MONOLITH LAW OFFICE+81-3-6262-3248Weekdays 10:00-18:00 JST

MONOLITH LAW MAGAZINE

General Corporate

Influencer-reklaamide rikkumisjuhtumitest õppides suunamaks tähelepanu varjatud reklaami reguleerimise tugevdamisele

Influencer-reklaamide rikkumisjuhtumitest õppides suunamaks tähelepanu varjatud reklaami regulee.

Viimastel aastatel on sotsiaalmeedia leviku tõttu muutunud influencer-turundus üha populaarsemaks. Siiski on samal ajal tekkinud probleeme varjatud...

General Corporate

Mis on vanurite heaolu seadus? Selgitus halduskaristustest ja sanktsioonidest seaduserikkumise korral ning asutuse juhtimise võtmetähtsusega punktidest.

Mis on vanurite heaolu seadus? Selgitus halduskaristustest ja sanktsioonidest seaduserikkumise k.

Eakate heaolu seadus (老人福祉法) on loodud selleks, et tagada vanemaealistele inimestele turvaline ja rahulik elukeskkond, kehtestades eeskirjad hoolek...

General Corporate

Mis on vanurite heaolu seaduse alusel loodud asutused? Erinevused teiste heaolukeskustega ja sisseastumistingimused

Mis on vanurite heaolu seaduse alusel loodud asutused? Erinevused teiste heaolukeskustega ja sis.

Käesoleval ajastul, kus edeneb madal sündimus ja vananev rahvastik, kasvab eakatele suunatud hoolekande- ja sotsiaalteenuste vajadus üha enam. Hool...

General Corporate

Mis on perejuhtimine, mida ettevõtjad peaksid looma varade pärandamise ja äri jätkusuutlikkuse probleemide vältimiseks?

Mis on perejuhtimine, mida ettevõtjad peaksid looma varade pärandamise ja äri jätkusuutlikkuse p.

Ettevõtetes on varade pärandamine ja äri jätkamine möödapääsmatuks väljakutseks. Järeltulijate valik, varade jaotamine ning juhtimisõiguste üleandm...

General Corporate

Juhtidele oluline teave: perekonna valitsemise aspektid abielusisestes lepingutes ja partnerluslepingutes

Juhtidele oluline teave: perekonna valitsemise aspektid abielusisestes lepingutes ja partnerlusl.

Ettevõtte ülemineku või pärimisküsimuste sujuvaks läbiviimiseks on hädavajalik eelnev ettevalmistus. Eriti oluline on see, kui ettevõtja isiklik va...

General Corporate

Hooldusõnnetustes ohutuse tagamise kohustuse ja õigusliku vastutuse põhjalik selgitus

Hooldusõnnetustes ohutuse tagamise kohustuse ja õigusliku vastutuse põhjalik selgitus

Hooldusvaldkonnas aset leidvad õnnetused kujutavad endast suurt kahju mitte ainult klientidele, vaid ka ettevõtjatele. Viimastel aastatel on hooldu...

General Corporate

【Reiwa 6.(2024) aasta oktoobris jõustub】Mis on kinnitav menetlus ja otsesed karistussätted? Selgitame preemiate esitamise seaduse muudatuste põhipunkte

【Reiwa 6.(2024) aasta oktoobris jõustub】Mis on kinnitav menetlus ja otsesed karistussätted? Selg.

Viimastel aastatel on internetireklaamis levinud valelikud ja liialdatud reklaamid ning varjatud turundus, mis on petlikud tegevused tarbijate eksi...

General Corporate

【Reiwa 6.(2024) aasta novembris jõustub】Mis on vabakutseliste kaitse seadus? Selgitame ettevõtetele vajalikke vastumeetmeid

【Reiwa 6.(2024) aasta novembris jõustub】Mis on vabakutseliste kaitse seadus? Selgitame ettevõtet.

Viimastel aastatel on Jaapani Tervise-, Töö- ja Heaolu Ministeeriumi edendatud tööreformide tõttu töötavate inimeste väärtushinnangud muutunud ning...

