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MONOLITH LAW MAGAZINE


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Il quadro della gestione dell'immigrazione e della residenza in Giappone: una panoramica delle leggi e dell'amministrazione

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Il movimento delle persone attraverso i confini del Giappone è regolato complessivamente dalla "Legge giapponese sull'immigrazione e il riconoscime...

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Titolo dell'articolo: Procedure di Ricorso Amministrativo nelle Pratiche di Lavoro Sleale in Giappone: Una Guida Strategica per i Dirigenti

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Il quadro giuridico del sistema di controllo dell'immigrazione in Giappone: una spiegazione della gestione dell'ingresso, dello sbarco e dell'uscita

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Nell'odierna economia globale, per le multinazionali che mirano al successo nel mercato giapponese, è essenziale una strategica allocazione dei dir...

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La protezione delle donne e dei minori nel diritto del lavoro giapponese e il supporto all'occupazione nella società con un alto tasso di invecchiamento e bassa natalità

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Comprendere le peculiarità del sistema giuridico del lavoro in Giappone non si limita alla semplice conformità alle leggi, ma rappresenta una quest...

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Spiegazione dettagliata sul rimborso dei contributi nelle società a responsabilità limitata secondo il diritto societario giapponese

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Le società in accomandita semplice regolate dal diritto societario giapponese offrono, rispetto alle società per azioni, una maggiore flessibilità ...

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Trasferimento e Successione delle Quote in una Società a Responsabilità Limitata secondo il Diritto Societario Giapponese: Procedura e Requisiti Legali Spiegati

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La società a responsabilità limitata, una delle forme societarie in Giappone, è ampiamente utilizzata in molteplici imprese grazie alla sua flessib...

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Il sistema di compensazione per infortuni sul lavoro in Giappone: comprendere la responsabilità aziendale e la gestione del rischio attraverso tre livelli

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Nell'ambito delle attività aziendali, l'insorgere di infortuni sul lavoro rappresenta uno dei rischi gestionali difficili da evitare. Tutte le impr...

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Il quadro legale delle ferie annuali pagate nel diritto del lavoro giapponese e la gestione pratica

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Nel sistema giuridico del lavoro giapponese, il diritto alle ferie annuali retribuite è un diritto fondamentale concesso ai lavoratori. Questo sist...

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La Godo Kaisha (GK), una forma societaria introdotta dal diritto societario giapponese nel 2006 (Heisei 18), sta diventando un'opzione attraente pe...

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L'adesione dei soci in una Società a Responsabilità Limitata Giapponese: Guida completa alle procedure basate sul diritto societario

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La forma societaria giapponese nota come "合同会社" (Gōdō Kaisha), simile alla Limited Liability Company (LLC) nei paesi anglofoni, sta guadagnando pop...

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Criteri per la determinazione della qualità di lavoratore nel diritto del lavoro giapponese: Una spiegazione degli approcci giudiziari riguardanti l'ambito di applicazione

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Il sistema giuridico del lavoro in Giappone offre una protezione considerevole ai "lavoratori". Tuttavia, la questione di chi rientri nella categor...

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I diritti dei soci in una società a responsabilità limitata giapponese: dalla distribuzione degli utili alla partecipazione alla gestione

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Considerazioni legali sulla responsabilità e gli obblighi degli amministratori esecutivi nelle società a responsabilità limitata giapponesi

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Nel sistema legale giapponese, la Godo Kaisha (GK), o Società a Responsabilità Limitata, è ampiamente utilizzata da imprenditori sia nazionali che ...

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Spiegazione del sistema di gestione della sicurezza e della salute nel diritto del lavoro giapponese

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Nella gestione aziendale, garantire la sicurezza e la salute dei dipendenti non si limita a un'esigenza etica. È il fondamento che sostiene la cont...

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La dismissione dei soci e il rimborso delle quote in una società congiunta secondo il diritto societario giapponese

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La Godo Kaisha (合同会社), grazie alla semplicità delle sue procedure di costituzione e all'ampia autonomia statutaria, è una forma societaria estremam...

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Il periodo di prova e lo status legale dei lavoratori non regolari nel diritto del lavoro giapponese

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Il diritto del lavoro giapponese (Japanese labor law) costruisce un sistema che protegge fortemente i lavoratori. Questa protezione si manifesta ne...

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