MONOLITH LAW OFFICE+81-3-6262-3248วันธรรมดา 10:00-18:00 JST [English Only]

MONOLITH LAW MAGAZINE

Internet

สอนให้รู้! วิธีการลบคำถามหรือคำตอบที่เป็นลบบน goo คืออะไร

Internet

สอนให้รู้! วิธีการลบคำถามหรือคำตอบที่เป็นลบบน goo คืออะไร

เว็บไซต์ “教えて!goo” หรือ “บอกฉันสิ!goo” คือบริการชุมชน Q&A ที่ผู้ใช้งานสามารถตั้งคำถามและรับคำตอบจากผู้ใช้งานคนอื่น ๆ ได้ หมวดหมู่ของคำถามที่มีอยู่ในเว็บไซต์นี้มีหลากหลาย ตั้งแต่ “การปรึกษาปัญหา การปรึกษาชีวิต” ถึง “ข้อมูลท้องถิ่น การท่องเที่ยว การออกเที่ยว” และ “การดำรงชีวิต ชีวิตประจำวัน งานเทศกาล” ฯลฯ ในหมู่คำถามและคำตอบที่มีอยู่เป็นจำนวนมาก บางครั้งอาจมีคำถามและคำตอบที่มีลักษณะเป็นลบ เช่น “ฉันถูกพนักงาน A (ชื่อจริง) ของ ○○ มาดทำร้าย คุณคิดยังไง?” หรือคำถามเช่น “ฉันกำลังคิดจะพักที่โรงแรม □□ มีใครพักที่นั่นแล้วบ้าง บอกความรู้สึกหน่อย” และได้รับคำตอบเช่น “โรงแรม □□ ไม่ทำความสะอาดห้อง มันสกปรกมาก คุณไม่ควรพักที่นั่นเลย” ในกรณีเช่นนี้ ผู้ที่ค้นหาชื่อร้านอาหารหรือชื่อโรงแรมใน Google หรือภายในเว็บไซต์ “บอกฉันสิ!goo” อาจจะเห็นโพสต์ที่มีลักษณะเป็นลบได้
ถ้ามีการโพสต์คำถามหรือคำตอบที่มีลักษณะเป็นลบในเว็บไซต์ “บอกฉันสิ!goo” เราสามารถขอให้ลบคำถามหรือคำตอบเหล่านั้นได้หรือไม่ และในกรณีใดที่ควรปรึกษากับทนายความ

อะไรคือ “สอนฉัน! goo”?

จากหน้าหลักของ “สอนฉัน! goo”

“สอนฉัน! goo” เป็นเว็บไซต์ที่ผู้ใช้สามารถโพสต์คำถามและรับคำตอบได้ นอกจากนี้ “สอนฉัน! goo” ยังมีแอปพลิเคชันที่สามารถดาวน์โหลดและใช้งานได้ ดังนั้น ผู้ใช้สามารถดูคำถามและคำตอบจากแอปพลิเคชันได้เช่นกัน ด้วยเหตุนี้ หากมีการโพสต์คำถามหรือคำตอบที่เป็นลบเกี่ยวกับโรงแรมหรือร้านอาหาร ผู้ใช้ที่กำลังค้นหาข้อมูลบนเว็บไซต์หรือแอปพลิเคชัน “สอนฉัน! goo” อาจเห็นโพสต์เหล่านั้นและเลือกที่จะหลีกเลี่ยงการเข้าพักที่โรงแรมหรือการทานอาหารที่ร้านอาหารนั้น ซึ่งสร้างความเสี่ยงให้กับธุรกิจ

บอกเล่า! คำถามและคำตอบที่มีลักษณะเป็นลบบน goo คืออะไร

บนบอกเล่า! goo ก็มีกรณีที่มีการโพสต์ความคิดเห็นที่เป็นการดูถูกหรือใส่ร้าย

บนบอกเล่า! goo คุณสามารถโพสต์คำถามเช่น “โรงแรมไหนน่าสนใจถ้าจะพักในพื้นที่นี้?” หรือคำตอบที่ตอบกลับคำถามเหล่านี้ แต่บางครั้งอาจมีการโพสต์คำถามหรือคำตอบที่มีเนื้อหาเป็นลบหรือถูกถือว่าเป็นการใส่ร้าย คำถามและคำตอบเชิงลบที่โพสต์บนบอกเล่า! goo นั้นมีลักษณะอย่างไรบ้าง? ต่อไปนี้คือตัวอย่างของคำถามและคำตอบเชิงลบ

