【令和8年10月起義務化】什麼是防止顧客騷擾法？解釋企業所需的對策與實務應對
近年來自顧客或交易夥伴的不合理要求及嚴重的騷擾行為，即所謂的「顧客騷擾（以下稱為『カスハラ』）」已成為嚴重的社會問題。因應此情況，勞動施策綜合推進法等於令和7年（2025年）6月進行修訂，並自令和8年（2026年）10月起，企業有義務採取雇用管理措施以防止カスハラ。此修訂是保護員工身心健康及維...
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【令和8年4月起義務化】厚生勞動省的「治療與工作並行支援指針」是什麼？解釋企業所需的應對措施
在日本，持續接受癌症或生活習慣病等治療的同時工作的人並不罕見。隨著高齡化的進展及醫療技術的發展，「一邊治病一邊工作」的工作方式在許多職場已成為現實。在這樣的背景下，企業被要求建立支持員工治療與工作的兼顧體制。過去，日本厚生勞動省已經提出「事業場所中治療與工作兼顧支援的指導方針」，以促進企業的自...
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促進電子競技健康發展的組織運營方式
電子競技是一種相對較新的競技形式，目前尚不能說是所有人都廣泛認知的運動項目。本文將探討電子競技領域中組織運營的課題與應對策略，並考察具體的實施方式。電子競技界的課題與應對至少在日本國內，無法忽視因沉迷遊戲而導致體力和學力下降的負面形象。為了推廣和發展電子競技，選手和團體相關人士必須持續努力提高...
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電子競技組織中的風險管理與危機應對
危機發生時的適當應對在電子競技組織中發生問題時，初期應對的適當性將會對後續的發展產生重大影響。組織需要迅速地分階段實施應對措施，以將損害降至最低並防止再次發生。首先，重要的是要及早掌握問題的全貌，並迅速決定應對方針。透過對相關人員的訪談和相關資料的仔細檢查，準確掌握事實關係並分析原因。在這個階...
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電子競技比賽中的安全注意義務實務解說
隨著近年來日本電子競技（eスポーツ）業界的迅速發展，選手、運營團體、大會主辦方等相關人士之間的法律責任成為了一個重要的論點。在這其中，特別被視為重要的法律義務是安全注意義務。安全注意義務的基礎理解「安全注意義務」是指在基於某種法律關係而存在特別社會接觸關係的當事人之間，當事人一方或雙方應該考慮...
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電子競技選手的權益保護與實務管理
肖像權與公開權的法律解釋職業運動員擁有限制未經許可拍攝其容貌等的肖像權，以及管理其姓名與肖像商業利用的公開權。在粉紅淑女事件（日本最高法院平成24年（2012年）2月2日民集66卷2號89頁、判時2143號72頁、判タ1367號97頁）中，對於藝人的公開權作出了明確的判斷。這些權利源自人格權，...
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照護事故中的安全注意義務與法律責任深入解說
在護理現場發生的事故，不僅對利用者造成重大損害，對事業者來說亦是如此。近年來，涉及護理事故的訴訟案件有所增加，事業者所承擔的法律責任在許多情況下受到嚴格審查。本文將具體解說護理事業者面臨的各種法律風險，並提出預防事故的策略。介護機構的安全注意義務介護機構的安全注意義務，指的是提供護理服務的經營...
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日益受到關注的企業家家族治理 - 依類型解說其對商業的有效性
在知名家族企業中，經常會報導到所謂的「家族糾紛」。當這樣的報導出現時，您可能聽過「家族治理」這個詞。家族治理（ファミリーガバナンス）一詞由「家族（ファミリー）」和「治理（ガバナンス）」組成。直譯即是「家族統治」，但它具體指的是什麼呢？對於正在積累資產的企業家來說，了解家族治理的知識是必不可少的...
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基於老人福祉法的設施是什麼?解說與其他福祉設施的差異及入住條件等
當今社會面臨著少子高齡化的挑戰，對於高齡者的照護與福祉服務需求日益增加。隨著對照護和福祉服務需求的提升，存在著眾多不同類型的高齡者福祉設施，它們各自具有廣泛且多樣的特點與差異。了解針對高齡者的福祉設施各自的特色，在經營福祉事業時是不可或缺的。透過深入理解每個設施的差異，並掌握設施內部處理問題的...
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管理者與董事必須了解的董事責任是什麼?解析其風險與對策
對於經營者和高管而言，他們在公司經營中不僅需要做出重要的決策和執行業務，同時也總是伴隨著法律責任和業務風險。不當的判斷或行為可能導致訴訟、賠償請求，甚至與股東或員工的爭議，這些都可能對公司造成重大影響。為了應對這些風險，正確理解高管責任並採取適當的對策，對於經營的穩定和業務的持續成長是不可或缺...
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老人福祉法是什麼?關於違反時的行政處分與罰則,以及經營設施的要點解說
《日本老人福祉法》旨在實現一個讓高齢者能安心生活的社會，因此設定了提供護理服務和經營設施的相關規則。從事護理服務提供和設施經營的事業者，必須理解這些規則以及違反時可能面臨的罰則和行政處分。本文將解說《日本老人福祉法》，介紹護理設施經營者應當知曉的行政處分和罰則，以及提供高質量服務的要點。希望本...
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為了預防資產繼承與事業繼承的問題,經營者應建構的家族治理是什麼?
在企業中，資產繼承與事業繼承是不可避免的重大課題。選擇繼承人、財產分配、經營權的轉移等，這些複雜的問題層出不窮，不可否認它們可能導致家族間的衝突或企業的混亂。本文將介紹如何透過引入家族治理來解決這些問題，並實現企業的持續成長。同時，本所將詳細說明企業經營者在撰寫遺囑時應注意的要點。經營者構築家...
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企業經營者需知:夫妻間合約與合夥人契約中的家族治理注意事項
為了順利推進事業承繼與繼承問題，事前的準備是不可或缺的。特別是當企業經營者自身的財產日益增加時，家族間的糾紛可能對商業活動帶來負面影響的風險也隨之提高。夫妻間合約與合夥人契約是減輕這些風險、確保家庭穩定與事業持續性的有效手段之一。因此，本文將詳細解說家族治理中夫妻間合約與合夥人契約的各種類型特...
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護理事故報告書的重要性是什麼?關於寫作方式和注意事項的解說
當護理設施發生事故時，該設施必須製作護理事故報告書。護理事故報告書是指在護理事故發生時，作為報告提交的文件。該報告書將清晰且具體地記錄事故的細節。本文將解說在護理事故報告書中應記載的事項以及製作時的注意事項。請將本文作為製作護理事故報告書時的參考。什麼是護理事故報告書對於護理設施的經營者來說，...
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