MONOLITH LAW OFFICE+81-3-6262-3248Ngày làm việc 10:00-18:00 JST [English Only]

MONOLITH LAW MAGAZINE


Warning: Undefined variable $category in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_vi/archive.php on line 30

Warning: Trying to access array offset on value of type null in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_vi/archive.php on line 30

Warning: Attempt to read property "category_nicename" on null in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_vi/archive.php on line 30

Warning: Undefined variable $category in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_vi/archive.php on line 30

Warning: Trying to access array offset on value of type null in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_vi/archive.php on line 30

Warning: Attempt to read property "category_nicename" on null in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_vi/archive.php on line 30

Warning: Undefined variable $category in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_vi/archive.php on line 30

Warning: Trying to access array offset on value of type null in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_vi/archive.php on line 30

Warning: Attempt to read property "category_nicename" on null in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_vi/archive.php on line 30
Giải thích pháp lý về việc soạn thảo điều lệ công ty tại Nhật Bản

Giải thích pháp lý về việc soạn thảo điều lệ công ty tại Nhật Bản

Trong quá trình thành lập công ty tại Nhật Bản, việc soạn thảo điều lệ công ty không chỉ là một bước thủ tục. Điều lệ công ty là một văn bản pháp l...

General Corporate

Cash-Out trong Luật Công ty của Nhật Bản: Chiến lược Pháp lý để Đạt được Sự Kiểm soát Hoàn toàn

Cash-Out trong Luật Công ty của Nhật Bản: Chiến lược Pháp lý để Đạt được Sự Kiểm soát Hoàn toàn

"Cash-Out" trong Luật Công ty của Nhật Bản (日本の会社法) là một hành động chiến lược mang ý nghĩa pháp lý đặc biệt, khác biệt so với "dòng tiền mặt ra" ...

General Corporate

Giải thích về thủ tục phá sản trong Luật Công ty của Nhật Bản

Giải thích về thủ tục phá sản trong Luật Công ty của Nhật Bản

Quản lý doanh nghiệp đôi khi phải đối mặt với những khó khăn tài chính nghiêm trọng. Hệ thống pháp luật Nhật Bản cung cấp một khuôn khổ pháp lý tin...

General Corporate

Kết thúc hợp đồng lao động có thời hạn trong luật lao động Nhật Bản: Giải thích lý thuyết về việc chấm dứt việc làm

Kết thúc hợp đồng lao động có thời hạn trong luật lao động Nhật Bản: Giải thích lý thuyết về việ.

Hợp đồng lao động có thời hạn là một hình thức tuyển dụng quan trọng, cho phép nhiều công ty linh hoạt trong việc sử dụng nhân sự để đáp ứng nhu cầ...

General Corporate

Giải thích các quy định quan trọng về tiền lương, giờ làm việc và nghỉ phép trong luật lao động Nhật Bản

Giải thích các quy định quan trọng về tiền lương, giờ làm việc và nghỉ phép trong luật lao động .

Khi vận hành doanh nghiệp tại Nhật Bản, việc hiểu biết sâu sắc về luật lao động, đặc biệt là quy định liên quan đến việc thanh toán tiền lương, giờ...

General Corporate

Giải thích về hiệu lực pháp lý và thủ tục thay đổi của quy tắc làm việc trong luật lao động Nhật Bản

Giải thích về hiệu lực pháp lý và thủ tục thay đổi của quy tắc làm việc trong luật lao động Nhật.

Trong quản lý doanh nghiệp tại Nhật Bản, quy tắc làm việc không chỉ đơn thuần là bộ sưu tập các quy định nội bộ mà còn đóng vai trò pháp lý quan tr...

General Corporate

Giải thích về Địa vị và Vai trò Pháp lý của Nhà Phân phối trong Luật Thương mại Nhật Bản

Giải thích về Địa vị và Vai trò Pháp lý của Nhà Phân phối trong Luật Thương mại Nhật Bản

Khi triển khai kinh doanh tại thị trường Nhật Bản, việc hiểu biết sâu sắc về phong tục thương mại và hệ thống pháp luật địa phương là yếu tố không ...