คำถามที่วิจารณ์พนักงานของร้านค้าโดยใช้ชื่อจริง

เมื่อมีการโพสต์คำถามเช่น “พนักงาน A (ชื่อจริง) ที่ร้าน ○○ มีท่าทางที่ไม่ดีต่อฉัน คุณคิดอย่างไร?” อาจมีความเข้าใจผิดระหว่างผู้โพสต์และพนักงานที่ทำให้เกิดคำถามดังกล่าว แต่ยังไงก็ตาม ข้อมูลที่ว่าพนักงานของร้านค้าเฉพาะมีท่าทางที่ไม่ดีอาจส่งผลกระทบต่อการดำเนินธุรกิจของร้านค้านั้น

คำตอบที่กล่าวว่าโรงแรมไม่ทำความสะอาดห้องพัก

เมื่อมีคำถามว่า “ฉันกำลังคิดจะพักที่โรงแรม □□ ใครที่เคยพักที่นั่นบ้าง ช่วยบอกความรู้สึกหน่อย” และมีคำตอบว่า “โรงแรม □□ ไม่ทำความสะอาดห้องพัก มันสกปรกมาก คุณไม่ควรพักที่นั่นเลย” คำตอบแบบนี้ ถ้าห้องพักจริงๆ ไม่ได้ทำความสะอาดอาจเป็นข้อมูลที่มีประโยชน์สำหรับผู้ที่กำลังคิดจะพักที่โรงแรมนั้น แต่อาจมีความเข้าใจผิดหรือความตั้งใจที่ไม่ดีของผู้โพสต์ทำให้มีคำตอบแบบนี้ ถ้ามีการเขียนว่า “โรงแรม □□ ไม่ทำความสะอาดห้องพัก มันสกปรกมาก คุณไม่ควรพักที่นั่นเลย” โรงแรมนั้นอาจเสียหายจากการลดลงของจำนวนผู้เข้าพักเนื่องจากคำตอบนี้

การโพสต์ที่ใส่ร้ายหรือสร้างความเสียหายจากความเข้าใจผิดพลาดอื่น ๆ

บนบอกเล่า! goo อาจมีการโพสต์ที่เกินกว่าเป็นเว็บไซต์สำหรับการปรึกษาปัญหา โดยมีการโพสต์ที่ใส่ร้ายหรือสร้างความเสียหายจากความเข้าใจผิดพลาดต่อบริการเฉพาะหรือร้านค้า หรือพนักงานของร้านค้า การโพสต์แบบนี้ควรถูกลบเหมือนกับการโพสต์ที่ใส่ร้ายหรือสร้างความเสียหายจากความเข้าใจผิดพลาดบนบอร์ดข่าวที่ไม่ระบุชื่อ เช่น 5ch (เดิมคือ 2ch) วิธีการขอลบโพสต์บน 5ch (เดิมคือ 2ch) ได้รายละเอียดในบทความด้านล่างนี้

https://monolith.law/reputation/deletionrequest-for-2chand5ch[ja]

สอนวิธีการรายงานการละเมิดแนวทางการโพสต์ในเว็บไซต์ “教えて!goo”

หากคุณพบโพสต์ที่คิดว่าละเมิดแนวทางการโพสต์หรือข้อกำหนดในการใช้งานของเว็บไซต์ “教えて!goo” คุณสามารถรายงานโพสต์นั้นได้จากปุ่ม “รายงาน” ที่อยู่ทางขวาล่างของคำถามหรือคำตอบ

จากหน้าจอปุ่มรายงานของ “教えて!goo”

เมื่อคุณกดปุ่ม “รายงาน” และเข้าสู่ระบบ จะมีหน้าจอดังต่อไปนี้ปรากฏขึ้น ที่คุณสามารถเขียนรายละเอียดของการละเมิดและส่งไปได้ ตามที่เขียนไว้ในหมายเหตุที่ด้านบนของหน้าจอ “รายงาน” ทีมงานจะตรวจสอบรายละเอียดที่คุณรายงาน และหากพบว่ามีปัญหา ทีมงานจะแก้ไขหรือลบข้อมูลที่ลงทะเบียนตาม “ข้อกำหนดการใช้งาน”

