MONOLITH LAW OFFICE+81-3-6262-3248Weekdays 10:00-18:00 JST

MONOLITH LAW MAGAZINE

Internet

YouTuberi äriüleandmine ja üleandmisejärgse juhtimislepingu lepingud

Internet

YouTuberi äriüleandmine ja üleandmisejärgse juhtimislepingu lepingud

YouTuber’id võib suuresti jagada kahte kategooriasse: need, kes postitavad videoid iseseisvalt, ja need, kes postitavad videoid, olles samal ajal agentuuri liikmed ja saades agentuuri juhtimist.

Mõned iseseisvalt videoid postitavad YouTuber’id müüvad oma kanaleid ettevõtetele erinevatel põhjustel.

Samuti on juhtumeid, kus kanali omandanud ettevõte teeb YouTuber’ile, kes kanali müüs, ettepaneku jätkata videote esitamist samal kanalil.

Kui need juhtumid pannakse lepingusse, saab sellest äriülekande leping, mis hõlmab ka juhtimislepingut. Kuna see leping ei ole tüüpiline lepingutüüp, on vaja hoolikalt kaaluda lepingu sisu.

Seega selgitame YouTuber’itele, kes kaaluvad oma kanali müümist, ja ettevõtetele, kes kaaluvad YouTube’i kanali ülevõtmist, äriülekande ja juhtimislepingu olulisi punkte.

https://monolith.law/youtuber-vtuber/virtual-youtuber-ma[ja]

Mis on äritegevuse üleandmise leping ja eksklusiivne juhtimisleping?

YouTuberi äritegevuse puhul tähendab äritegevuse üleandmise leping ja eksklusiivne juhtimisleping lepingut, milles on sätestatud YouTube’i kanali haldamise äritegevuse üleandmise tingimused ning üleandmise saanud kanalile YouTuberi esinemise tingimused.

Äritegevuse üleandmise lepingu ja juhtimislepingu olulised punktid

YouTube’i kanali äritegevuse üleandmise tingimused

Üleantava vara tingimused

YouTube’i kanali äritegevuse üleandmisel on oluline täpselt määratleda, mis kuulub üleantava vara hulka.

Näiteks võib kaaluda järgmisi tingimusi.

Paragrahv ● (Üleantav vara)
1. YouTube’i kanali üleandmisel on YouTuber ●● (edaspidi “A”) poolt ettevõttele ●● (edaspidi “B”) üleantava vara sisu järgmine:
(1) A poolt haldatava ja juhitud YouTube’i kanali “●●” (edaspidi “üleantav kanal”) omaniku õigused
(2) Kõik õigused üleantava kanali kõikidele üleslaaditud videotele või videotes sisalduvatele piltidele, muusikale, helidele ja muudele sisudele (autoriõigused, patendiõigused, kasuliku mudeli õigused, disainiõigused, kaubamärgiõigused, õigused nende õiguste omandamiseks või registreerimise taotlemiseks, muu know-how ja tehniline teave jne, mida nimetatakse üldiselt “intellektuaalomandiks”. Autoriõigused hõlmavad ka autoriõiguse seaduse 27. ja 28. paragrahvi alusel määratletud õigusi. Allpool sama.)
(3) Kõik õigused, mis on tekkinud üleantava kanali kõikidele üleslaaditud videotele või videotes sisalduva intellektuaalomandi loomise protsessis
2. A ei kasuta autori isiklikke õigusi, mis on seotud eelmises lõigus punktides 2 ja 3 määratletud õigustega.

Üleandmise päevani YouTube’i kanali haldamise tingimused

YouTube’i kanali üleandmisel võib üleandmisprotseduuride ja seadistuste tõttu kuluda mõnda aega enne, kui kanal tegelikult üle antakse.

Selle aja jooksul võib kanali haldamise peatamine põhjustada kanali väärtuse langust, näiteks tellijate arvu vähenemise tõttu.

Seetõttu on vajalik määratleda kanali haldamise tingimused üleandmise päevani, et säilitada YouTube’i kanali väärtus.

Näiteks võib kaaluda järgmisi tingimusi.

Paragrahv ● (Üleantava kanali haldamine üleandmise päevani)
1. A jätkab üleandmise päevani üleantava kanali haldamist hea haldaja hoolsusega.
2. A ei tee üleandmise päevani ühtegi tegevust, mis võib vähendada üleantava kanali väärtust.

Erakorralise juhtimise klauslite kohta

Juhtimise sisu klauslite kohta

Juhtimine ei ole alati üheselt mõistetav, kuna juhtimise ulatus võib erineda sõltuvalt juhtimisfirmast. Seetõttu on vajalik lepingus selgelt määratleda, milline ulatus kuulub juhtimise alla.

Näiteks, kas esinetakse ainult üleantud YouTube’i kanalil või ka teistes meediumites, mida haldab ettevõte, kes on YouTube’i kanali üle võtnud, ning millist tüüpi juhtimine toimub, tuleb selgelt määratleda.

