MONOLITH LAW OFFICE+81-3-6262-3248Ngày làm việc 10:00-18:00 JST [English Only]

MONOLITH LAW MAGAZINE


Warning: Undefined variable $category in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_vi/archive.php on line 30

Warning: Trying to access array offset on value of type null in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_vi/archive.php on line 30

Warning: Attempt to read property "category_nicename" on null in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_vi/archive.php on line 30

Warning: Undefined variable $category in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_vi/archive.php on line 30

Warning: Trying to access array offset on value of type null in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_vi/archive.php on line 30

Warning: Attempt to read property "category_nicename" on null in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_vi/archive.php on line 30

Warning: Undefined variable $category in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_vi/archive.php on line 30

Warning: Trying to access array offset on value of type null in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_vi/archive.php on line 30

Warning: Attempt to read property "category_nicename" on null in /home/xb675064/monolith.law/public_html/wp-content/themes/monolith_vi/archive.php on line 30
Vi phạm Luật Hiển thị Quà tặng (Luật Hiển thị Quà tặng) sẽ ra sao? Giải thích về hệ thống phạt tiền

Vi phạm Luật Hiển thị Quà tặng (Luật Hiển thị Quà tặng) sẽ ra sao? Giải thích về hệ thống phạt t.

Khi quảng cáo hoặc sản phẩm chứa thông tin sai lệch hoặc quá mức, hoặc cung cấp phần thưởng quá xa hoa, có thể sẽ vi phạm Luật Hiển Thị Quà Tặng củ...

General Corporate

Liệu việc không chi trả toàn bộ tiền trợ cấp thôi việc khi bị sa thải có được chấp nhận không? Giải thích phán quyết của Tòa án Tối cao Nhật Bản năm 2023 (Reiwa 5)

Liệu việc không chi trả toàn bộ tiền trợ cấp thôi việc khi bị sa thải có được chấp nhận không? G.

Khi một nhân viên thực hiện hành vi phản bội nghiêm trọng đối với công ty và bị kỷ luật sa thải, liệu có thể không trả toàn bộ tiền lương khi nghỉ ...

General Corporate

【Thi hành vào tháng 10 năm Reiwa 6 (2024)】Giải thích chi tiết về ưu và nhược điểm của việc không công bố địa chỉ của giám đốc điều hành trong đăng ký

【Thi hành vào tháng 10 năm Reiwa 6 (2024)】Giải thích chi tiết về ưu và nhược điểm của việc không.

Từ ngày 1 tháng 10 năm 2024 (Reiwa 6), "Biện pháp Ẩn Địa Chỉ của Đại Diện Đăng Ký" sẽ được thi hành. Điều này cho phép ẩn địa chỉ nhà riêng của đại...

General Corporate

Những thay đổi từ sửa đổi Luật Y tế Nhật Bản năm Reiwa 3 (2021)? Giải thích lịch sử và bối cảnh của việc sửa đổi

Những thay đổi từ sửa đổi Luật Y tế Nhật Bản năm Reiwa 3 (2021)? Giải thích lịch sử và bối cảnh .

Sự phát triển của công nghệ và sự thay đổi của thời đại không chỉ là những yếu tố quan trọng, mà việc cải thiện chất lượng y tế và đảm bảo an toàn ...

General Corporate

Làm thế nào để hiểu và đối phó với thiệt hại do tai tiếng?

Làm thế nào để hiểu và đối phó với thiệt hại do tai tiếng?

Gần đây, với sự phổ biến của các phương tiện truyền thông xã hội (SNS) và các nền tảng tương tự, chúng ta ngày càng thấy nhiều hơn cụm từ "tổn thươ...

Internet

【Hiệu lực từ tháng 4 năm Reiwa 6 (2024)】Điểm nổi bật trong sửa đổi Luật Nhãn hiệu và Luật Sở hữu Công nghiệp của Nhật Bản là gì? Giải thích những thay đổi cần biết

【Hiệu lực từ tháng 4 năm Reiwa 6 (2024)】Điểm nổi bật trong sửa đổi Luật Nhãn hiệu và Luật Sở hữu.

Vào năm Reiwa 5 (2023), một số điều khoản của Luật Nhãn hiệu và Luật Sở hữu Công nghiệp Nhật Bản đã được sửa đổi và sẽ được áp dụng từ tháng 4 năm ...

General Corporate

Quy trình thành lập công ty tại Singapore là gì? Giải thích kèm theo lợi ích và chi phí

Quy trình thành lập công ty tại Singapore là gì? Giải thích kèm theo lợi ích và chi phí

Singapore đã trở thành quốc gia nổi tiếng là nơi thuận lợi để các công ty nước ngoài thành lập doanh nghiệp. Hiện nay, có khoảng 7,000 công ty nước...