จากหน้าจอรายงานการละเมิดของ “教えて!goo”

ตามแนวทางการโพสต์ของ “教えて!goo” ตัวอย่างของการกระทำที่ถือว่าละเมิดมีดังนี้ อย่างไรก็ตาม ตัวอย่างเหล่านี้เป็นเพียงการแสดงตัวอย่าง และการกระทำที่ถือว่าละเมิดไม่จำกัดเฉพาะที่ระบุไว้ในแนวทางการโพสต์ นอกจากนี้ หากพบว่ามีการละเมิดแนวทางการโพสต์ หรือถ้าคิดว่ามีความจำเป็นต้องดำเนินการใดๆ เพื่อให้บริการอย่างสะดวกสบาย ทีมงานอาจจะดำเนินการเช่น การลบโพสต์ ตาม “ข้อกำหนดการใช้งาน”

แนวทางการโพสต์ของ “教えて!goo” (ส่วนที่สกัด)
・การดูถูกหรือการกระทำที่ทำให้ผู้อื่นเจ็บปวด
・การกระทำที่เกี่ยวข้องกับการกระทำที่ผิดกฎหมาย
・การกระทำที่ขัดต่อศีลธรรมทั่วไป
・การเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลของตนเอง
・การละเมิดความเป็นส่วนตัวของผู้อื่น (ต่อไปจะไม่ระบุ)

https://blog.goo.ne.jp/oshietegoo/e/8b3c38e5134b86b934b07ef536caa746

ตามแนวทางการโพสต์นี้ คำถามที่กล่าวถึง “พนักงาน A ของ ○○ (ชื่อจริง) มีพฤติกรรมที่ไม่ดีต่อฉัน คุณคิดยังไง?” เช่นในตัวอย่างข้างต้น อาจถือว่าเป็น “การละเมิดความเป็นส่วนตัวของผู้อื่น” และสามารถรายงานการละเมิดได้ ในกรณีนี้ คุณควรเลือก “การเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคล” ในหน้าจอรายงานการละเมิด

ตัวอย่างของการร้องขอลบเนื่องจากเหตุผลที่ผิดกฎหมาย

เราจะอธิบายขั้นตอนในการร้องขอลบข้อมูล

สำหรับ “การดูหมิ่นและการกระทำที่ทำให้ผู้อื่นเจ็บปวด” ตามคู่มือการโพสต์ของ “Tell me! goo” คุณอาจจำเป็นต้องพิจารณาเรื่องการทำลายชื่อเสียง (การละเมิดสิทธิ์ชื่อเสียง) การทำลายชื่อเสียงมีเงื่อนไขดังนี้

  • โดยสาธารณะ
  • ระบุความจริง
  • ทำลายชื่อเสียงของบุคคลอื่น

ในกรณีที่มีการโพสต์ว่า “โรงแรม □□ ไม่ทำความสะอาดห้อง มันสกปรกมาก ไม่ควรพักที่นี่เลย” ดังตัวอย่างด้านบน

การกล่าวว่า “โรงแรม □□ ไม่ทำความสะอาดห้อง มันสกปรกมาก ไม่ควรพักที่นี่เลย” มีความหมายที่เฉพาะเจาะจง การจัดการสุขอนามัยของโรงแรมเป็นสิ่งที่ได้รับการควบคุมตามกฎหมาย ถ้าถูกคิดว่าเป็นโรงแรมที่ไม่ทำความสะอาดห้อง จะเป็นเรื่องไม่ดีสำหรับโรงแรมนั้น โรงแรมนั้นจะต้องอ้างว่า พวกเขาทำความสะอาดอย่างเหมาะสม อย่างไรก็ตาม แม้ว่าจะเป็นการทำลายชื่อเสียง แต่ถ้าเงื่อนไขต่อไปนี้เป็นความจริง การทำลายชื่อเสียงจะไม่สมบูรณ์ กรุณาทราบ

