accionistas en la legislación empresarial japonesa: Diversos mecanismos para ase.

En las sociedades anónimas japonesas, la gestión está delegada en el consejo de administración y en los directores individuales. Sin embargo, esta delegación no es absoluta, y los accionistas, como propietarios de la compañía, desempeñan un papel cru...

General Corporate

Volver arriba