General Corporate

Kas kellegi aadressi kindlakstegemine ja avalikustamine võib olla kuritegu? Selgitame ka postitaja tuvastamise meetodeid.

Kas kellegi aadressi kindlakstegemine ja avalikustamine võib olla kuritegu? Selgitame ka postita.

"Ei oleks iial uskunud, et minu isiklik aadress lekib internetis," "See on kuritegu, eks?"Kui seisate silmitsi sellise õudusunenäo sarnase olukorra...

General Corporate

Kuidas kaitstakse autoriõigusi välismaal? Selgitus kahe rahvusvahelise lepingu kohta

Kuidas kaitstakse autoriõigusi välismaal? Selgitus kahe rahvusvahelise lepingu kohta

Kuigi Jaapani-siseselt võib olla teadmisi autoriõiguse kohta, võib autoriõiguse käsitlus välismaal oluliselt erineda. Kuna "Jaapani autoriõiguse se...

General Corporate

Kas distsiplinaarse vallandamise korral on lubatud kogu lahkumishüvitise mitte maksmine? Selgitus Jaapani Reiwa 5 (2023) aasta ülemkohtu otsuse kohta

Kas distsiplinaarse vallandamise korral on lubatud kogu lahkumishüvitise mitte maksmine? Selgitu.

Kui töötaja sooritab ettevõtte vastu tõsise usalduse rikkumise ja talle määratakse distsiplinaarkorras vallandamine, kas on võimalik jätta talle ko...

General Corporate

Jaapani ettevõtete jaoks vajalik teadmine USA 'Super 301. paragrahvi' kohta ja selle kehtestamise taust

Jaapani ettevõtete jaoks vajalik teadmine USA 'Super 301. paragrahvi' kohta ja selle kehtestamis.

Üks Jaapani peamisi kaubanduspartnereid, Ameerika Ühendriigid, kehtestas 1974. aastal kaubandusseaduse paragrahvi 301 ja on minevikus rakendanud Ja...

General Corporate

Millised on Jaapani isikuandmete kaitse seaduse muudatused Reiwa 6. aastal (2024)? Selgitame olulisi muudatusi ja vastumeetmeid, mida peaksite teadma

Millised on Jaapani isikuandmete kaitse seaduse muudatused Reiwa 6. aastal (2024)? Selgitame olu.

2024. aasta aprillis jõustuvad muudetud Jaapani isikuandmete kaitse seaduse rakenduseeskirjad. Selle muudatuse raames laieneb kohustus teavitada Ja...

General Corporate

Mis muutus Jaapani meditsiiniseaduse muudatustega Reiwa 3. aastal (2021)? Muudatuste ajalugu ja taust

Mis muutus Jaapani meditsiiniseaduse muudatustega Reiwa 3. aastal (2021)? Muudatuste ajalugu ja .

Tehnoloogia areng ja ajastu muutused on loomulikult toonud kaasa Jaapani meditsiiniseaduse pideva muutmise, et parandada meditsiiniteenuste kvalite...

General Corporate

Mis on Jaapani Preemiate ja Reklaami Seadus (景表法)? Lihtne selgitus, rikkumisjuhtumid ja karistused

Mis on Jaapani Preemiate ja Reklaami Seadus (景表法)? Lihtne selgitus, rikkumisjuhtumid ja karistus.

Kui reklaam erineb tegelikkusest või kui auhinnad on liiga luksuslikud, võib tarbija osta toote, mida ta muidu ei ostaks. Jaapani Reklaami- ja Auhi...

General Corporate

Mis juhtub, kui rikutakse Jaapani preemiate ja reklaamide seadust (景表法)? Selgitus ka trahvisüsteemi kohta

Mis juhtub, kui rikutakse Jaapani preemiate ja reklaamide seadust (景表法)? Selgitus ka trahvisüste.

Kui reklaamides või toodetel on esitatud vale või liialdatud teave või kui pakutakse liiga luksuslikke kingitusi, võib see rikkuda Jaapani Kingitus...

General Corporate

Return to Top