  • มีความเป็นสาธารณะ
  • มีประโยชน์สำหรับสาธารณะ
  • เป็นความจริงหรือถูกยอมรับว่าเป็นความจริง

ไม่เพียงแค่ตัวอย่างด้านบน การโพสต์ที่คิดว่าอาจเป็นการดูหมิ่นหรือเป็นการทำให้เกิดความเสียหายจากความเห็นผิด คุณอาจจำเป็นต้องพิจารณาว่าเป็นการทำลายชื่อเสียงหรือไม่ อย่างไรก็ตาม การร้องขอลบข้อมูลที่อ้างอิงจากการโต้แย้งและการอภิปรายทางกฎหมายอาจจะยากถ้าคุณไม่คุ้นเคยกับกฎหมาย การปรึกษากับทนายความที่มีความรู้เกี่ยวกับการทำลายชื่อเสียงอย่างลึกซึ้งอาจทำให้คุณสามารถลบข้อมูลได้อย่างราบรื่น สำหรับเงื่อนไขการทำลายชื่อเสียง คุณสามารถดูรายละเอียดได้ในบทความด้านล่างนี้

https://monolith.law/reputation/defamation[ja]

การลบโดยการจัดการชั่วคราว

หากคุณได้รายงานผ่านปุ่ม “รายงาน” แต่คำถามหรือคำตอบยังไม่ถูกลบออก คุณสามารถร้องขอให้ลบผ่านศาลได้ คำถามหรือคำตอบใน ‘Japanese 教えて!goo’ สามารถลบได้โดยไม่ต้องผ่านกระบวนการฟ้องร้อง แต่โดยการจัดการชั่วคราว การฟ้องร้องอาจใช้เวลาอย่างน้อย 3-12 เดือน และในบางกรณีอาจใช้เวลามากกว่า 1 ปี ในขณะที่การจัดการชั่วคราว หากคุณปรึกษากับทนายความที่มีความรู้เกี่ยวกับความเสียหายจากความนิยม ส่วนใหญ่จะสามารถทำได้ในระยะเวลาประมาณ 2-3 เดือน นับจากการร้องขอจนถึงการลบ
กระบวนการจัดการชั่วคราวมีดังนี้

  1. การยื่นคำร้องขอการจัดการชั่วคราว
  2. การสอบสวน (กระบวนการเช่นการโต้วาที)
  3. การชำระเงินประกัน
  4. การออกคำสั่งจัดการชั่วคราว
  5. การบังคับ

ในกรณีของการจัดการชั่วคราว คุณจำเป็นต้องมีหลักฐานเพื่อพิสูจน์ความเห็นทางกฎหมายของคุณ ไม่เพียงแค่นั้น ยกตัวอย่างเช่น ถ้ามีการเขียนว่า “□□ โรงแรมไม่ทำความสะอาดห้อง มันสกปรกมาก ดังนั้นคุณไม่ควรพักที่นี่อย่างแน่นอน” คุณจะต้อง

  • คู่มือการทำความสะอาดของโรงแรมนั้น
  • เอกสารที่บุคคลที่รับผิดชอบได้เขียนว่าได้ทำความสะอาดแล้ว

เป็นหลักฐานและทำความเข้าใจว่า “โรงแรมนี้ทำความสะอาดอย่างเหมาะสม” อย่างไรก็ตาม การพิสูจน์ความเห็นเช่นนี้อาจจะยากถ้าคุณไม่ได้ขอความช่วยเหลือจากทนายความ สำหรับการจัดการชั่วคราวเพื่อการลบ มีรายละเอียดที่อธิบายอย่างละเอียดในบทความด้านล่าง

https://monolith.law/reputation/provisional-disposition[ja]

การระบุตัวตนของผู้โพสต์ผ่านการสั่งห้ามชั่วคราว

หากมีคำถามหรือคำตอบที่เป็นการดูหมิ่นประมาทหรือเป็นการทำให้เสียชื่อเสียงโดยไม่มีเหตุผลที่ถูกโพสต์ขึ้นมาจำนวนมากและนานเป็นเวลานาน คุณสามารถขอให้ทนายความดำเนินการขอเปิดเผยข้อมูลผู้ส่งข้อความ การขอเปิดเผยข้อมูลผู้ส่งข้อความนี้เป็นกระบวนการตามมาตรา 4 ข้อ 1 ของ “Japanese Provider Liability Limitation Law” ด้วยกระบวนการนี้ คุณสามารถขอเปิดเผยข้อมูลเช่น IP ที่อยู่ ชื่อ และที่อยู่ของผู้โพสต์คำถามหรือคำตอบที่เป็นการดูหมิ่นประมาทหรือเป็นการทำให้เสียชื่อเสียง