General Corporate

Luật Quảng cáo Công bằng của Nhật Bản về việc giảm giá là gì? Giải thích các ví dụ và hình phạt khi vi phạm

Luật Quảng cáo Công bằng của Nhật Bản về việc giảm giá là gì? Giải thích các ví dụ và hình phạt .

Việc cung cấp quà tặng thông qua các cuộc thi hoặc rút thăm may mắn, cũng như việc cung cấp sản phẩm hoặc dịch vụ với giá ưu đãi thông qua các chươ...

General Corporate

Các quảng cáo vi phạm quy định về quảng cáo y tế là gì? Giải thích các ví dụ không được phép theo hướng dẫn

Các quảng cáo vi phạm quy định về quảng cáo y tế là gì? Giải thích các ví dụ không được phép the.

Các quảng cáo nhằm quảng bá cho các cơ sở y tế như bệnh viện và phòng khám phải tuân thủ theo các quy định của Luật Y tế và Hướng dẫn quảng cáo y t...

General Corporate

Chi tiết các ví dụ về trải nghiệm và hình ảnh trước và sau bị cấm trong quảng cáo y tế theo quy định

Chi tiết các ví dụ về trải nghiệm và hình ảnh trước và sau bị cấm trong quảng cáo y tế theo quy .

Các quảng cáo nhằm quảng bá cho các cơ sở y tế như bệnh viện và phòng khám phải tuân thủ theo các quy định của Luật Y tế Nhật Bản và Hướng dẫn quản...

General Corporate

【Áp dụng từ tháng 4 năm Reiwa 6 (2024)】Giải thích về việc sửa đổi quy tắc làm rõ điều kiện lao động thông qua 'Thông báo Điều kiện Lao động' của Nhật Bản

【Áp dụng từ tháng 4 năm Reiwa 6 (2024)】Giải thích về việc sửa đổi quy tắc làm rõ điều kiện lao đ.

Gần đây, các hình thức làm việc đa dạng ngày càng được công nhận. Tuy nhiên, vấn đề lao động tại Nhật Bản đang có xu hướng gia tăng, như sự kiện đì...

General Corporate

Liệu có giới hạn về số tiền tối đa cho quà tặng và giải thưởng không? Giải thích theo từng loại được quy định trong Luật Hiển thị Quà tặng của Nhật Bản

Liệu có giới hạn về số tiền tối đa cho quà tặng và giải thưởng không? Giải thích theo từng loại .

"Từ mong muốn 'muốn nhiều người mua hàng càng nhiều càng tốt' và 'muốn thu hút càng nhiều khách hàng càng tốt', việc tặng quà kèm theo sản phẩm hoặ...

General Corporate

【Hiệu lực từ năm 2024 (Reiwa 6)】Sửa đổi Luật Bảo hiểm Chăm sóc Người cao tuổi là gì? Giải thích nguyên nhân và các biện pháp mà nhà cung cấp dịch vụ chăm sóc cần thực hiện

【Hiệu lực từ năm 2024 (Reiwa 6)】Sửa đổi Luật Bảo hiểm Chăm sóc Người cao tuổi là gì? Giải thích .

Luật Bảo hiểm Dưỡng lão là luật được thiết lập tại Nhật Bản nhằm cung cấp các dịch vụ y tế và phúc lợi xã hội phù hợp cho người cần được chăm sóc. ...

General Corporate

Tội sỉ nhục là gì? Giải thích cụ thể với ví dụ về ngôn từ và sự khác biệt so với tội phỉ báng danh dự

Tội sỉ nhục là gì? Giải thích cụ thể với ví dụ về ngôn từ và sự khác biệt so với tội phỉ báng da.

Trong cuộc sống hàng ngày, những lời nói không mấy chú ý hay nội dung đăng tải trên SNS một cách nhẹ nhàng có thể không ngờ phát triển thành những ...

Internet

Khái niệm về 'Hiểu lầm về chất lượng ưu việt' trong Luật Hiển thị Quà tặng (Luật Kinh bảo) là gì? Giải thích sự khác biệt so với 'Hiểu lầm có lợi' và các ví dụ liên quan

Khái niệm về 'Hiểu lầm về chất lượng ưu việt' trong Luật Hiển thị Quà tặng (Luật Kinh bảo) là gì.

Luật Quảng cáo và Quà tặng (Japanese Premiums and Representations Act) là một đạo luật quy định về quy tắc liên quan đến quà tặng và quảng cáo. Luậ...

General Corporate

Những điều có thể quảng cáo được theo quy định của 'Japanese Medical Advertising Regulations' là gì? Giải thích cả những ví dụ không đủ thông tin gây NG

Những điều có thể quảng cáo được theo quy định của 'Japanese Medical Advertising Regulations' là.

Các quảng cáo nhằm quảng bá cho các cơ sở y tế như bệnh viện và phòng khám phải tuân theo các quy định của Luật Y tế và Hướng dẫn quảng cáo y tế.Nh...

General Corporate

Quay lại Lên trên