
Bedømmelsen af gyldigheden af disciplinære fyringer i japansk arbejdsret
I det japanske arbejdsretssystem er disciplinær afskedigelse den strengeste sanktion, som en arbejdsgiver kan anvende over for en ansat. Det handle...
General Corporate
MONOLITH LAW OFFICE+81-3-6262-3248Hverdage 10:00-18:00 JST [English Only]
I det japanske arbejdsretssystem er disciplinær afskedigelse den strengeste sanktion, som en arbejdsgiver kan anvende over for en ansat. Det handle...
General Corporate
Det japanske finansmarked arbejder aktivt på at tiltrække udenlandske investeringer for at etablere sin position som et internationalt finanscenter...
General Corporate
Den moderne erhvervsmæssige kontekst, der omgiver virksomheder, er kendetegnet ved komplekse koncernstrukturer, hvor en enkelt ultimativ modervirks...
General Corporate
Under japansk selskabslovgivning er "nye aktieoptioner" et yderst vigtigt finansielt instrument, som virksomheder anvender til at opnå forskellige ...
General Corporate
En af de mest grundlæggende og vigtige metoder for et aktieselskab til at skaffe kapital til forretningsaktiviteter er at udstede nye aktier. Denne...
General Corporate
Under japanske selskabsret er kapitalfremskaffelse en uundværlig aktivitet for vækst og vedligeholdelse af en virksomhed. En af de mest almindelige...
General Corporate
Den japanske selskabslov fastsætter procedurer for, hvordan et aktieselskab kan reducere sin kapital og reserver, som udgør dets finansielle fundam...
General Corporate
At returnere overskud fra en aktieselskabs forretningsaktiviteter til dets ejere, aktionærerne, er en af de grundlæggende aktiviteter i virksomheds...
General Corporate
Når en japansk aktieselskab driver forretningsaktiviteter, er "årsregnskabet," som udføres efter afslutningen af hver regnskabsår, ikke blot en reg...
General Corporate
For aktieselskaber, der driver forretning i Japan, er overholdelse af de regnskabsmæssige bestemmelser fastsat i den japanske selskabslov ikke blot...
General Corporate
De aktieudvekslinger og aktieoverførsler, der er fastsat under den japanske selskabslov (Japan), er meget kraftfulde værktøjer i virksomheders orga...
General Corporate
En af de mest betydningsfulde udviklinger i den japanske selskabslovgivning i de senere år er indførelsen af et nyt system i 2019 (Heisei 31), der ...
General Corporate
Mens virksomheder forfølger vækststrategier, bliver M&A og intern omstrukturering vigtige valg. Især kan der opstå et behov for at etablere et ...
General Corporate
I en japansk aktieselskab er ledelsen betroet bestyrelsen og de enkelte direktører. Denne delegation er dog ikke absolut, da aktionærerne, som er s...
General Corporate