近年，利用區塊鏈技術進行遊戲內物品的買賣和管理的區塊鏈遊戲（NFT遊戲）已經出現。例如，「Axie Infinity」這款遊戲因為可以「邊玩邊賺」而一炮而紅。在這款遊戲中，玩家可以獲得代幣等獎勵。這些獎勵不僅可以在遊戲內使用，也可以在公開市場進行交易。在菲律賓，有人因為新冠疫情導致收入減少，所以透過這款遊戲賺取日常生活的收入。因此，對於區塊鏈遊戲的關注度正在提高，預計未來將會進一步擴大。本文將詳細解釋區塊鏈遊戲的細節，以及在日本法律上的問題點。什麼是區塊鏈遊戲區塊鏈技術是一種數據庫技術，將數據塊...
IT
「投資合約」是企業在接受投資時，與投資者之間簽訂的合約。投資合約包含了股票的數量、價值、付款條件等各種內容。為了防止投資者持有的優先股權被稀釋，適當地在投資合約中設定「轉換請求權條款」是非常重要的。本次，本所將詳細解釋在初創企業的投資合約中，給予優先股東的「轉換請求權」是什麼權利，以及「轉換請求權條款」應該設定哪些內容。何謂「轉換」優先股票至普通股票在各種類型的股票中，對於特定事項具有優先權的股票被稱為「優先股票」。持有這種優先股票的股東（優先股東）有權要求發行公司將該優先股票轉換為普通股票，這...
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我想有些人可能聽說過NFT是任何人都可以發行的。然而，真正理解發行NFT時需要注意什麼的人並不多。此外，對於已發行的NFT，一般來說會進行持有或轉讓，但在發行NFT時，也需要理解這種持有或轉讓在法律上的含義。因此，本文將針對考慮發行NFT的業者，說明發行NFT時的注意事項以及NFT的持有和轉讓在法律上的含義。何謂NFTNFT是Non-Fungible Token（非同質化代幣）的縮寫，指的是無法替代的代幣。「代幣」這個詞不僅有標誌或象徵的意思，也常常在多義的情況下使用，如最小的有意義的單位、替代...
IT
自ChatGPT發布以來，其實用性在全球範圍內受到了廣泛關注。然而，人們也逐漸意識到使用它可能伴隨著各種風險。目前法律制度尚在完善階段，許多企業主對於在商業活動中使用ChatGPT可能帶來的風險，以及如何對這些風險進行規避，感到不安是不爭的事實。本文將解說在商業活動中利用ChatGPT時可能面臨的法律風險及其應對策略。在業務中使用ChatGPT的四大風險在企業中，自然語言生成AI ChatGPT的利用正在進展，其2022年度的企業導入率為13.5%，若包括「計劃導入」的話，則高達24.0%。（資...
IT
隨著商業全球化的進展，考慮海外擴張的日本企業數量日益增加。然而，成為國際交易負責人的您，可能對於與海外企業交易時需要注意的事項感到不確定。面對英文契約書時，也許您會感到不安。國際契約與國內契約有許多不同之處，如果不充分理解其性質和規則，可能會給公司帶來意想不到的損失。本文將解說國際契約的知識，包括您應該了解的與國內契約的差異及其特點。關於國際合約與海外企業進行交易時，必須締結國際合約。在國際交易中常見的合約包括：買賣合約授權合約銷售代理合約這些合約與國內合約有許多相通之處。然而，當對方為海外企業...
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網絡上的照片或圖片因為能夠輕易地被下載或複製，所以在社交網站或彙總網站上無授權轉載的情況層出不窮。對於照片和插圖等著作物的著作權人擁有「複製權」和「傳輸可能化權」，原則上，未經許可的他人不得複製並公開這些作品，這樣的行為將構成著作權侵害。即使是出於輕率心態所進行的轉載，也可能因侵犯著作權而被要求賠償損失。本文將以實際發生的插圖無授權轉載事件為例，解說轉載所帶來的法律風險。「引用」與「轉載」的區別「引用」與「轉載」都是指複製或拷貝他人的著作物。即使是他人的著作物，只要「符合公正的慣例，且在報導、評...
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「計劃在海外設立法人」，正如企業規劃海外進出時所言，了解目標國家的法律規範是至關重要的。要抓住商機並展開業務，對海外法律有適當的知識與理解是必不可少的。本文將為您清晰介紹企業成功海外展開的具體步驟，以及為將風險降至最低所採取的對策。海外進出的方法企業進軍海外的方法主要有以下三種：設立當地法人海外分支機構駐在員辦事處其中，設立當地法人時，需要根據該國的法律新設一家法人。當地法人是在該國內進行業務的最常見形式，適合追求企業成長的情況。另一方面，設立海外分支機構是由國內總部直接管理運營，以應對海外市場...
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國際仲裁作為解決國際性紛爭或問題的手段，已被廣泛運用。深化對國際仲裁的了解，對本所順利進行國際溝通，以及解決世界各地可能發生的各種問題，都是非常有益的。本文將簡明扼要地介紹在紛爭時應掌握的國際仲裁程序的要點及其優勢。什麼是國際仲裁國際仲裁是解決國際爭端的一種ADR（非訴訟爭端解決程序）。當涉及國際交易等問題引發爭端時，這些爭端通常不在法院解決，而是由獨立的仲裁法庭進行裁決。仲裁所是專門解決爭端的機構，由當事人選定的仲裁人進行審理。仲裁基於國際法和相關合約進行，其特點是被國際社會所認可。當事人基於...