Erakorraline klausel

Lepingus on oluline klausel (erakorraline klausel), mis näitab, et YouTuber sõlmib juhtimislepingu ainult ettevõttega, kes on YouTube’i kanali üle võtnud, ja ei sõlmi juhtimislepingut teiste isikutega.

Ettevõttena, kes on kanali omandanud, on vaja määratleda klausel, mis näitab, et tegemist on erakorralise lepinguga.

Tasude ja kulude klauslid

Tasude ja kuludega seotud klauslid on sageli probleemide allikaks.

Seetõttu on oluline, et tasude ja kulude kohta oleks lepingus selgelt määratletud.

Esiteks, tasude osas tuleb selgelt määratleda, millise tegevuse eest ja kui palju tasu makstakse.

YouTube’i videote puhul on tavaliselt mitu tööetappi, nagu stsenaariumi loomine, video filmimine ja video monteerimine.

On vaja selgelt määratleda lepingus, milliseid neist töödest YouTuber teeb ja kui palju tasu makstakse.

Lisaks võib tasu määrata kas fikseeritud tasuna või muutuva tasuna.

Näiteks võib tasu muuta vastavalt postitatud video vaatamiste arvule või määrata tasu esimesel aastal pärast lepingu sõlmimist 50-50 YouTube’i ja juhtimisfirma vahel ning teisel aastal ja edaspidi järk-järgult vähendada YouTuberi tasu.

Järgmisena, kulude osas. YouTube’i video postitamiseks on vaja teha mitmesuguseid kulusid.

Selle kulude osas on vaja lepingus selgelt määratleda, millises suhtes YouTuber ja ettevõte kulusid kannavad.

YouTuberi kohustuste klausel

YouTube’i kanali väärtuse säilitamiseks on oluline, et videos esinev YouTuber ei tekitaks skandaale ega probleeme.

Kui YouTube’i kanali maine muutub halvaks, võib registreerijate ja vaatamiskordade arv kiiresti väheneda. Lisaks võib tekkida olukord, kus peate video postitamise peatama, kui teie kanal põleb.

Seetõttu võib YouTuberile mõelda kohustuse panna mitte teha selliseid sõnu ja tegusid, mis vähendavad kanali väärtust, et säilitada kanali väärtust.

Näiteks võib mõelda järgmistele klauslitele.

Paragrahv ● (YouTuberi kohustused)
1. A peab alati tegutsema teadlikult ja vastutustundlikult B eksklusiivse looja rollis, käituma väärikalt nagu üldine ühiskonnaliige ja mitte tegema sõnu ega tegusid, mis vähendavad tema või B sotsiaalset usaldusväärsust.
2. Kui B palub A-lt koosolekut või muud tegevust seoses loomisega, peab A sellele kiiresti vastama.
3. Kui B palub, peab A teavitama B-d loomistegevuse edenemisest ja muudest B poolt nõutud asjadest vastavalt B juhistele.
4. A peab järgima kõiki seadusi, mis kehtivad tema loomistegevusele Jaapanis ja välismaal, ning peab neid järgima oma vastutusel.

Intellektuaalomandi õiguste klauslid

YouTube’i videote olemuse tõttu tekivad neil autoriõigused ja muud intellektuaalomandi õigused.

Kui YouTuber ise filmib ja monteerib videot, siis tekivad sellel YouTuberil video autoriõigused.

Ettevõttena, kes on YouTube’i kanali üle võtnud, on vaja omada video autoriõigusi ja muid intellektuaalomandi õigusi. Seetõttu on vaja kehtestada sätted, mis võimaldavad YouTuberil video autoriõigused ja muud intellektuaalomandi õigused ettevõttele üle anda.

Kui intellektuaalomandi õiguste klausleid ei ole määratletud, võib ettevõte hiljem suuri kahjusid kanda, seega veenduge, et need on kindlasti määratletud.

Üldklauslite kohta

Kahju hüvitamise kohustuse klausel

Kahju hüvitamise kohustuse klausel on sätte, mida näeb enamikus lepingutes ja mida sageli kohtab.

Kuid kahju hüvitamise kohustuse klausel ei ole midagi, mida lihtsalt kehtestada. On vaja hoolikalt kaaluda selle ulatust.

Meie büroo poolt pakutavad meetmed

Monolise õigusbüroo on IT- ja eriti internetiõiguse valdkonnas kõrge spetsialiseerumisega õigusbüroo. Viimasel ajal on ka populaarsust koguvate YouTuberite ja VTuberite seas olemas õiguslikud riskid. Eriti kui tegemist on rahaliste küsimustega, nagu kanali üleandmine, võib see hiljem muutuda suureks probleemiks. Meie büroo pakub ka YouTuberitele ja VTuberitele õigusabi. Palun vaadake allpool toodud artiklit üksikasjade saamiseks.

https://monolith.law/snsmalaw[ja]

Managing Attorney: Toki Kawase

The Editor in Chief: Managing Attorney: Toki Kawase

An expert in IT-related legal affairs in Japan who established MONOLITH LAW OFFICE and serves as its managing attorney. Formerly an IT engineer, he has been involved in the management of IT companies. Served as legal counsel to more than 100 companies, ranging from top-tier organizations to seed-stage Startups.

Tagasi üles