General Corporate

Giải thích pháp lý về hoạt động kho bãi và hợp đồng ký gửi trong Luật Thương mại Nhật Bản

Giải thích pháp lý về hoạt động kho bãi và hợp đồng ký gửi trong Luật Thương mại Nhật Bản

Trong chuỗi cung ứng toàn cầu, Nhật Bản đóng vai trò là một điểm nối cực kỳ quan trọng. Không phân biệt ngành sản xuất, bán lẻ hay thương mại, nhiề...

General Corporate

Ràng buộc và thủ tục pháp lý về việc sa thải trong luật lao động Nhật Bản

Ràng buộc và thủ tục pháp lý về việc sa thải trong luật lao động Nhật Bản

Trong hệ thống luật lao động của Nhật Bản, việc "sa thải" - khi mà người sử dụng lao động chấm dứt hợp đồng lao động một cách đơn phương với người ...

General Corporate

Tính toán xen kẽ trong Luật Thương mại Nhật Bản: Hiệu lực pháp lý đặc biệt và những lưu ý trong thực tiễn

Tính toán xen kẽ trong Luật Thương mại Nhật Bản: Hiệu lực pháp lý đặc biệt và những lưu ý trong .

Trong các giao dịch liên tục giữa các doanh nghiệp, đặc biệt là trong kinh doanh xuyên biên giới, việc xây dựng một hệ thống thanh toán hiệu quả và...

General Corporate

Nghĩa vụ liên tục của người nộp đơn đặc biệt là nhà đầu tư nước ngoài theo quy định của Luật Giao dịch Sản phẩm Tài chính của Nhật Bản

Nghĩa vụ liên tục của người nộp đơn đặc biệt là nhà đầu tư nước ngoài theo quy định của Luật Gia.

Thị trường tài chính của Nhật Bản đang thúc đẩy chính sách chủ động thu hút đầu tư từ nước ngoài nhằm xác lập vị thế là một trung tâm tài chính quố...

General Corporate

Thay đổi nội dung hợp đồng lao động trong luật lao động Nhật Bản: Khung pháp lý mà các nhà quản lý cần biết

Thay đổi nội dung hợp đồng lao động trong luật lao động Nhật Bản: Khung pháp lý mà các nhà quản .

Môi trường kinh doanh hiện đại được đặc trưng bởi những thay đổi không ngừng, và các doanh nghiệp luôn được yêu cầu phải thực hiện những điều chỉnh...

General Corporate

Khung pháp lý cho hoạt động kinh doanh xử lý vận chuyển trong Luật Thương mại Nhật Bản

Khung pháp lý cho hoạt động kinh doanh xử lý vận chuyển trong Luật Thương mại Nhật Bản

Trong nền kinh tế toàn cầu hiện đại, chuỗi cung ứng của Nhật Bản đóng vai trò quan trọng, quyết định thành bại của kinh doanh quốc tế. Để sử dụng h...

General Corporate

Chấm dứt hợp đồng lao động trong luật lao động Nhật Bản: Phân tích pháp lý về việc chấm dứt hợp đồng lao động dựa trên đề nghị của người lao động và từ chức

Chấm dứt hợp đồng lao động trong luật lao động Nhật Bản: Phân tích pháp lý về việc chấm dứt hợp .

Việc kết thúc hợp đồng lao động là một sự kiện thường xuyên xảy ra trong quản lý doanh nghiệp. Đặc biệt, tình huống mà mối quan hệ lao động kết thú...

General Corporate

Khung pháp lý về hoạt động môi giới trong Luật Thương mại Nhật Bản: Nghĩa vụ và Quyền lợi của người môi giới

Khung pháp lý về hoạt động môi giới trong Luật Thương mại Nhật Bản: Nghĩa vụ và Quyền lợi của ng.

Trong giao dịch thương mại ở Nhật Bản, các chuyên gia trung gian đóng vai trò quan trọng trong nhiều lĩnh vực như bất động sản, bảo hiểm, M&A, ...

General Corporate

Cách đánh giá tính hiệu lực của việc sa thải kỷ luật trong luật lao động Nhật Bản

Cách đánh giá tính hiệu lực của việc sa thải kỷ luật trong luật lao động Nhật Bản

Trong hệ thống luật lao động của Nhật Bản, việc sa thải kỷ luật là hình phạt nghiêm khắc nhất mà người sử dụng lao động có thể áp dụng đối với nhân...

General Corporate

Quay lại Lên trên