บนเว็บไซต์ “Teach me! goo” มีแนวทางและข้อกำหนดการใช้งานเพื่อป้องกันการโพสต์ที่เป็นการดูหมิ่นประมาท แต่ก็อาจมีบางคนที่มีความเกลียดชังบริการหรือบริษัทที่เฉพาะเจาะจง และโพสต์ข้อมูลที่ไม่มีรากฐานหรือการดูหมิ่นประมาท ในกรณีเช่นนี้ หากทราบ IP ที่อยู่ของผู้โพสต์ อาจสามารถระบุตัวตนของผู้โพสต์ได้ กระบวนการในการระบุตัวตนของผู้ส่งข้อความมีดังนี้

การขอเปิดเผยข้อมูลจากผู้ให้บริการเนื้อหา

  1. การยื่นคำร้องขอสั่งห้ามชั่วคราวเพื่อเปิดเผยข้อมูลผู้ส่งข้อความ
  2. การระบุผู้ให้บริการทางผ่าน
  3. การยื่นคำร้องขอสั่งห้ามชั่วคราวเพื่อห้ามผู้ให้บริการทางผ่านลบข้อมูลผู้ส่งข้อความ
  4. การฟ้องร้องขอเปิดเผยข้อมูลผู้ส่งข้อความ
  5. การระบุตัวตนของผู้ส่งข้อความตามคำพิพากษาของศาล

หลังจากที่ผ่านกระบวนการดังกล่าวและสามารถระบุตัวตนของผู้โพสต์ได้ คุณสามารถขอค่าเสียหายจากผู้โพสต์ รวมถึงค่าทนายความและค่าชดเชยที่เกิดจากการระบุตัวตนของผู้โพสต์ สำหรับรายละเอียดเกี่ยวกับการขอเปิดเผยข้อมูลผู้ส่งข้อความ กรุณาดูในบทความด้านล่าง

https://monolith.law/reputation/disclosure-of-the-senders-information[ja]

สรุป

เว็บไซต์และแอปพลิเคชัน “Teach me! goo” นั้นเป็นแหล่งข้อมูลที่สะดวกสบายที่คุณสามารถโพสต์คำถามหลากหลายและตอบคำถามได้ แต่ไม่สามารถยืนยันได้ว่าจะไม่มีการโพสต์ที่มีเจตนาทำให้เสียชื่อเสียงหรือโพสต์ที่สร้างความเสียหายต่อชื่อเสียงจากความเข้าใจผิดหรือเจตนาที่ไม่ดี สำหรับโพสต์ที่เช่นนี้ คุณอาจจะต้องทำการร้องขอลบโพสต์ผ่านปุ่ม “รายงาน” หรือร้องขอลบผ่านทางศาล หรือทำกระบวนการเพื่อระบุตัวตนของผู้โพสต์ การยืนยันความเสียหายทางชื่อเสียงหรือการกล่าวหาที่ไม่เป็นจริง อาจจะยากที่จะทำโดยไม่มีทนายความช่วยเหลือ ถ้าคุณกำลังประสบปัญหาเกี่ยวกับการโพสต์ที่ทำให้เสียชื่อเสียงหรือการกล่าวหาที่ไม่เป็นจริง การปรึกษากับทนายความที่มีความรู้เกี่ยวกับเรื่องเหล่านี้เป็นสิ่งที่สำคัญ

Managing Attorney: Toki Kawase

The Editor in Chief: Managing Attorney: Toki Kawase

An expert in IT-related legal affairs in Japan who established MONOLITH LAW OFFICE and serves as its managing attorney. Formerly an IT engineer, he has been involved in the management of IT companies. Served as legal counsel to more than 100 companies, ranging from top-tier organizations to seed-stage Startups.

กลับไปด้านบน