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隨著英國脫離歐盟，UK GDPR（英國一般資料保護規範）已於2021年1月1日開始實施。GDPR是一項歐盟規則，用於規範個人資料的處理與轉移，針對在歐盟境內提供服務給客戶的日本企業而言，遵守GDPR是必要的。UK GDPR則是該規則的英國版本。本文將詳細解說GDPR與歐盟GDPR的關係，以及歐盟GDPR的具體內容。在涉足包括英國在內的歐洲市場時，本所將介紹您應該掌握的要點以及應該預先了解的法律。隨著英國脫歐而實施的英國GDPR英國於2020年1月31日脫離歐盟（EU），隨之而來的是基於歐盟GDP...
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當企業考慮海外擴張時，撰寫英文契約是不可或缺的一環。英文契約與日文契約之間的差異，以及常見表達的疑問，總是企業所關注的問題。本文旨在為國際法務人員提供英文契約相關的基礎知識與注意事項，內容淺顯易懂。同時，本文也會涉及國際契約中的適用法律問題，幫助您掌握簽訂契約時的關鍵要點。國際商務不可或缺的英文契約在國際交易中，契約書主要以英語撰寫。這些契約在建立不同國家或法域間的交易和合作關係時使用，為國際商務提供法律框架。與海外企業進行交易時，需要考慮文化差異和法律背景的不同，制定清晰且一致的英文契約。因此...
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若處理歐盟(EU)域內使用者的個人資料，則必須遵守《歐盟一般資料保護規則》（GDPR），並需制定符合GDPR的隱私政策。然而，許多人可能因不夠了解GDPR的細節，而不確定自己的網站是否需要遵循GDPR，以及應如何適當應對。因此，本文將解說GDPR的概要及制定符合GDPR的隱私政策時需注意的要點。同時，本所也將介紹日本的相關應對狀況以及知名企業的案例，供您參考。關於GDPR與隱私政策究竟什麼是符合GDPR的隱私政策呢？本文將解說GDPR的概要及其隱私政策所需承擔的義務。GDPR與隱私政策GDPR是...
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自2024年2月17日（西元2024年）起，全面實施的歐盟數位服務法（DSA），不論企業所在地，向歐盟提供數位服務的全球企業均為適用對象。因此，向歐盟圈提供服務的日本企業也將受到此法律的影響，了解相關規定是必要的。本文將闡述數位服務法的要點，以及該法對日本企業可能造成的影響及應對策略，並將與日本類似的法律進行比較分析。什麼是數位服務法（DSA）？歐盟的「數位服務法」（DSA＝Digital Services Act）是一項於2022年11月16日生效的全面性規則，它涵蓋了歐盟境內的電子商務活動，...
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護理產業因小規模企業主為主的行業結構，加上平成23年（2011年）《日本高齡者居住安定確保法》的修正等因素，導致針對高齡者設施的競爭加劇、人手長期短缺及招聘成本上升，以及每三年進行一次的護理報酬改定等多種外部因素的影響，特別是在大型企業主導的併購（M&A）活動頻繁的領域。在這樣的護理產業中，典型的併購案例是擁有事業所的賣方將其事業出售給買方。然而，這種「出售」應該採取何種方案，需要根據具體情況進行考量。無論是事業轉讓、公司分割、合併吸收，還是賣方企業的股份轉讓，都需要在各種手段中尋找該案...
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所謂的歐盟法（EU法），是指部分歐盟成員國將政策領域委託給歐盟，由歐盟代為制定的法律。歐盟法在成員國的憲法及法令之上具有優先效力。歐盟法最大的特點是多個成員國共同使用一套法律規範。根據歐盟法的類型，有時成員國需要將歐盟法替換為國內法。在實施時，必須確認是採用相同的歐盟法，還是各成員國有自己的國內法並適用該國內法，並適當處理。本文將解釋歐盟法及歐盟內法律體系的基礎知識。歐盟的歷史與成員國的變遷歐盟（EU）是根據《歐洲聯盟條約》而進行的政治與經濟整合體，涵蓋了經濟貨幣聯盟、共同外交安全保障政策、警察...
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隨著AI的發展，業務中開始使用ChatGPT等AI工具，AI相關業務日益興盛。同時，國際上對AI規範的問題也受到廣泛關注。在日本，經濟產業省已經發布了「日本AI原則實踐的治理指南 Ver. 1.1」[ja]（撰寫本文時）。2023年（令和5年）6月14日，歐盟歐洲議會通過了世界上首個國際性的「AI規範法」，這在日本也引起了廣泛關注。本文將介紹AI規範法的現狀和展望，並解析其對日本企業的影響。什麼是AI規制法（AI Act）？2023年6月14日（令和5年6月14日），針對AI全般的應用，歐盟的歐...
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在日本著作權法中的權利共有與著作權人的確定
日本著作權法中著作人認定的原則與商業上的例外
點解說:IT產業中外國人才的雇用與就業簽證獲取(種類・要件・高度專門職簽證的優勢)
解說日本著作權法中的著作隣接權
生成AI與日本著作權法:企業法律風險指南
貿易業界中聘請外國人員:獲取工作簽證的要點
日本著作權法中的「推定侵權」與刑事處罰:企業應了解的法律風險
日本就業簽證「特定技能」:涵蓋產業與工作範圍的法律解說
日本著作權法中的侵權與民事救濟:禁止令、損害賠償與不當得利返還
行業別工作簽證取得要點:餐飲業中的外籍員工雇用
在日本雇用外國人的工作簽證:主要五種在留資格的手續與要求
在日本雇用外國人:企業必須遵守的工作簽證與居留資格法律指南