【Iverksatt i april og oktober i Reiwa 7 (2025)】En forklaring på de viktigste endringene i "Loven om permisjon for barneomsorg og pleie" | MONOLITH LAW OFFICE | Tokyo, Japan

Tag: IPO

【Iverksatt i april og oktober i Reiwa 7 (2025)】En forklaring på de viktigste endringene i — 2025.07.29
【Iverksatt i april og oktober i Reiwa 7 (2025)】En forklaring på de viktigste endringene i "Loven.
I april og oktober i Reiwa 7 (2025) vil de reviderte lovene for "Lov om foreldrepermisjon og omsorgspermisjon (Lov om velferd for arbeidstakere som...
General Corporate

【Iverksatt i april i Reiwa 7 (2025)】Viktige punkter i den store revisjonen av — 2025.07.29
【Iverksatt i april i Reiwa 7 (2025)】Viktige punkter i den store revisjonen av "Arbeidsforsikring.
Fra og med april i Reiwa 7 (2025), vil den reviderte "Employment Insurance Act" tre i kraft, og "Employment Insurance System" i Japan vil gjennomgå...
General Corporate

Hva er — 2025.07.29
Hva er "kasuhara" som blir et sosialt problem? Forklaring av tiltak bedrifter bør ta og hvilke l.
I de senere årene har situasjoner der ansatte lider av psykisk og fysisk smerte på grunn av ondsinnede klager fra kunder blitt et problem kjent som...
General Corporate

【April i Reiwa 7 (2025)】Er — 2025.07.29
【April i Reiwa 7 (2025)】Er "65-års pensjonsalder" virkelig satt? Forklaring av endringspunktene .
Arbeidsmiljøet endrer seg raskt, og et område som tiltrekker seg mye oppmerksomhet er "ansettelse av eldre arbeidstakere". Det nåværende overgangst...
General Corporate

Hva bør ledere designe med familieforvaltning? En detaljert forklaring på bygging og driftsstyringsmetoder — 2024.12.27
Hva bør ledere designe med familieforvaltning? En detaljert forklaring på bygging og driftsstyri.
Mange bedriftsledere har i de senere år blitt oppmerksomme på nytten av "familiegovernance" og vurderer seriøst å designe og bygge dette opp.Famili...
General Corporate

Hva bør ledere og styremedlemmer vite om styreansvar? En forklaring på risikoene og tiltakene — 2024.12.27
Hva bør ledere og styremedlemmer vite om styreansvar? En forklaring på risikoene og tiltakene
For ledere og styremedlemmer kreves det viktige beslutninger og gjennomføring av oppgaver i selskapets drift. Samtidig er de alltid ledsaget av jur...
General Corporate

En grundig forklaring på sikkerhetsomsorgsplikten og juridisk ansvar i omsorgsulykker — 2024.12.27
En grundig forklaring på sikkerhetsomsorgsplikten og juridisk ansvar i omsorgsulykker
Ulykker i omsorgssektoren kan forårsake betydelig skade, ikke bare for brukerne, men også for virksomhetene. I de senere årene har det vært en økni...
General Corporate

Hva er viktigheten av rapporter om omsorgsulykker? En forklaring på hvordan man skriver dem og hva man bør være oppmerksom på. — 2024.12.27
Hva er viktigheten av rapporter om omsorgsulykker? En forklaring på hvordan man skriver dem og h.
Når en ulykke inntreffer ved et omsorgsanlegg, er det nødvendig for anlegget å utarbeide en rapport om omsorgsulykken. En rapport om omsorgsulykken...
General Corporate

Økende oppmerksomhet rundt familieforvaltning for ledere - Forklarer effektiviteten for virksomheten etter kategori — 2024.12.27
Økende oppmerksomhet rundt familieforvaltning for ledere - Forklarer effektiviteten for virksomh.
Det rapporteres ofte om interne stridigheter i kjente familieeide bedrifter. Når slike rapporter dukker opp, har mange kanskje hørt uttrykket "fami...
General Corporate

Hva er familiegovernance som bedriftsledere bør etablere for å forhindre problemer med arv av eiendeler og forretningsfølge? — 2024.12.27
Hva er familiegovernance som bedriftsledere bør etablere for å forhindre problemer med arv av ei.
I næringslivet er arveoverføring og forretningsførsel utfordringer man ikke kan unngå. Valg av etterfølger, fordeling av eiendeler og overføring av...
General Corporate

Hva er en institusjon basert på eldreomsorgsloven? Forklaring av forskjeller fra andre velferdsinstitusjoner og vilkår for innflytting — 2024.12.27
Hva er en institusjon basert på eldreomsorgsloven? Forklaring av forskjeller fra andre velferdsi.
I dagens samfunn går vi mot en økning i antall eldre og en nedgang i fødselsraten, noe som fører til en stadig større etterspørsel etter omsorgs- o...
General Corporate

Hva er eldreomsorgsloven? Forklaring av administrative sanksjoner og straffer ved overtredelse, samt nøkkelpunkter for drift av fasiliteter. — 2024.12.27
Hva er eldreomsorgsloven? Forklaring av administrative sanksjoner og straffer ved overtredelse, .
Den japanske loven om velferd for eldre (老人福祉法) er etablert for å realisere et samfunn der eldre kan leve trygt, ved å definere regler for tilbud a...
General Corporate

Hva er digital lønnsutbetaling (digital lønn)? Forklaring av implementeringseksempler og prosedyrer — 2024.12.27
Hva er digital lønnsutbetaling (digital lønn)? Forklaring av implementeringseksempler og prosedy.
I takt med at den japanske regjeringen har satt et mål om å øke andelen av kontantløse betalinger til 40 % innen Reiwa 7 (2025), nådde andelen av k...
General Corporate

Hva skjer hvis du blir saksøkt for en omsorgsulykke? Grundig forklaring av anleggets erstatningsansvar og tiltak — 2024.12.27
Hva skjer hvis du blir saksøkt for en omsorgsulykke? Grundig forklaring av anleggets erstatnings.
Ulykker i omsorgsinstitusjoner kan oppstå selv med den største forsiktighet. Brukere av omsorgsinstitusjoner er ofte eldre eller personer med fysis...
General Corporate

Det ledere bør vite om familiegovernance i ektefellekontrakter og partnerskapsavtaler — 2024.12.27
Det ledere bør vite om familiegovernance i ektefellekontrakter og partnerskapsavtaler
For å sikre en smidig overgang av virksomhet og håndtering av arvespørsmål, er forberedelser på forhånd essensielle. Spesielt ettersom en bedriftse...
General Corporate

【Iverksatt i november i Reiwa 6 (2024)】Hva er loven om beskyttelse av frilansere? En forklaring på tiltakene bedrifter bør ta. — 2024.11.01
【Iverksatt i november i Reiwa 6 (2024)】Hva er loven om beskyttelse av frilansere? En forklaring .
Arbeidsreformer fremmet av det japanske arbeids- og velferdsdepartementet har i de senere år endret arbeidstakernes verdier, og antallet personer s...
General Corporate

Tilbake til toppen